11 beste Stellen als koch in sulzbach rosenberg – aktuell auf Personalsuche

KÖCHIN / KOCH (M/W/D)
Bundeswehr —Kümmersbruck
- Online-Bewerbung
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Militär
- Weiterbildungsprogramme
3 Tage
Teilzeit Koch – familiengerechte Arbeitszeit m/w/d
Brauereigasthof Sperber-Bräu GmbH —Sulzbach-Rosenberg
- Teilzeit
Vollzeit Koch m/w/d
Brauereigasthof Sperber-Bräu GmbH —Sulzbach-Rosenberg
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Koch/ Köchin
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Jungkoch
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- Vollzeit
Junior Souschef/ -chefin
Landhotel Weißes Roß Hans-Jürgen Nägerl GmbH & Co. KG —Illschwang
- Vollzeit
Sous-Chef
Landhotel Weißes Roß Hans-Jürgen Nägerl GmbH & Co. KG —Illschwang
- Vollzeit
- Führungserfahrung
Köchin/ Koch für Mittagstisch (450 EUR Basis)
YOUKI GmbH —Amberg
- Teilzeit
- Gastronomie
- Flexible Arbeitszeiten
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Chef de Partie
Landhotel Weißes Roß Hans-Jürgen Nägerl GmbH & Co. KG —Illschwang
- Vollzeit
Koch/Köchin
Savoro GbR —Amberg
Ausbildung Ausbildungen m/w/d
Brauereigasthof Sperber-Bräu GmbH —Sulzbach-Rosenberg

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KÖCHIN / KOCH (M/W/D)

Bundeswehr -
Kümmersbruck

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 3 Tagen

Leistungen

Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Microsoft Word
Microsoft Excel
Militär
Textverarbeitung
Führerschein Klasse B
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

UNTERNEHMEN

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Amberg, Beschäftigungsort Kümmersbruck

Sie bereiten Speisen und Getränke zu und geben diese aus.
Sie sind für den Arbeitseinsatz des zivilen Küchenpersonals im Auftrag der Küchenleitung verantwortlich.
Sie nehmen Aufgaben im Rahmen der Geräteverwaltung sowie der Anforderung von Verbrauchsmaterial und Schutz- und Arbeitsbekleidung wahr.
Sie unterstützen bei der Einlagerung von Lebensmitteln und Verbrauchsmaterial.
Sie kontrollieren, lagern und halten die aufzubewahrenden Proberationen ein und führen die Dokumentation gemäß interner Vorgaben durch.
Sie dokumentieren, überwachen und führen die Hygienekontrollmaßnahmen durch.
Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung in Wechselschicht-, sowie teilweise Wochenend-, und Feiertagsarbeit verbunden.
Die Teilnahme an Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
Die Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E5 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Bund.
Die Tätigkeiten sind in Vollzeit und in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Köchin oder Koch.
Sie sind küchentauglich im Sinne der §§ 42 und 43 Infektionsschutzgesetz (IfSG).
Sie verfügen über eine Fahrerlaubnisklasse B.
Sie verfügen über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnisklasse B und zum Führen eines Dienst-KFZ.
Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

ERWÜNSCHT

Idealerweise verfügen Sie über eine Berufserfahrung als Köchin/Koch im (Groß-)Küchenbereich, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit der Software Microsoft Word, Excel und MS Outlook.

Bei dem geplanten Besetzungstermin bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Interessenbekundungsverfahrens ggf. ändern kann
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehende auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Der ausgeschriebene Arbeitsplatz setzt ein erhöhtes Maß an körperlicher Eignung voraus. Dieses orientiert sich an den in der Aufgabenbeschreibung genannten Tätigkeiten und ist unabdingbare Voraussetzung für eine dauerhafte und sachgerechte Aufgabenerledigung. Hinsichtlich der Erfüllung weiterer Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Das erhöhte Maß an gesundheitlicher Eignung und körperlicher Belastbarkeit erfordert die ausnahmslose Durchführung nachfolgender Tätigkeiten: tägliches mehrfaches Heben ohne Hilfsmittel von Lasten bis 20 Kilogramm, tägliches mehrfaches Heben von über 25 Kilogramm mit Hebepartner, mehrfaches tägliches Schieben von Lasten bis zu 30 Kilogramm, tägliches Arbeiten unter Beeinträchtigung von Nässe, Kälte Lärm und Geruch in Zwangshaltungen, körperliche Belastungen durch Arbeiten in Räumen mit unterschiedlichen Temperaturen (unter -18°C bis 35°C) sowie mit heißen Lebensmitteln (unter -18°C bis über 70°C), fußläufige arbeitstägliche Zurücklegung von Distanzen bis zu 5 Kilometer, im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung kann es zu erhöhter Stressbelastung sowie Arbeiten unter Zeitdruck kommen.

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter httpps://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 11.08.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst.

Anschreiben
Lebenslauf (tabellarisch)
Nachweis des abgeschlossenen Berufsabschlusses (bspw. Gesellenbrief)
Nachweis der Führerscheinklasse B (Vorder- und Rückseite)
Zertifikate und sonstige Nachweise über Qualifizierungen / Weiterbildungen
Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse früherer Arbeitgeber

und sofern vorhanden:

Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.

Zusätzlich erforderlich:

Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte Übersetzung beigefügt werden.

Für weitere Informationen wenden Sie ich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Amberg

-Personalmanagement-

09621/7847-3112 bzw. 90-6730-3228 Herr Wagner

09621/7847-3010 bzw. 90-6730-3010 Frau Gebhard

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