20 beste Stellen als hr manager (m/w) – aktuell auf Personalsuche

Senior HR Manager / HR Generalist (m/w/d)
Dichtelemente arcus GmbH —Seevetal
- Vollzeit
- Künstliche Intelligenz
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Senior HR Manager (m/w/d)
jobpal —Berlin
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HR Partner / HR Manager (m/w/d) – Gigafactory Berlin-Brandenburg
Tesla —Berlin
- Vollzeit
Senior HR Operations Manager (m/w/d)
Nextwind Management GmbH —Berlin
- Vollzeit
- Projektmanagement
HR Business Partner / HR-Manager (m/w/d)
Delphi HRC —Berlin
- Per E-Mail
- Englisch
Direkt bewerben
HR Manager (m/w/d)
baufiguru GmbH —Hamburg
- Weiterbildungsprogramme
HR Manager (m/w/d)
YouLend —Berlin
- 45.000 € – 70.000 € pro Jahr
- Wirtschaft
Direkt bewerben
HR-Manager/in (m/w/d)
Straßenkinder e.V. —Berlin
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Betriebswirtschaftslehre
- Wirtschaft
- Weiterbildungsprogramme
Junior HR Manager (d/m/w)
familie redlich AG —Berlin
- Vollzeit
- Microsoft Office
Junior Manager Personal / Junior HR Manager (m/w/d)
Helios —Berlin-Buch
- Online-Bewerbung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
People & Culture Manager:in (w/m/d)
Reishunger GmbH —Bremen
- Teilzeit
Direkt bewerben
HR Manager / Management Assistant (m/w/x)
Formel S Consulting —Berlin
- Microsoft Office
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
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People & Culture Manager:in (m/w/d)
Lumenaza GmbH —Berlin-Kreuzberg
- Vollzeit
- Englisch
Direkt bewerben
HR Projektmanager (m/w/d)
Medicover GmbH —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Projektmanagement
- Mitarbeiter-Rabatt
HR Business Partner (People & Culture | m/w/d)
MPC Münchmeyer Petersen Capital AG —Hamburg
- Vollzeit
- Englisch
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8 Tage
Corporate HR Manager (m/w/d)
DSR Hotel Holding GmbH —Hamburg
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Psychologie
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
8 Tage
People Lead (m/w/d/x)
ucm —Berlin
- 60.000 € – 85.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Recruiting
- Homeoffice-Möglichkeit
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HR Manager*in / Personalleitung (m/w/d)
Lear Corporation —Bersenbrück
- Per E-Mail
- Englisch
- Betriebswirtschaftslehre
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Solactive AG —Berlin-Friedrichshain
- Online-Bewerbung
- Englisch
Direkt bewerben
Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH —Berlin
- Teilzeit
- Microsoft Powerpoint
- Doktorat
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme

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Senior HR Manager / HR Generalist (m/w/d)

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

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Qualifikationen

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Vollständige Stellenbeschreibung

Wir suchen Dich!

Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich (Senior-Level)
Überblick, Struktur und ein gutes Gespür für Menschen
Freude daran, Dinge aufzubauen, statt nur zu verwalten
Klarheit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
Lust auf Kultur, Entwicklung und echte Zusammenarbeit

Deine Tätigkeiten bei arcus

Was du bei uns bewirkst

Du schaffst Stabilität in HR-Strukturen und Prozessen
Du treibst Kultur, Klarheit und Zusammenarbeit
Du entlastest Führungskräfte und machst sie sicherer in HR-Themen
Du baust unsere arcus Academy mit auf
Du entwickelst HR-Prozesse weiter – digital, schlank, skalierbar
Du begleitest Wachstum, Internationalisierung und Veränderung

Kurz: Du sorgst dafür, dass Menschen gerne zu arcus kommen – und bleiben.

Wie dein Job aussieht (ungefähr 60 % Strategie, 40 % Praxis)

Strategie & Gestaltung

HR-Strukturen aufbauen, die mit uns wachsen
Prozesse automatisieren (z. B. über Personio oder Agentic AI)
HR-Kennzahlen nutzen, um bessere Entscheidungen zu treffen
Incentives & Benefits mitentwickeln
Wachstum & Organisation aktiv begleiten

HR Business Partner

Sparringspartner für Geschäftsführung & Teamleads
Mitdenken bei Rollen, Teams, Entwicklung & Kultur
Am Anfang eng abgestimmt – später in Eigenverantwortung

Personalentwicklung & arcus Academy

Aufbau und Weiterentwicklung unserer arcus Academy
Sinnvolles Onboarding & echte Entwicklungswege
Zusammenarbeit rund um unsere 11 Azubis

HR Operations (gehört dazu – aber nicht als Dauerzustand)

Sicherstellen, dass HR-Prozesse sauber laufen
On- &Offboarding, digitale Personalakte, Zeit & Abwesenheiten
Zusammenarbeit mit Steuerbüro & externer Kanzlei

Warum wir?

Heute wird arcus von der zweiten Generation in Führungsverantwortung mitgestaltet – mit frischen Perspektiven, digitalem Fokus und einer zeitgemäßen Führungskultur.

Familiär, offen, direkt
Papierlos, innovativ, automatisiert
Professionell, aber nicht steif
Direkter Draht zur Geschäftsführung
Viel Gestaltungsspielraum
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Frühstück- und Mittagsangebot
300qm Fitnesscenter
Personaltrainerin mit Inhouse-Fitnesskursen und Massageterminen
moderne Arbeitsplätze auf ergonomisch höchstem Niveau
HR ist zentrales Thema im Alltag

Wie wir zusammenarbeiten

Kein „ins kalte Wasser werfen“
Viel Austausch - auch mal Zeit zum Schnacken, kurze Wege, ehrliches Feedback
Gute Einwände sind ausdrücklich erwünscht
HR darf (und soll) bei unsmitgestalten
Standup-Meetings, Botschaftermeetings, strukturierte Mitarbeitergespräche

Über uns

Die Firma Dichtelemente arcus GmbH wurde 1995 von Martin Knoche gegründet, der das Unternehmen bis heute als geschäftsführender Gesellschafter führt. Aktuell beschäftigt das Unternehmen rund 70 Mitarbeitende, etwa zur Hälfte Fachkräfte für Lagerlogistik und zur Hälfte Kaufleute im Groß- und Außenhandelsmanagement. Neben dem Standort in Seevetal gibt es ein Verkaufsbüro in Magdeburg.

arcus vertreibt Dichtungen für den Industriebedarf und übernimmt als typischer Absatzgroßhandel die Funktion einer Schnittstelle zwischen Herstellern, dem technischen Handel sowie weiteren Großkundinnen und Großkunden. Darüber hinaus erfüllt arcus wichtige Servicefunktionen, wie beispielsweise die Beratung von Unternehmen hinsichtlich der optimalen Verwendung der Produkte.

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