17 beste Stellen als head of engineering (m/w/d) in berlin, be – aktuell auf Personalsuche

Head of M&A Origination m/w/d
NexDash —Berlin
- Mit Reiseanteil
Head of Banking Business Technology Solutions (w/m/d)
Capgemini —Berlin
- Vertrieb
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Head of Product and Engineering (m/w/d) - Delivery Solutions
flaschenpost SE —Berlin
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Teamleitung
- Softwareentwicklung
- Führungserfahrung
Direkt bewerben
4 Tage
Consultant (m/w/d) Sustainability
German Board Advisors GmbH —Berlin
- Englisch
- Microsoft Office
- Homeoffice-Möglichkeit
- Mitarbeiter-Rabatt
Lead Power System Engineer (m/w/d)
ILF Beratende Ingnieure —Berlin
- Teilzeit
- Erfahrung mit Netzwerken
- Elektrotechnik
- Employee Assistance Program
- Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Junior Java Developer (m/w/d)
SENACOR —Berlin
- Java
- JavaScript
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
10 Tage
Consultant (m/w/d) Lean Construction Management
German Board Advisors GmbH —Berlin
- Englisch
- Microsoft Office
- Homeoffice-Möglichkeit
- Mitarbeiter-Rabatt
Senior Data Engineer (w/m/d) – Platform & Analytics
RSG Group GmbH - Head Office Berlin —Berlin
- Vollzeit
- Informatik
- Englisch
- SQL
- Flexible Arbeitszeiten
Head of Project Development (Solar PV)
Helius Solarenergie GmbH —Berlin
- 100.000 € – 135.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Englisch
- Teamleitung
- Führungserfahrung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
5 Tage
Head of Sales & Business Development (m/w/d)
Graforce Hydro —Berlin
- Vertrieb
- Englisch
Senior Consultant IT Strategy & Digital Transformation (m/w/d)
SENACOR —Berlin
- Englisch
- Analysefähigkeit
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Media Production Lead (m/w/d)
StackFuel —Berlin
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Teamleitung
- Führungserfahrung
Direkt bewerben
Founder Associate (Success/Ops) (w/m/d) (remote)
Weflow —Berlin
- 48.000 € – 58.000 € pro Jahr
- Homeoffice
- Salesforce
- Künstliche Intelligenz
Direkt bewerben
Senior Data Analyst (w/m/d)
Zasta GmbH —Berlin
- Vollzeit
- SQL
- Vor Ort
Direkt bewerben
Tech & Data Lead (m/w/d)
LANCH —Berlin
- Vollzeit
- Englisch
- SQL
- Künstliche Intelligenz
Direkt bewerben
Product Designer - Germany (m/w/d)
Pennylane SAS —Berlin
- Vollzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Homeoffice-Möglichkeit
Direkt bewerben
Entrepreneur in Residence (m/w/d) - Healthcare Sector - Rollup
Taxforce —Berlin
- Vollzeit
Direkt bewerben
5 Std.

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Head of Site Merchandising, Germany
Quince —Berlin
Employment is contingent upon successful completion of a background check. We're looking for an experienced Head of Site Merchandising to own the customer…
150.000 € – 190.000 € pro Jahr
Head of DevRel - Fuel Labs
deCircle —Berlin
Strong technical background with a deep understanding of blockchain technology and decentralized applications. Competitive salary and benefits package.
200.000 € – 250.000 € pro Jahr
Direkt bewerben

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NexDash
Berlin

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Qualifikationen

Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Über NexDash

NexDash baut Europas ersten Neo-Carrier: eine vollständig elektrifizierte, KI-orchestrierte und langfristig autonome Plattform für emissionsfreien Straßengüterverkehr.

Wir übernehmen mittelständische Speditionen, elektrifizieren ihre Flotten und verbinden Fahrzeuge, Energie, Finanzierung und operative Steuerung in einem integrierten System. Herzstück ist NexOS, unsere eigene KI-Plattform für Routing, Ladeplanung, Flottenbetrieb, Wartung und Finanzierung.

NexDash ist stark finanziert und wird von führenden europäischen und US-amerikanischen VCs unterstützt. Unser Team kommt aus Logistik, Engineering, Finance, Operations und Unternehmensaufbau.

Worum es geht

Unsere Pipeline mittelständischer Speditionen ist gefüllt. Jetzt suchen wir die Person, die aus dieser Pipeline systematisch persönliche Gespräche, qualifizierte Opportunities und unterschriftsreife Transaktionen macht.

Die Aufgabe

Als Head of M&A Origination verantwortest Du die Identifikation, Erstansprache und Qualifizierung von Übernahmekandidaten im DACH-Raum – primär inhabergeführte Speditionen mit Nachfolge-, Wachstums- oder Transformationsbedarf.

Du bist die erste persönliche Schnittstelle zwischen NexDash und Unternehmern, die ihr Lebenswerk nicht einfach „verkaufen”, sondern in die nächste Generation führen wollen.

Konkret gehören dazu:

Aktive Recherche und Ansprache geeigneter Speditionen im DACH-Raum
Aufbau persönlicher Beziehungen zu Inhabern, Geschäftsführern und Unternehmerfamilien
Durchführung von Erstgesprächen, Vor-Ort-Terminen und Opportunity-Qualifizierung
Verständnis der wichtigsten Deal-Treiber: Kundenstruktur, Fuhrpark, Fahrerbasis, Profitabilität, Nachfolge, Schulden, Investitionsbedarf
Einholung relevanter Unterlagen: BWA, SuSa, Jahresabschlüsse, Fuhrparkstruktur, Mitarbeiterübersicht sowie Kunden- und Umsatzstruktur
Strukturierte Dokumentation jeder Opportunity im Deal Funnel
Saubere Übergabe qualifizierter Deals an COO und CFO, die Due Diligence, Strukturierung und Closing verantworten
Hohe Schlagzahl in Outreach, Follow-up und Beziehungsaufbau

Diese Rolle ist keine reine Corporate-M&A-Rolle am Schreibtisch. Du recherchierst, telefonierst, fährst raus, hörst zu, baust Vertrauen auf und bleibst konsequent dran.

Messgröße für Erfolg

Zu jedem Zeitpunkt befinden sich mindestens fünf qualifizierte Kandidaten in aktiver Gesprächsphase mit eingegangenen Finanzunterlagen.

Qualifiziert heißt:

strategisch passend für NexDash
persönliche Beziehung zum Inhaber oder Geschäftsführer etabliert
echtes Verkaufs-, Nachfolge- oder Partnerschaftsinteresse erkennbar
relevante Finanz- und Betriebsunterlagen eingegangen
klare Übergabe an COO und CFO möglich

Dein Profil

Mittelstandsverständnis. Du weißt, wie Familienunternehmer denken, entscheiden und Vertrauen aufbauen. Du sprichst mit Inhabern und Geschäftsführern auf Augenhöhe, nicht wie ein Berater mit Pitchdeck.
Sourcing- oder Vertriebs-DNA. Du hast Erfahrung mit aktiver Ansprache, hoher Outreach-Frequenz und konsequentem Follow-up — etwa in Direktvertrieb, Business Development, Fleet Sales, Finanzierung, Versicherung, Logistik, Nachfolgeberatung oder M&A-Origination.
Starke Gesprächsführung. Du kannst zuhören, Einwände verstehen, sensible Themen wie Nachfolge, Schulden, Mitarbeiter und Lebenswerk respektvoll ansprechen — und trotzdem auf ein klares Ergebnis hinarbeiten.
Kommerzielles Urteilsvermögen. Du musst kein CFO sein, aber Du erkennst schnell, ob ein Unternehmen wirtschaftlich interessant, operativ schwierig oder strategisch relevant ist.
Fließendes Deutsch in Wort und Schrift. Diese Rolle lebt von Sprache, Vertrauen und Nuancen im deutschen Mittelstand.
Reisebereitschaft mindestens 50 %. Die entscheidenden Gespräche finden vor Ort statt.

Wünschenswert

Erfahrung in der Logistikbranche, z. B. Spedition, KEP, Kontraktlogistik, Charter, Fleet Management, Truck Leasing oder Transportfinanzierung
Erfahrung in M&A-Sourcing, Nachfolgeprozessen oder Mittelstandsvertrieb
Bestehendes Netzwerk zu Speditionen, Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Branchenverbänden, OEMs, Leasinggesellschaften oder Finanzierungspartnern
Erfahrung mit inhabergeführten Unternehmen, Asset Deals, Share Deals oder Restrukturierungssituationen

Was wir bieten

Attraktives Grundgehalt und leistungsbezogener Bonus, gekoppelt an klar definierte Deal-Fortschritte von qualifizierten Unterlagen bis LOI und Closing
VSOP-Beteiligung am Unternehmenserfolg
Direkter Berichtsweg an den COO, enge Zusammenarbeit mit CEO und CFO
Klare Verantwortung für einen der wichtigsten Werttreiber von NexDash: proprietäre Akquisitionen
Büro am Savignyplatz in Berlin
Ein stark finanziertes Unternehmen, unterstützt von führenden europäischen und US-amerikanischen VCs
Die Chance, eine neue industrielle Plattform in Europa mit aufzubauen

Bewerbung

Bewerbungen bitte kurz und konkret an [email protected]:

Wer Du bist
Was Du bisher gesourct, verkauft oder aufgebaut hast – gerne mit Zahlen
Mit welchen Unternehmern, Branchen oder Netzwerken Du heute schon Zugang hast
Warum Logistik, warum jetzt, warum NexDash

Du erhältst innerhalb von fünf Werktagen eine Rückmeldung.

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Consultant (m/w/d) Sustainability

Lead Power System Engineer (m/w/d)

Junior Java Developer (m/w/d)

Consultant (m/w/d) Lean Construction Management

Senior Data Engineer (w/m/d) – Platform & Analytics

Head of Project Development (Solar PV)

Head of Sales & Business Development (m/w/d)

Senior Consultant IT Strategy & Digital Transformation (m/w/d)

Media Production Lead (m/w/d)

Founder Associate (Success/Ops) (w/m/d) (remote)

Senior Data Analyst (w/m/d)

Tech & Data Lead (m/w/d)

Product Designer - Germany (m/w/d)

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