8 beste Stellen als personalreferent in kreis gütersloh – aktuell auf Personalsuche

Personalreferent (m/w/d)
Eberhard Zimmermann GmbH & Co. KG —Gütersloh
- Vollzeit
- Psychologie
- Personalwesen
- Betriebswirtschaftslehre
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
(Senior) HR-Betreuer:in
Volksbank Bielefeld-Gütersloh eG —Gütersloh
- Vollzeit
- Analysefähigkeit
- Recruiting
- Personalentwicklung
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
(Senior) HR-Betreuer:in
Volksbank in Ostwestfalen eG —Gütersloh
- Vollzeit
- Homeoffice
- Analysefähigkeit
- Recruiting
- Personalentwicklung
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
Personalreferent (m/w/d)
Bertrandt AG —Dissen am Teutoburger Wald
- Vollzeit
- Personalwesen
- Betriebswirtschaftslehre
- Budgetierung
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
8 Tage
Referent:in Personalentwicklung (m/w/d) mit Schwerpunkt Produkttrainings
Hörmann KG Verkaufsgesellschaft —Steinhagen
- Vollzeit
- Personalentwicklung
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
m/w/d Teamleiter Personal (m/w/d)
HIRO LIFT —Bielefeld
- Vollzeit
- Personalführung
- Teamleitung
- Personalwesen
- Flexible Arbeitszeiten
Personalreferent (m/w/d) international
Craemer GmbH —Herzebrock-Clarholz
- Vollzeit
- Personalwesen
- Gleitzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
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8 Tage
Quereinsteiger gesucht: Agiler Personalreferent / HR Manager (m/w/d) – Schwerpunkt New Work & KI
mycareernow GmbH —Bielefeld
- Teilzeit
- Homeoffice
- Personalwesen
- Organisationstalent
- PC-Kenntnisse
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben

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Personalreferent (m/w/d)

Eberhard Zimmermann GmbH & Co. KG
Gütersloh

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Firmenevents
Mitarbeiter-Rabatt
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Psychologie
Personalwesen
Betriebswirtschaftslehre
Personaldienstleistung
Personaleinsatzplanung
Wirtschaft

Vollständige Stellenbeschreibung

Eberhard Zimmermann GmbH & Co. KG
Gütersloh
Berufserfahrung

Personalwesen, HR
Vollzeit

ÜBER UNS

Als leistungsstarker Entsorgungsspezialist für Sonderabfälle leisten wir einen wertvollen Beitrag für einen umweltgerechten und nachhaltigen Umgang mit Schad- und Gefahrstoffen. Wir sehen uns in der Verantwortung, Abfallmengen zu reduzieren und wiederverwertbare Stoffe in den Wirtschaftskreislauf zurückzuführen. Wir suchen daher Menschen, die Teil eines Familienunternehmens werden und mit uns gemeinsam für eine bessere Umwelt sorgen möchten.

Die Eberhard Zimmermann GmbH & Co. KG ist die Holding der ZIMMERMANN-Gruppe und hat ihren Sitz in Gütersloh. Seit 1962 steuern wir von hier aus alle Geschäftsfelder rund um die umweltgerechte Sonderabfallentsorgung. Wir sind ein modernes Unternehmen, das auf eine starke, positive Unternehmenskultur setzt. Unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte stehen im Mittelpunkt – und genau dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die mit Herz, Verstand und Professionalität unterstützt, gestaltet und weiterentwickelt.

Zur Erweiterung unseres HR-Teams in Gütersloh suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d).

IHRE AUFGABEN - GENERALISTISCH VON A BIS Z

Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen
Eigenständige Steuerung des gesamten Employee-Life-Cycle (Recruiting, Onboarding, Entwicklung, Offboarding)
Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Unterstützung bei Organisations- und Teamentwicklung
Konfliktmanagement mit Fingerspitzengefühl und klarer Haltung
Sicherstellung einer wertschätzenden, offenen und positiven Unternehmenskultur
Zusammenarbeit im HR-Team – kollegial, konstruktiv und mit echtem Teamgeist
Operative HR-Arbeit (Vertragswesen, Personaladministration, arbeitsrechtliche Themen)
Impulsgeber für HR-Prozesse, Weiterentwicklung von Standards und Best Practices

IHR PROFIL

Abgeschlossenes Studium in BWL, Arbeitsrecht, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise in einer generalistischen HR‑Rolle
Sehr kommunikative, wertschätzende Persönlichkeit mit klaren Grundwerten
Hands-on-Mentalität, hohe Flexibilität und Freude an eigenständigem Arbeiten
Teamplayer, der Zusammenarbeit aktiv lebt und fördert
Durchsetzungsstärke und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen souverän zu bleiben
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Prozessen
Leidenschaft für positive Unternehmenskultur, Mitarbeiterbindung und moderne HR-Arbeit

WIR BIETEN

Ein Umfeld, in dem Eigeninitiative und Gestaltungsfreude ausdrücklich erwünscht sind
Ein wertschätzendes Team, das gemeinsam an einem starken Miteinander arbeitet
Moderne Arbeitsbedingungen und flexible Gestaltungsmöglichkeiten
Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Offenheit und Zusammenarbeit basiert
Umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote inklusive betrieblicher Krankenversicherung
Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern und Herstellern
Gemeinsame Aktivitäten im Team wie Grillnachmittage, Sommerfeste uvm.

KLINGT NACH IHNEN?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen und Eintrittstermin.

Dorina Saeger
Leitung Personal und Organisationsentwicklung

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