14 beste Stellen als direktor in herbolzheim – aktuell auf Personalsuche

Zahnärztlicher Direktor (m/w/d) – Leitende Funktion mit Inhabervertretung
ADMANUM Dentalzentrum —Lahr
- 100.000 € – 250.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Krankenhaus
- Englisch
- Medizinische Fachbegriffe
- Erfolgsbeteiligung
- Umzugskostenzuschuss
Direkt bewerben
Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialdienst
AMEOS Gruppe —Vogtsburg
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
13 Tage
Sekretär*in (m/w/d)
Universitätsklinikum Freiburg —Freiburg
- Microsoft Word
- Krankenhaus
- Textverarbeitung
- Weiterbildungsprogramme
Psychologen (m/w/d) / Psychologischen Psychotherapeuten (m/w/d)
AMEOS Gruppe —Vogtsburg
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Medizinischer Direktor (m/w/d) Krankenhaus
Zentrum für Psychiatrie Emmendingen —Emmendingen
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Führungserfahrung
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Technische Assistenz (MTA/BTA/CTA) (m/w/d)
Universitätsklinikum Freiburg —Freiburg
- Krankenhaus
- Englisch
- Microsoft Office
3 Tage
Referent*in des Ärztlichen Direktors (m/w/d)
Universitätsklinikum Freiburg —Freiburg
- Online-Bewerbung
- Homeoffice
- Krankenhaus
- Englisch
- Forschungserfahrung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
9 Tage
Ergotherapeut*in (m/w/d)
Universitätsklinikum Freiburg —Freiburg
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Master
- Weiterbildungsprogramme
Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)
AMEOS Gruppe —Vogtsburg
- Online-Bewerbung
Chefarzt (m/w/d)
Zentrum für Psychiatrie Emmendingen —Emmendingen
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Fachzahnärztin/-arzt für Kieferorthopädie (m/w/d)
Universitätsklinikum Freiburg —Freiburg
- Arbeitgeber anrufen
- Krankenhaus
Assistenzarzt (m/w/d) / Facharzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie
Zentrum für Psychiatrie Emmendingen —Emmendingen
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Arzt (m/w/d) / Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Geriatrie
AMEOS Gruppe —Vogtsburg
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
Assistenzarzt (m/w/d) zur Weiterbildung
Zentrum für Psychiatrie Emmendingen —Emmendingen
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben

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Zahnärztlicher Direktor (m/w/d) – Leitende Funktion mit Inhabervertretung

ADMANUM Dentalzentrum
Lahr

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit | Teilzeit möglich
100.000 € – 250.000 € pro Jahr

Leistungen

Erfolgsbeteiligung
Aktienoptionen
Zusätzliche Urlaubstage
Firmenwagen
Umzugskostenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenhandy
Firmenevents
Mitarbeiter-Rabatt
Sabbatical
Weiterbildungsprogramme
Betriebliche Weiterbildung
Empfehlungsprogramm

Qualifikationen

Deutsche Approbation
Englisch
Medizinische Akten
Medizinische Fachbegriffe
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Ihre Rolle

Der Zahnärztliche Direktor (m/w/d) ist die höchste klinische Führungsposition im ADMANUM Dentalzentrum — und gleichzeitig ein echter Gestaltungspartner auf Augenhöhe.

Wir verstehen diese Rolle nicht als verlängerte Werkbank des Inhabers, sondern als gleichwertige Führungsfunktion: Der Zahnärztliche Direktor verantwortet die klinische Exzellenz, der Geschäftsführer die administrative und strategische Steuerung. Zwei Domänen, eine gemeinsame Richtung.

Unser gemeinsames Ziel: ADMANUM zu einem der führenden Dentalzentren in der Region Ortenau zu entwickeln — durch Qualität, Verlässlichkeit und ein Angebot, das Patienten wirklich überzeugt.

Die Stelle ist bewusst auf Inhabernähe ausgelegt: Sie vertreten den Geschäftsführer in seiner Abwesenheit vollständig — klinisch, fachlich und im Umgang mit Team und Patienten. Mittelfristig ist diese Position der Ausgangspunkt für eine tiefere unternehmerische Einbindung in das Dentalzentrum — inklusive möglicher Beteiligungsoptionen.

Ihre Aufgaben

Inhabervertretung & klinische Gesamtverantwortung: Vollständige Übernahme der zahnärztlichen Leitungsfunktion in Abwesenheit des Inhabers — Ansprechpartner für Team, Patienten und externe Stellen.
Fachliche Führung des zahnärztlichen Teams: Anleitung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der angestellten Zahnärzte und Assistenzkräfte; Etablierung klinischer Standards und Behandlungsprotokolle.
Eigenständige Behandlungstätigkeit: Hochwertige zahnärztliche Versorgung mit eigenem Schwerpunkt (Implantologie, Prothetik, Ästhetik oder vergleichbar) — mit dem Anspruch, Benchmark für das gesamte Team zu sein.
Strategische Praxisentwicklung: Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung des Leistungsspektrums, der Digitalisierung und der Positionierung des Zentrums.
Qualitäts- und Beschwerdemanagement: Verantwortung für klinische Qualitätssicherung, Dokumentationsstandards und Patientenzufriedenheit.
Schnittstellenfunktion: Enger Austausch mit dem Praxismanagement, dem Meisterlabor sowie bei Bedarf externen Kooperationspartnern.
Mitarbeiterentwicklung: Mitwirkung bei Einstellungsentscheidungen im klinischen Bereich, Onboarding neuer Behandler sowie Mentoring von Berufsanfängern.

Was Sie mitbringen

Approbation als Zahnarzt und mindestens 5 Jahre klinische Berufserfahrung, davon idealerweise Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden Funktion.
Nachgewiesene Expertise in mindestens einem klinischen Schwerpunkt (Implantologie, Prothetik, Ästhetik, Parodontologie o.ä.) — gerne mit Nachweisen oder Zertifikaten.
Führungspersönlichkeit: Sie kommunizieren klar, treffen Entscheidungen souverän und übernehmen auch dann Verantwortung, wenn es unbequem wird.
Unternehmerisches Denken: Sie sehen Ihre Rolle nicht nur in der Behandlung, sondern auch in der Weiterentwicklung der Praxis als Ganzes.
Hohe Empathie im Umgang mit Patienten — auch in komplexen oder sensiblen Situationen — sowie ein professionelles, ruhiges Auftreten.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englisch von Vorteil.
Bereitschaft zur engen, vertrauensbasierten Zusammenarbeit mit dem Inhaber.

Was wir Ihnen bieten

Echte Führungsverantwortung: Keine Schein-Position — Sie leiten das klinische Team und vertreten den Inhaber vollumfänglich.
Attraktives Vergütungspaket:
Überdurchschnittliches Grundgehalt (Top 10% der Branche)
Leistungsorientierte Komponente (umsatz- und qualitätsbezogen)
30 Tage Urlaub und flexible Urlaubsgestaltung
Beteiligungsoptionen: Mittelfristig sind Phantom-Share- oder echte Beteiligungsmodelle am Dentalzentrum denkbar — für Personen, die langfristig mitgestalten und mitunternehmen wollen.
Professionelle Entlastung: Ein dedizierter Geschäftsführer und eine erfahrene Praxismanagerin übernehmen operative und administrative Aufgaben — Sie fokussieren sich auf Klinik und Führung.
Moderne Arbeitsumgebung: Digitale Ausstattung, aktuelles Equipment, eigenes Meisterlabor, klare Prozesse.
Weiterbildung & Entwicklung: Individuelle Spezialisierungsförderung sowie interne und externe Fortbildungen.
Gestaltungsspielraum: Keine starre Struktur — Ihre Ideen und Impulse sind ausdrücklich erwünscht und werden in der Praxisentwicklung berücksichtigt.
Standort mit Substanz: Lahr, Baden-Württemberg — gut erreichbar, etablierte Patientenbasis, wachsendes Unternehmen im Hintergrund.

Gehalt: 100.000,00€ - 250.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

Aktienoptionen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Weiterbildung
Empfehlungsprogramm
Erfolgsbeteiligung
Firmenevents
Firmenhandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Rabatt
Sabbatical
Umzugskostenzuschuss
Zusätzliche Urlaubstage

Arbeitsort: Vor Ort

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Zahnärztlicher Direktor (m/w/d) – Leitende Funktion mit Inhabervertretung

Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialdienst

Sekretär*in (m/w/d)

Psychologen (m/w/d) / Psychologischen Psychotherapeuten (m/w/d)

Medizinischer Direktor (m/w/d) Krankenhaus

Technische Assistenz (MTA/BTA/CTA) (m/w/d)

Referent*in des Ärztlichen Direktors (m/w/d)

Ergotherapeut*in (m/w/d)

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)

Chefarzt (m/w/d)

Fachzahnärztin/-arzt für Kieferorthopädie (m/w/d)

Assistenzarzt (m/w/d) / Facharzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie

Arzt (m/w/d) / Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Geriatrie

Assistenzarzt (m/w/d) zur Weiterbildung

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