Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit Promotionsziel (TV-L E 13) 100%
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Geschäftsführung (m/w/d) Humboldt Centre
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit Promotionsziel (TV-L E 13) 100%)
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Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
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Schulbegleiter (m/w/d) Heilpädagogisches Zentrum Bayreuth
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit Promotionsziel
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Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent (m/w/d) Raum Bayreuth
REWE —Bayreuth
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)(Entgeltgruppe 13 TV-L)
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Doktorand (m/w/d) Mikrobiologie: Morphogenese und synthetische Biologie von bakteriellen magnetischen Organellen
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Doktorand (m/w/d)
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für das Länderreferat Skandinavien/Baltikum (Entgeltgruppe 13 TV-L)
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IT-Systemingenieur (m/w/d)
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W3-Professur für Chemische Verfahrenstechnik
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Abteilungsleiter Getränke (m/w/d)
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Details zur Stelle

Befristeter Vertrag

Qualifikationen

Doktorat
Englisch
Master
Diplom
Betriebswirtschaftslehre

Vollständige Stellenbeschreibung

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre XV – Marketing & Sportmanagement

Bewerbungsfrist: 24. Juli 2026

Am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre XV – Marketing & Sportmanagement der Rechts -und Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Universität Bayreuth ist zum 01.10.2026 eine Stelle als

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

mit Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L befristet für die Dauer von zunächst einem Jahr (zur Themenfindung der Promotion, eine Verlängerung um max. fünf Jahre wird angestrebt) zu besetzen. Der Stellenumfang beträgt 100%.

Der Lehrstuhl für Marketing & Sportmanagement (www.mas.uni-bayreuth.de) ist in den Arbeitsbereich Marketing & Services (MuSe) in der Rechts- und Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Universität Bayreuth eingeordnet und schließt sich dem interdisziplinären Anspruch von MuSe an. Der Lehrstuhl für Marketing & Sportmanagement steht inhaltlich zentral für Forschungsschwerpunkte zu Markenaufbau und Markenführung sowie zu Auswirkungen der Digitalen Transformation. In diesen beiden Forschungsbereichen werden interdisziplinäre Fragestellungen in den Fachrichtungen Marketing, Medien und Sportmanagement bearbeitet. Die Lehre erfolgt in den Studiengängen der Wirtschaftswissenschaften und weiteren interdisziplinären Studiengängen, insbesondere in den Bachelor- und Masterstudiengängen Betriebswirtschaftslehre und Sportökonomie sowie im Masterstudiengang Medienkultur und Medienwirtschaft.

Die Stelle ist nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz befristet und dient der Förderung einer wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion). Die Dauer des Beschäftigungsverhältnisses richtet sich dabei nach den gesetzlichen und persönlichen Voraussetzungen. Im Übrigen gelten die Einstellungsvoraussetzungen nach dem Bayerischen Hochschulinnovationsgesetz.

Ihre Aufgaben:

Durchführung von Forschungs- und Praxisprojekten
Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen (v.a. Fachzeitschriften) in Verbindung mit der Umsetzung eigener Forschungsinteressen im Rahmen der Promotion
Betreuung von englisch- und deutschsprachigen Lehrveranstaltungen und Abschlussarbeiten
Unterstützung bei der Vorbereitung von Drittmittelanträgen
Übernahme administrativer und unterstützender Aufgaben

Ihr Profil:

ein abgeschlossenes Studium (Diplom/M.Sc./M.A.) mit Prädikatsabschluss, der zur Promotion berechtigt, in Wirtschaftswissenschaften (insb. BWL), Sportökonomie oder in verwandten Disziplinen (z.B. Psychologie, Wirtschaftsinformatik)
besonderes Interesse am Fach Marketing, insbesondere an der Forschung im Bereich Sportmanagement
Leidenschaft für empirische Forschung und gute Kenntnisse quantitativ-empirischer Methoden (idealerweise gewonnen durch empirische Abschlussarbeiten oder Forschungs-/Praxisprojekte)
Begeisterung für Lehre sowie Motivation für organisatorische Aufgaben
sehr gute Englischkenntnisse in Word und Schrift
hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
sehr hohe Motivation und Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten, Neugierde, Leistungsbereitschaft und Flexibilität
Bewerbungen von herausragenden Masterstudierenden, die kurz vor dem Abschluss ihres Studiums stehen, sind willkommen

Wir bieten:

ein attraktives und dynamisches Arbeitsumfeld mit einem angenehmen und offenen Arbeitsklima
ein vielfältiges Forschungsspektrum im Bereich Marketing und Sportmanagement
ein intensiv betreutes Promotionsprojekt und Beratung zu Ihrer Lehrtätigkeit
die Möglichkeit zur Vernetzung auf nationalen und internationalen Konferenzen
eine starke Verbindung von Praxis und Forschung

Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten als Bereicherung und bekennt sich ausdrücklich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre Bewerbung gebeten. Bewerber*innen mit Kindern sind sehr willkommen. Die Universität Bayreuth ist Mitglied im Best-Practice Club „Familie in der Hochschule e.V.“, und hat erfolgreich am HRK-Audit „Internationalisierung der Hochschule“ teilgenommen. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben mit Darlegung Ihrer Motivation, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden, ggf. Nachweise über sonstige Tätigkeiten) bis zum 24.07.2026 unter Angabe des Kennwortes „MAS“ über unser Bewerbungsportal Uni-Bayreuth. Die Unterlagen werden nach Besetzung der Stellen gemäß den Anforderungen des Datenschutzes gelöscht.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an das Sekretariat: Frau Monika Marot, Tel.: 0921 55 3497 oder [email protected].

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Doktorand (m/w/d)

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für das Länderreferat Skandinavien/Baltikum (Entgeltgruppe 13 TV-L)

IT-Systemingenieur (m/w/d)

W3-Professur für Chemische Verfahrenstechnik

Abteilungsleiter Getränke (m/w/d)

Abteilungsleitung Zentrale IT-Systeme (m/w/d)

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