3 beste Stellen als seminarleiter (m/w/d) in rosenheim – aktuell auf Personalsuche

Seminarleiter (m/w/d) im Bereich Erwachsenenbildung
Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. —Rosenheim
- Vollzeit
- Microsoft Word
- Weiterbildungsprogramme
Seminarleiter (m/w/d)
Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. —Rosenheim
- Teilzeit
- Organisationstalent
- Soziale Arbeit
- Weiterbildungsprogramme
Koordinator (m/w/d) Arbeitsmarktprojekte
Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. —Rosenheim
- Teilzeit
- Teamleitung
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
5 Tage

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Vorbereitung, Planung und Durchführung von Unterricht und praktischer Unterweisung für den Werkstatt- bzw. Erfahrung / Fähigkeit zur pädagogischen Arbeit mit…

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Seminarleiter (m/w/d) im Bereich Erwachsenenbildung

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Rosenheim

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Details zur Stelle

Vollzeit | Befristeter Vertrag

Leistungen

Betriebliche Krankenversicherung
Betriebliche Altersvorsorge
Sabbatical
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen

Qualifikationen

Microsoft Word
Bürosoftware
Qualitätsmanagement
Office-Suiten
Helpdesk

Vollständige Stellenbeschreibung

Werde Zukunftsgestalter*in! Mehr Möglichkeiten. Mehr Vielfalt. Mehr Sinn. Als Spezialist für Fort- und Weiterbildung unterstützen wir Menschen jeden Alters und in jeder Lebenssituation. Zum Ausbau unserer Marke LOU!S und unseren hybriden Kursen suchen wir dich als Verstärkung.

Dein Fokus liegt auf der individuellen Begleitung und Unterstützung der Teilnehmenden – du sorgst dafür, dass sie sich gut aufgehoben fühlen, motiviert bleiben und ihre Lernziele erreichen. Während ihrer gesamten Lernreise bist du ihre erste Ansprechperson.

Lust auf eine Aufgabe, die Sinn stiftet und begeistert? Dann lies weiter – wir freuen uns auf dich!

Im bfz Alpenvorland ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Seminarleiter (m/w/d) im Bereich Erwachsenenbildung in Vollzeit mit Dienstsitz in Rosenheim und Holzkirchen zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.

Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Rosenheim und Holzkirchen
15.09.2026

Aufgabengebiet

Individuelle Beratung und Betreuung der Teilnehmenden
Unterstützung im Weiterbildungsprozess
Hilfestellung bei der Suche von Praktikumsplätzen
Kontakte zu Auftraggebern und anderen Institutionen
Erstellung von Berichten über Lernfortschritte, Teilnahmeverhalten und besondere Vorkommnisse zur internen Qualitätssicherung
Technische Unterstützung bei digitalen Tools: Erste Hilfe bei technischen Problemen im Online-Unterricht (z. B. Zugang, Plattformnutzung)
Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben
Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems

Profil

Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss oder vergleichbare anerkannte Qualifikation mit Erfahrung im administrativen Bereich (gerne mit Vertriebs-/ Beratungserfahrung)
Berufserfahrung in der Aus- oder Weiterbildung von Vorteil
Digitale Affinität
Kommunikationsstärke
Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Hohes Maß an Eigeninitiative und Kreativität
Digitale und Medien-Kompetenz
Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (vor allem Word, Excel und Outlook)
Ausgeprägtes Organisationsgeschick
Führerschein und Fahrzeug wünschenswert

Angebot

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Du hast noch Fragen? Heinz W. Warnemann gibt Dir gerne Auskunft, rufe ihn jetzt an unter der Telefonnummer: 08031 2073-547

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

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