2 beste Stellen als oberarzt*ärztin (m/w/d) mit schwerpunkt neonatologie in espelkamp, nw – aktuell auf Personalsuche

Oberarzt*ärztin (m/w/d) mit Schwerpunkt Neonatologie
Mühlenkreiskliniken —Minden
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
Oberarzt*ärztin (m/w/d) mit Schwerpunkt Neuropädiatrie
Mühlenkreiskliniken —Minden
- Krankenhaus
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Oberarzt*ärztin (m/w/d) mit Schwerpunkt Neuropädiatrie
Mühlenkreiskliniken —Minden
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen des Hauses. Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-Ärzte/VKA mit den üblichen Sozialleistungen.
Oberarzt*ärztin (m/w/d) mit Schwerpunkt Neonatologie
Mühlenkreiskliniken —Minden
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen des Hauses. Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-Ärzte/VKA mit den üblichen Sozialleistungen.

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Oberarzt*ärztin (m/w/d) mit Schwerpunkt Neonatologie

Mühlenkreiskliniken -
Minden

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Details zur Stelle

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Leistungen

Weiterbildungsprogramme

Vollständige Stellenbeschreibung

Die Mühlenkreiskliniken suchen im Johannes Wesling Klinikum Minden für die Universitätsklinik für Kinder- und Jugendmedizin unter Leitung von Prof. Dr. Bernhard Erdlenbruch zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Das Universitätsklinikum Minden ist ein Haus der Maximalversorgung und seit dem 01.07.2016 Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum. Die Kinderklinik verfügt über 75 Betten und ist Teil der Mühlenkreiskliniken AöR. Es werden jährlich etwa 4.500 stationäre Fälle im gesamten Spektrum der Pädiatrie versorgt. Die Neonatologie ist einer der Schwerpunkte der Klinik und versorgt mit 16 Betten jährlich 45-50 Frühgeborene unter 1500 g. Eine angegliederte IMC-Station sichert die weitere Versorgung der heranwachsenden Patient*innen. Die Möglichkeit zur HFO-Beatmung, der Therapie mit inhalativem NO, der Hypothermie sowie die Überwachung mittels aEEG sind gegeben. In enger Zusammenarbeit mit den Kollegen der Neuro- und Kinderchirurgie werden alle erforderlichen chirurgischen Eingriffe im Hause durchgeführt. Es besteht eine enge Kooperation mit dem sozialpädiatrischen Zentrum und dem kinderkardiologischen MVZ im Hause. Es liegen die vollen Weiterbildungsbefugnisse für die Facharztkompetenz Kinder- und Jugendmedizin, die Schwerpunktkompetenzen Neonatologie, Kinder-Hämatologie und –onkologie, und die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin vor, sowie für die Neuropädiatrie für ein Jahr. Außerdem erfüllt die Klinik die Voraussetzungen zur Weiterbildung zum Diabetologen DGG. Im Rahmen der hausinternen DEGUM-Weiterbildungen können die Voraussetzungen für eine DEGUM-Zertifizierung Stufe I erworben werden.

Ihre Aufgaben

Versorgung der Früh- und Neugeborenen auf der NICU mit allen neonatologischen Krankheitsbildern inkl. der prä- und postoperativen Überwachung und Therapie
Erstversorgung der neonatologischen Notfälle im Kreißsaal und Sectio-OP
Transport von Früh- und Neugeborenen aus den umliegenden Geburtskliniken
Konsiliarische Mitbetreuung von pädiatrisch-intensivmedizinischen Patient*innen auf der anästhesiologischen Intensivstation
Durchführung von Konsilen und Vorsorgeuntersuchungen auf der Wochenbettstation
Betreuung der IMC-Station
Ausbildung der assistenzärztlichen Kolleg*innen im Rahmen der fachärztlichen und Schwerpunkt-Weiterbildung
Mitwirkung in der studentischen Lehre
Teilnahme am Hintergrunddienst der Neonatologie und ggf. der Allgemeinpädiatrie

Ihr Profil

Erfahrung im Bereich der Neonatologie, bereits erlangte Schwerpunktbezeichnung oder Erfüllung der notwendigen Voraussetzungen
Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen

Unser Angebot

Freundliches Betriebsklima in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien
Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und hervorragender technischer Ausstattung
DEGUM-Stufe-I-Zertifizierung durch Teilnahme an der hausinternen Ausbildung
Förderung von wissenschaftlichen Arbeiten inkl. Möglichkeit einer Promotion oder Habilitation
Teilnahme an wöchentlichen hausinternen Fortbildungen
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen des Hauses
Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-Ärzte/VKA mit den üblichen Sozialleistungen
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Die Möglichkeit zur Hospitation (jederzeit, auch kurzfristig)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:

bewerbung(at)muehlenkreiskliniken.de
oder Mühlenkreiskliniken AöR, Bewerbermanagement,
Hans-Nolte-Straße 1, 32429 Minden

Für Rückfragen steht Ihnen Prof. Dr. Bernhard Erdlenbruch, Chefarzt, unter der Telefonnummer 05 71 / 79 05 40 01 (Sekretariat) zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen und von Schwerbehinderten werden im Interesse der beruflichen Gleichstellung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen des Gesetzes über Teilzeitarbeit kann diese Stelle auch als Teilzeitarbeitsplatz angeboten werden.

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