Der Brandenburgische Landesbetrieb für Liegenschaften und Bauen (BLB) ist der zentrale Partner für die Landesverwaltung Brandenburg bei den Themen Liegenschafts-, Gebäude- und Baumanagement. Der BLB bewirtschaftet das größte Immobilienportfolio, plant und bewirtschaftet unterschiedlichste Arbeitsorte für den öffentlichen Dienst und ist damit inhaltlich einer der facettenreichsten Arbeitgeber und Bauherrenvertreter im Land Brandenburg an verschiedenen Standorten.
Das Kerngeschäft des Bereiches Zuwendungs- und Fördermaßnahmen (ZUF) besteht in der baufachlichen Beratung, Begleitung und Prüfung für geförderte Bauvorhaben. Wir prüfen die wirtschaftliche, sparsame und zweckmäßige Verwendung der Fördermittel und die Angemessenheit der Kosten für ein großes Spektrum unterschiedlicher Bauaufgaben. Auf Sie wartet ein engagiertes und qualifiziertes Team von etwa 25 Personen, eine strukturierte Einarbeitung und regelmäßiger, intensiver fachlicher Austausch.
Wir suchen an den Dienstorten Cottbus, Brandenburg an der Havel, Frankfurt (Oder), Neuruppin oder Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mehrere
- Sie begleiten mit öffentlichen Mitteln geförderte Bauvorhaben aus Themenbereichen wie z.B. Bildung und Schule, Nachhaltige Stadtentwicklung, Strukturstärkung Lausitzer Braunkohlerevier, Industriekultur, ÖPNV und Verkehrswende, Gewerbegebiete, Welterbe Schlösser und Parks Berlin Brandenburg u.v.m. Es handelt sich um vielfältige Baumaßnahmen öffentlicher und privater Vorhabenträger. Sie begleiten sowohl Neubauvorhaben als auch Baumaßnahmen im Bestand.
- Sie
- beraten die Beteiligten in baufachlichen Fragestellungen
- übernehmen die baufachliche Prüfung von Antrags- sowie Planungsunterlagen und formulieren baufachliche Auflagen und Hinweise
- begleiten die Bauprojekte vor Ort und kontrollieren die sachgerechte Mittelverwendung direkt auf der Baustelle
- und führen die baufachliche Prüfung der Verwendungsnachweise durch.
- Die Tätigkeit ist teilweise mit einer Gutachtertätigkeit vergleichbar. Zugleich erwarten wir aktive Beteiligung an der Zusammenarbeit innerhalb des Teams.
- Nähere Informationen zu den Aufgaben finden Sie unter Brandenburgische Richtlinie für die Durchführung von Zuwendungsbaumaßnahmen (BbgRZBau)
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium [Dipl.Ing. (FH)/ Bachelor] in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau oder Tiefbau oder alternativ über ein abgeschlossenes Studium einer vergleichbaren Fachrichtung [Dipl.Ing. (FH)/ Bachelor], z.B. konstruktiver Ingenieurbau, Städtebau, Versorgungs-/HLS-/ Elektrotechnik oder einer technikorientierten Naturwissenschaft sowie mindestens 3 Jahre einschlägige praktische Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen oder mindestens 3 Jahre Erfahrung in Aufgabenbereichen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit im Zusammenhang stehen, wie z.B. Vorbereitung, Begleitung oder Abrechnung von Fördermaßnahmen o.ä..
ODER
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium [Dipl.Ing. (FH)/ Bachelor] in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung, z.B. Automatisierungstechnik, Informationstechnik, Mechatronik, Energie-effizienz, Physik einer technikorientierten Naturwissenschaft sowie mindestens 3 Jahre einschlägige praktische Erfahrung bei der Planung und/oder Durchführung technischer Anlagen im Zusammenhang mit Baumaßnahmen oder Fördertätigkeiten des Hoch- und/oder Tiefbaus. Alternativ verfügen Sie über einen Abschluss als staatlich geprüfte Technikerin oder staatlich geprüfter Techniker und haben mindestens 6 Jahre einschlägige praktische Erfahrung bei der Planung und Durchführung von technischen Anlagen im Zusammenhang mit Baumaßnahmen des Hoch- und/oder Tiefbaus sowie die Bereitschaft zur Weiterqualifikation.
- Sie haben umfangreiche Fachkenntnisse und langjährige Berufserfahrung bei der Planung und Bauüberwachung von Baumaßnahmen des Hoch- und/oder Tiefbaus.
- Sie haben einen guten Überblick über das gesamte Aufgabenfeld des Bauens einschließlich aktueller Entwicklungen und die Fähigkeit interdisziplinär zu arbeiten.
- Sie haben Lust auf eine Mischung aus Routine und spontanen Herausforderungen.
- Sie lösen Aufgaben durch gute Auffassungsgabe, analytisches Denken und strukturiertes Arbeiten.
- Sie sind engagiert und motiviert.
- Sie erkennen Probleme und Konflikte, streben tragfähige Lösungen an und handeln eigenverantwortlich.
- Sie sind in der Lage, nachvollziehbare Entscheidungen zu treffen und dafür die Verantwortung zu übernehmen.
- Sie zeichnen sich durch eine sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit aus und können komplexe Sachverhalte präzise darstellen.
- Sie behalten in kritischen Situationen den Überblick.
- Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen im Vergaberecht.
- Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich.
- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind bereit, gelegentlich Dienstreisen zu unternehmen.
Mitwirkung an einzigartigen Projekten, Einflussmöglichkeiten auf die bauliche Entwicklung des Landes sowie vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben.
Unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst des Landes Brandenburg.
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Teilzeitarbeit, arbeitsortflexibles Arbeiten bis zu 40%)
Erholungsurlaub von 30 Tagen im Jahr (zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester).
weitere Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, ein mit Arbeitgeberzuschuss vergünstigtes VBB-Firmenticket bzw. Deutschlandticket-Job.
- Weiterbildungsmöglichkeiten
attraktives Angebot an Aus- und Fortbildungen sowie individuellen Qualifizierungsmaßnahmen.
betriebliches Gesundheitsmanagement und ein modernes Arbeitsumfeld.
Der Arbeitsplatz ist. mit der Entgeltgruppe 11 TV-L bewertet. (Dies bedeutet ein tarifliches Tabellen-entgelt in Höhe von 51.796,47 € bis 75.010,03 € jährlich.) Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen. Grundsätzlich bestehen auf dieser Position Entwicklungsmöglichkeiten.
Techniker:innen, die aufgrund nachgewiesener gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen als „sonstige Beschäftigte“ zugelassen werden können, werden in die Entgeltgruppe 11 TV-L eingruppiert. Anderenfalls ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 10 TV-L vorgesehen.
Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Die Tätigkeit ist für Wiedereinsteigende und Teilzeitarbeit gut geeignet.
Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem Anforderungs-profil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige Bewerbung (Mindestforderung: Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis/-urkunde, vorhandene Arbeitszeugnisse), die Sie ausschließlich über
bis zum 31.12.2026 einreichen. Bitte achten Sie darauf, Ihre beruflichen Erfahrungen im Zusammenhang mit Baumaßnahmen konkret nachzuweisen bzw. verständlich darzustellen.
Wir sichten grundsätzlich alle 4 Wochen alle eingegangenen Bewerbungen und laden dann zu Auswahlgesprächen ein. Auskunft zu dieser Ausschreibung erteilt Frau Steuke telefonisch unter Tel: 03381/21 49 - 306 oder per E-Mail unter
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Informationen über den BLB erhalten Sie auf unserer Homepage unter
www.blb.brandenburg.de
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Die Datenschutzinformationen des BLB finden Sie unter:
https://blb.brandenburg.de/blb/de/start/unternehmen/datenschutzerklaerung/
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