Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus und ein E-Auto in jeder Garage. Enpal macht das möglich mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie – von Solaranlage und Batteriespeicher über Wallbox, Smart Meter bis zur Wärmepumpe. Herzstück ist unsere KI-gestützte Plattform Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent vernetzt und Strombezug sowie -einspeisung effizient am Energiemarkt optimiert.
Enpal Heat ist die Wärmepumpen Business Unit von Enpal. Wir sind Marktführer und installieren >10.000 Wärmepumpen pro Jahr.
In 2025 wurden zum ersten Mal mehr Wärmepumpen als Gasheizungen in Deutschland installiert - die Wärmewende ist in vollem Gange! Da der Wärme- und Heizungsmarkt in Deutschland sehr dynamisch bleibt, müssen wir unser Produktangebot und unsere Vertriebsstrategie im Bereich Wärme stetig weiter entwickeln.
Entwickle interne Tools und Automations, die Sales-Prozesse beschleunigen, Service-Workflows verbessern und Techniker-Übergaben vereinfachen
Baue Software-Komponenten in Node.js/TypeScript und Python, zum Beispiel Webhook-Handler, APIs und interne UIs.
Treibe eigenständig Projekte voran, insbesondere in den Bereichen AI Automatisierungen, Tech Integration und CRM-Management.
Arbeite eng mit verschiedenen Abteilungen und dem Senior Leadership zusammen und gestalte die Wachstumsgeschichte von Enpal aktiv mit.
Übersetze komplexe reale Prozesse gemeinsam mit Product und Operations in einfache, robuste Systeme.
3-5 Jahre Erfahrung als Fullstack Developer in TypeScript (React, Vue, etc.) und Python (FastAPI, Django).
AI Workflows / Tools beim Programmieren sollten dir nicht unbekannt sein (Claude Code, Cursor, etc.).
Du solltest Erfahrung mit verschiedenen Software-Architekturen mitbringen, z.B. Event-Driven-Design (EDD), CQRS, Microservices, und gute Kenntnisse in der Anwendung von Domain-Driven Design (DDD) und Clean Code Prinzipien besitzen.
Erfahrung mit Airtable oder Salesforce sowie mit Low-Code-Tools (Make, N8N, etc.).
Neugier, strukturiertes Problemlösen und klare Kommunikation.
Founder Mentalität, d.h. du packst Dinge an, übernimmst Verantwortung und ergreifst die Initiative.
Idealerweise mindestens B1/B2-Kenntnisse in Deutsch, und die Offenheit, die Sprache weiter auszubauen.
Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns darauf, dein Potenzial zu entdecken - unabhängig davon, ob deine Erfahrung jede einzelne Voraussetzung erfüllt.
Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn - Gestalte aktiv die solare Energiewende mit.
Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal arbeitest du mit einem hochmotivierten, diversen Team aus über 65 Nationalitäten.
Das ideale Setup für deinen Fokus - Wir sind überzeugt, dass exzellente Ergebnisse dort entstehen, wo die Bedingungen stimmen. Deshalb setzen wir auf ein hybrides Arbeitskonzept, das dir die Freiheit gibt, immer genau so zu arbeiten, wie es am besten zu deinen Aufgaben passt. Du brauchst neue Impulse auf internationalem Niveau? Mit Workflex bieten wir, abhängig von deiner Verantwortung, die Möglichkeit, deine Tätigkeit bis zu 30 Tage im Jahr ins Ausland zu verlegen.
Grown-up Business & Startup Spirit - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte bis gefüllten Getränkekühlschränken und Barista-Coffee alles was das Herz begehrt.
Dein Kick-start bei Enpal - Onboarding-Tag mit Welcome Bag, Buddy-Programm und einem Team, das dich wirklich abholt.
Bleib auf dem Laufenden & gestalte mit - Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und eine offene Feedback-Kultur, denn ohne Fehler gibt es keinen Fortschritt.
Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents.
Dein Extra-Boost - 29 Urlaubstage + je ein freier Tag an Heiligabend und Silvester, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Corporate Benefits. Alles, was dir hilft, Arbeit und Leben gut zu verbinden.
Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.
