Head of Software Development (all genders)
Tele Columbus AG —Leipzig
- Vollzeit
- Informatik
- Englisch
- Java
- Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
- Weiterbildungsprogramme
6 Std.
(Senior) Experte HR Data Analytics (m/w/d)
Deloitte GmbH —Leipzig
- Online-Bewerbung
- Master
- Hochschulreife
- SQL
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Cloud & Data Solution Engineer (m/w/d)
Deloitte Consulting Solutions GmbH —Leipzig
- Online-Bewerbung
- Azure
- Englisch
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Snowflake & Databricks Solution Engineer (m/w/d)
Deloitte Consulting Solutions GmbH —Leipzig
- Online-Bewerbung
- Azure
- Informatik
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
6 Tage
IT Systems Engineer (m/w/d) Modern Workplace (MDM/VDI) in Leipzig
WBS IT-Service GmbH —Leipzig
- Azure
- Englisch
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
Developer / Solution Engineer (m/w/d)
Positive Minds GmbH —Leipzig
- Vollzeit
- Englisch
- SQL
- AWS
Direkt bewerben
(Senior) Consultant Softwareentwicklung (m/w/d)
BearingPoint Germany —Leipzig
- Hybrides Arbeiten
- Informatik
- Java
- Softwareentwicklung
- Weiterbildungsprogramme
Leiter*in IT (w/m/d)
Veolia Wasser Deutschland GmbH —Leipzig
- Vollzeit
- Informatik
- Englisch
- Erfahrung in der IT
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Senior Fullstack Engineer - Cloud & AI (all genders)
Forvis Mazars GmbH & Co. KG —Leipzig
- Vollzeit
- Azure
- Informatik
- Englisch
- Flexible Arbeitszeiten
IT Security Specialist (m/w/d)
Leipziger Gruppe —Leipzig
- Online-Bewerbung
- Python
- Flexible Arbeitszeiten
13 Tage
Senior Consultant / IT-Manager Software Engineering / Produktentwicklung (m/w/d)
Deloitte GmbH —Leipzig
- Online-Bewerbung
- Azure
- Informatik
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Infrastructure Verification Engineer
TechBiz Global GmbH —Leipzig
- Vollzeit
- Homeoffice
- Bachelor
- Scripting
- Linux
Direkt bewerben
10 Tage
Senior Snowflake & Databricks Solution Engineer (m/w/d)
Deloitte Consulting Solutions GmbH —Leipzig
- Online-Bewerbung
- Azure
- Englisch
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
4 Tage
(Senior) Developer - Fokus Tax Technology (m/w/d)
RSM Ebner Stolz Wirtschaftsprüfer Steuerberater Rechtsanwälte Partnerschaft mbB —Leipzig
- SQL
- Machine Learning
- Künstliche Intelligenz
(Senior) Consultant (m/w/d) Artificial Intelligence
Ingenics AG —Leipzig
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Azure
- Englisch
- Master
Direkt bewerben
Software Architect (m/w/d)
Prof. Schumann GmbH —Leipzig
- Vollzeit
- Oracle
- Datenbanken
- Softwareentwicklung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
1 Tag
Mitarbeiter DevOps (m/w/d)
IQVIA —Leipzig
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Datenbanken
- SQL
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
8 Tage
Cloud Platform Architect (m/f/d)
EPAM Systems, Inc. —Leipzig
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- Softwareentwicklung
IT Manager (m/w/d) - 1st und 2nd Level IT Support
Relaxdays GmbH —Kabelsketal
- Vollzeit
- Doktorat
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Cloud Operator (m/w/d)
SENEC GmbH —Leipzig
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Head of Software Development (all genders)

Tele Columbus AG -
Leipzig

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit
vor 6 Stunden

Leistungen

Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsprogramme
Zuschuss zur Kinderbetreuung

Qualifikationen

Informatik
Englisch
Java
PHP
Analysefähigkeit
PL/SQL
Führungserfahrung
Python
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Suchst du einen innovativen Arbeitgeber in einem modernen Arbeitsumfeld, mit interessanten Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten?
Dann bewirb dich jetzt!

Als drittgrößter Glasfasernetzbetreiber Deutschlands und Partner unserer Geschäftskunden treiben wir den digitalen Wandel voran. Dabei überzeugen wir nicht nur durch unser hochmodernes 100 Gbit/s-Glasfasernetz, sondern auch durch ein breites Produktportfolio vom Internet über die Telefonie bis hin zu Data Centern, Security- und Media-Lösungen.

Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir Menschen mit Engagement und Leidenschaft für die digitalen Aufgaben von morgen. Werde auch du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Wir schaffen Verbindungen mit Zukunft und freuen uns, wenn du Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchtest.

Die RFC Radio-, Fernseh- und Computertechnik GmbH ist ein Unternehmen der Tele Columbus Gruppe. Bundesweit werden seit über 25 Jahren im Auftrag verschiedener Kabelnetzanbieter und Wohnungsgesellschaften Koaxial- und Glasfasernetze installiert. Somit sorgen wir mit leistungsfähigen Kommunikationsnetzen in hybrider Glasfaser-Koax-Technik für eine zukunftssichere Breitband- und Medienversorgung.

Wir decken flexibel und individuell sämtliche Leistungsebenen von Projektierung und Netzplanung, Bauausführung, Wartung, Störungsbeseitigung bis hin zur Kundenbetreuung ab. Entsprechend vielfältig sind unsere Stellenangebote.

Suchen Sie einen innovativen Arbeitgeber in einem modernen Arbeitsumfeld, mit interessanten Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Über die Tele Columbus AG

Die Tele Columbus AG ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Unter der Marke PYUR bietet das Unternehmen Highspeed-Internet einschließlich Telefon sowie mehr als 250 TV-Programme an einer digitalen Entertainment-Plattform an, die klassisches Fernsehen mit Videounterhaltung auf Abruf vereint.

Mit ihren Partnern der Wohnungswirtschaft realisiert die Tele Columbus Gruppe maßgeschneiderte Kooperationsmodelle und moderne digitale Mehrwertdienste wie Telemetrie und Mieterportale. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran.

Head of Software Development (all genders)

Details

Kennziffer:

NET_Head_SoftwDev_L_06/26

Stellenangebot vom:

25.06.2026

Werk:

Tele Columbus Netz GmbH

Standort:

Leipzig

Aufgabengebiet:

Digital Factory

Vertragsart:

Vollzeit

Ansprechpartner

Hilbert Pustilnik

+49 17612070801

[email protected]

Dein Aufgabengebiet

fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Softwareentwicklungs-Abteilung, insbesondere Weiterqualifikation von Bestandsmitarbeitern von PL/SQL auf moderne Sprachen und Frameworks
Etablierung und Weiterentwicklung agiler Entwicklungsmethoden, sowie Softwarearchitekturen nach aktuellem Stand der Technik
Integration der Entwickler in fachbereichs- und funktionsübergreifende (cross-functional), agile Teams
Zusammenarbeit, Einbindung und Steuerung externer Entwicklungsdienstleister im Rahmen gemischter Entwicklungsteams
Enge Zusammenarbeit mit den Architekten, sowie dem IT-Betriebsbereich um gemeinsam Architekturentscheidungen vorzubereiten, zu treffen und umzusetzen
Analyse der Entwicklungsperformance und gezielte Verbesserung des Entwicklungsprozesses
Analyse und Optimierung teamübergreifender Prozesse
Erarbeitung von Strategien zur Softwareentwicklung
Reportings und Berichte an den Director Digital Factory

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-) Informatik oder ähnliche Fachrichtungen und/oder vergleichbare Berufsausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung, u.a. als Entwickler, sowie Führungserfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsabteilungen
Breites Wissen über Programmiersprachen (PL/SQL, Java, PHP, Python), Softwarearchitekturen, –technologien, Entwicklungsprinzipien (z.B. Clean Code, DevSecOps)
Ausgeprägte Analysefähigkeiten und sehr gutes, technisches Know-how
Hands-on-Mentalität, ausgeprägte Kommunikationsstärke und selbstsichere Persönlichkeit
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

Arbeitswelt - Mobile Work-Model & Home-Office Optionen, sowie einem flexiblen Arbeitsplatz in unserem CoWorking Space in Berlin mit entsprechender IT-Ausstattung sowie flexibler Arbeitszeitreglung
Finanzielle Unterstützung - Attraktive Nebenleistungen wie bspw. Kita-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Kontoführungsgebühr
Work-Life-Balance - Beratung und Unterstützung rund um Themen wie Gesundheit, Familie, Arbeitsleben & Krisen sowie betriebliche Sportangebote und Gesundheitsprävention, 30 Urlaubstage
Weiterentwicklung - Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeit der Mitarbeitenden in der PŸUR-Trainings-Akademie
Rabatte für Mitarbeitende - Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen über Vorteilsportale mit attraktiven Angeboten von starken Partnern, Marken und Veranstaltungen sowie Zuschuss für PŸUR-Produkte
Mobilität - Gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende
Atmosphäre - Teamspirit und ein offenes Umfeld, um Ideen, Potentiale und Stärken optimal einzubringen, eine interne Duz-Kultur sowie Initiativen zu Nachhaltigkeitsthemen, wie Klimaschutz

Vollzeit / Teilzeit

In Festanstellung und Vollzeit (40 Stunden pro Woche).

Haben wir dein Interesse geweckt?

Werde Teil unseres Teams und bewirb dich noch heute ganz einfach über
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Alternativ an: [email protected]

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