1 beste Stelle als betriebsleiter in wildeshausen, ni – aktuell auf Personalsuche

Technischer Betriebsleiter (m/w/d)
Ebinger Katalysatorservice GmbH & Co. KG —Wildeshausen
- 45.000 € – 70.000 € pro Jahr
- Per E-Mail
- Führungserfahrung
- Kostenloser Parkplatz
- Weiterbildungsprogramme
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5 Tage

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Technischer Betriebsleiter (m/w/d)

Ebinger Katalysatorservice GmbH & Co. KG
Wildeshausen

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit
45.000 € – 70.000 € pro Jahr
vor 5 Tagen

Leistungen

Kostenloser Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt/Betriebsärztin
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenhandy
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Weiterbildung
Kostenlose Getränke

Qualifikationen

Maschinenbau
Führerschein Klasse B
Gefahrgut
Verfahrenstechnik
Führungserfahrung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Stellenbeschreibung

Wir suchen eine engagierte und erfahrene Fachkraft als Technischer Betriebsleiter (m/w/d). In dieser Schlüsselposition tragen Sie die Verantwortung für die effiziente Steuerung und Optimierung der technischen Betriebsabläufe unseres Unternehmens. Sie sind Ansprechpartner:in für technische Fragestellungen, leiten Teams und sorgen für die Einhaltung aller Qualitäts- und Sicherheitsstandards. Ihre Expertise trägt maßgeblich zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produktionsprozesse bei und sichert die Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens langfristig. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, als stellvertrende:r Betriebsleiter:in zu starten und die Nachfolge des aktuellen Betriebsleiters mittelfristig zu übernehmen.

Aufgaben

Stellvertretende Betriebsleitung mit Perspektive auf direkte Nachfolge des aktuellen Betriebsleiters
Gesamtverantwortung für Instandhaltung, Anlagen- und Betriebssicherheit
Gefahrgutbeauftragter/Umweltschutz: Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, Schulungen, Dokumentation, Prozessoptimierung
Planung, Organisation und Optimierung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
Ressourcenmanagement, Budgetverantwortung
Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf, Qualitätssicherung
Kontinuierliche Prozessverbesserung, Störungsbeseitigung, Kostenreduktion bei gleichzeitig hoher Verfügbarkeit
Führungsaufgaben: Anleitung und Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams, Förderung einer positiven, lösungsorientierten Arbeitskultur
Ansprechpartner für externen Service, Auditoren, Behörden und Lieferanten

Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Ingenieurwesen o. ä.)
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in leitender/verantwortlicher Funktion
Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeiten
Erfahrung im Umfeld Gefahrgut, Umweltmanagement und Arbeitssicherheit wünschenswert
Problemlösekompetenz, Kunden- und Teamorientierung; menschliche Werte
Belastbarkeit, Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zur schrittweisen Einarbeitung in die Nachfolge des jetzigen Betriebsleiters
Führerschein Klasse B; Bereitschaft zu gelegentlichen Standort- oder Außeneinsätzen

Wir bieten

Langfristige Perspektive in einer stabilen Mittelstandsstruktur
Sorgfältige Einarbeitung durch den aktuellen Betriebsleiter und klare Nachfolgeplanung
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege
Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
Attraktives Vergütungsmodell, Sozialleistungen, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Firmenwagen
Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
Standortgebundene Benefits (z. B. betriebliches Gesundheitsmanagement, steuerfreier Sachbezug, BAV, VWL)

Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben) inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an: [email protected]
Ansprechpartner: Monika Lux, Personalabteilung, Tel. 04431-935033

Hinweis zur Chancengleichheit

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen jeden Hintergrunds. Die Position richtet sich an Kandidatinnen und Kandidaten, die das Unternehmen auf dem Weg in die Nachfolge des Betriebsleiters kompetent unterstützen können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

Gehalt: 45.000,00€ - 70.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Weiterbildung
Betriebsarzt/Betriebsärztin
Firmenevents
Firmenhandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Kostenlose Getränke
Kostenloser Parkplatz

Ausbildung:

Bachelor (Erforderlich)

Berufserfahrung:

der technischen Betriebsführung: 3 Jahre (Erforderlich)

Sprache:

Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

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