Digital Workplace Engineer (m/w/d) – M365 Collaboration & Adoption
LAPP —Stuttgart
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Digital Workplace Manager (m/w/d)
schlaich bergermann partner —Stuttgart
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Manager Digital Workplace (all genders)
Accenture —Stuttgart
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Microsoft 365 Administrator (m/w/d)
CENIT AG —Stuttgart
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Director Digital Business Solutions (m/f/d)
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Associate Field Research Photographer, Stuttgart - Costar (M/W/D)
CoStar Group —Stuttgart
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Cybersecurity Analyst – Operations Watch Analyst (Tier 1–3)
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(Senior) Microsoft 365 SharePoint Online Consultant (m/w/d)
evia —Stuttgart
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Sr. Solutions & Services Executive - Sports Vertical m/f/d
Lenovo —Stuttgart
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Lenovo —Stuttgart
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Senior M365 Sharepoint Online Consultant (m/w/d)
evia —Leonberg
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Account Manager, Aerospace and Defense
Gamma Technologies —Stuttgart
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SAP Program Manager(m/w/d) - Germany
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Senior M365 Sharepoint Online Consultant (m/w/d)
evia GmbH —Leonberg
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Informatik
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Digital Workplace Engineer (m/w/d) – M365 Collaboration & Adoption

LAPP

Wir bei LAPP sind ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart und führend in der Kabel- und Verbindungstechnologie. Gegründet 1959, befinden wir uns bis heute vollständig in Familienbesitz. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden sind wir in über 80 Ländern aktiv – global vernetzt und regional verwurzelt. Arbeiten bei LAPP bedeutet mehr: Hier treffen Erfindergeist und Machermentalität auf gelebte Werte und Tradition.

Wir bieten allen Mitarbeitenden den Freiraum, sich weiterzuentwickeln und neue Chancen zu ergreifen. Flexibilität und Eigenverantwortung sind uns genauso wichtig wie eine familienfreundliche Arbeitsumgebung. Wir schätzen alle Kolleginnen und Kollegen mit ihren Talenten, Ideen und Facetten. Denn jeder persönliche Beitrag zählt, um gemeinsam die Bedürfnisse unserer Kunden aus verschiedenen Branchen zu erfüllen.

Zusammen halten wir so die Industrie am Leben: alive by LAPP – alive by YOU!

Das sind Ihre Aufgaben

User Adoption & Enablement:
Entwicklung und Umsetzung von Adoption‑ & Change‑Konzepten für M365‑Services
Planung und Durchführung von Enablement‑Formaten (Workshops, Trainings, Webinare, Lernpfade)
Erstellung von zielgruppengerechten Kommunikations‑ und Schulungsmaterialien (Guides, Videos, FAQs)
Copilot for Microsoft 365:
Fachliche Begleitung der Einführung und Weiterentwicklung von Copilot for M365
Unterstützung von Fachbereichen bei Use-Case-Definition, Best Practices und Mehrwertargumentation
Weiterentwicklung von Microsoft 365 Copilot, Copilot Studio und Workplace Agents
Unterstützung bei AI-Use-Cases und Automatisierungsszenarien
Aufbau von Best Practices und Governance-Modellen
Enge Zusammenarbeit mit IT-Security, Datenschutz und Compliance zur sicheren Nutzung von Copilot
M365 Collaboration & SharePoint:
Beratung zu modernen Kollaborationsszenarien mit Microsoft Teams, SharePoint Online und OneDrive
Konzeption und Optimierung von Informations‑ und Kollaborationsstrukturen (z. B. Team‑, Kanal‑ und SharePoint‑Konzepte)
Unterstützung bei der Standardisierung und Governance von M365‑Collaboration‑Services
Digital Workplace Weiterentwicklung:
Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Digital Workplace Portfolios
Enge Zusammenarbeit mit ServiceNow / ITSM (Servicekataloge, Self‑Service, Adoption‑Bausteine)
Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und weiteren Stakeholdern (HR, Kommunikation, Security)
AI Workplace & Innovation:
Weiterentwicklung des AI Workplace auf Basis des Microsoft-365-Ökosystems
Bewertung neuer Microsoft-AI-Technologien und Ableitung geeigneter Einsatzszenarien
Unterstützung bei Pilotierungen, Rollouts und Erfolgsmessung

Das zeichnet Sie aus

Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts‑)Informatik, Medien, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Umfeld Microsoft 365 Collaboration (Teams, SharePoint Online, OneDrive)
Praktische Erfahrung mit User Adoption, Enablement oder Change‑Management im IT‑ oder Digital Workplace Kontext
Sehr gutes Verständnis von Copilot for Microsoft 365, Copilot Sudio und generativern AI-Technologien im Unternehmensumfeld (Use Cases, Chancen, Grenzen)
Solide allgemeine Kenntnisse der M365‑Plattform (Architektur, Security‑Grundlagen, Governance‑Ansätze)
Ausgeprägte Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeit – auch für nicht‑technische Zielgruppen
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie eine hohe Service‑ und Lösungsorientierung
Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wünschenswert:

Erfahrung mit Adoption‑Frameworks (z. B. Microsoft Adoption Framework)
Erfahrung mit Copilot Studio oder AI Agents
Kenntnisse in ServiceNow (Employee Center, Digital Workplace, ITSM)
Erfahrung mit Copilot Studio oder AI Agents
Kenntnisse der Microsoft Power Platform
Microsoft-Zertifizierungen im M365-, Copilot-, Power-Platform oder Azure-Umfeld
Erfahrung in internationalen oder globalen IT‑Umgebungen
Grundverständnis zu Datenschutz (DSGVO) und Informationssicherheit im M365‑Kontext

Das sind gute Gründe für LAPP

Abwechslungsreiche Aufgaben & Freiraum für Ideen
Werteorientiertes Familienunternehmen
Global Player mit flachen Hierarchien
Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten (z.B. Schichttauschbörse)
Freiwillige Sozialleistungen und Zuschüsse wie z. B. vergünstigtes Jobticket & private Paketannahme
Personalentwicklung inklusive Onboarding & individueller Förderung
Jährliches internationales Fußball- und Volleyballturnier
Top öffentliche Anbindung durch Stadtbahn-Haltestelle „Lapp Kabel“
Zahlreiche Sport- & Gesundheitsaktivitäten
Modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem & regionalem Angebot inkl. Frühstücksservice
Umfangreiches Beratungspaket für Sozial- und Pflegedienstleistungen

Kontakt

Lapp Service GmbH · Oskar-Lapp-Straße 2 · 70565 Stuttgart

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