20 beste Stellen als frontend in meiderich – aktuell auf Personalsuche

Frontend Entwickler Teamlead (m/w/d)
Milestone Consult GmbH —Kamp-Lintfort
- 55.000 € – 90.000 € pro Jahr
- Personalführung
- Teamleitung
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Web Developer Frontend (m/w/d)
Maschinensucher —Essen
- Teilzeit
- Hochschulreife
- JavaScript
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Verpflegung
Senior Frontend-Entwickler (w/m/d)
SP Consult AG —Duisburg
- Weiterbildungsprogramme
Werkstudent Software Development Frontend (m/w/d)
Maschinensucher —Essen
- 18 € pro Stunde
- Teilzeit
- Informatik
- JavaScript
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Verpflegung
Programmierer / Webentwickler E-Commerce (m/w/d)
bgp e.media GmbH —Oberhausen
- Per E-Mail
- SQL
- JavaScript
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Full Stack Entwickler (m/w/d)
LEMKEN GmbH & Co. KG —Alpen
- Vollzeit
- Informatik
- Datenbanken
- APIs
- Mitarbeiter-Rabatt
- Flexible Arbeitszeiten
Fullstack Developer (gn) Vollzeit/Teilzeit (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- APIs
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Werkstudent Software-Entwicklung (m/w/d)
IWW Institut für Wasserforschung gemeinnützige GmbH —Mülheim an der Ruhr
- 15,20 € pro Stunde
- Informatik
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
5 Tage
Fullstack Developer (gn) fulltime/parttime (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- Flexible Arbeitszeiten
Frontend Development mit KI – auch für Quereinsteiger (m/w/d)
Syntex GmbH —Dinslaken
- Vollzeit
- Homeoffice
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
7 Tage
FullStack Web Developer (m/w)
enbidia GmbH —Wesel
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
Senior Frontend Entwickler (all genders)
Accenture —Essen
- Vollzeit
- Informatik
- Teamleitung
- Personalentwicklung
- Weiterbildungsprogramme
3 Tage
TYPO3-Frontend-Developer (w/m/d)
move elevator GmbH —Oberhausen
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- JavaScript
- Qualitätskontrolle
- APIs
Direkt bewerben
Forward Deployed Engineer (m/w/d)
FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige Gesellschaft mbH —Essen
- Vollzeit
- Agile
- Künstliche Intelligenz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Programmierer / Web-Entwickler (w/m/d) (Vollzeit)
ZOXS GmbH —Wesel
- Vollzeit
- Gleitzeit
- Flexible Arbeitszeiten
Quereinsteiger gesucht: Werde Frontend Developer mit KI (m/w/d)
Syntex GmbH —Moers
- Vollzeit
- Homeoffice
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
7 Tage
Software Engineer (gn) Vollzeit/ Teilzeit (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- Azure
- Informatik
- Agile
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Spring Developer (m/w/d)
Deichmann SE —Essen
- Vollzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Softwareentwicklung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Software Engineer (gn) fulltime/parttime (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- Informatik
- Flexible Arbeitszeiten
Software-Entwickler (w/m/d)
GastroSoft GmbH —Krefeld
- 40.000 € – 68.000 € pro Jahr
- Ohne Hochschulabschluss
- Künstliche Intelligenz
- Gleitzeit
- Flexible Arbeitszeiten
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Frontend Entwickler Teamlead (m/w/d)

Milestone Consult GmbH -
Kamp-Lintfort

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Details zur Stelle

55.000 € – 90.000 € pro Jahr

Leistungen

Firmenwagen
Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Bootstrap
React
.NET
Personalführung
Teamleitung
Angular
Frontend-Development
Vue.js
TypeScript
Deutsch
Softwarearchitektur

Vollständige Stellenbeschreibung

Milestone Consult ist spezialisiert auf die Konzeption, Umsetzung und den Support innovativer Lösungen aus den Bereichen Softwareentwicklung, Data Analytics und Quality Assurance. Für unsere namhaften Kunden sind wir seit mehreren Jahren, teilweise sogar schon seit Jahrzehnten,die Antwort auf die Frage nach einem verlässlichen Partner für komplexe Projekte und das dafür erforderliche Projektmanagement. Als mittelständisches IT-Beratungshaus mit rund 75 Mitarbeitern und einer langjährigen Mitarbeiterfluktuation von unter 3% sehen wir unsere Philosophie bestätigt, die Zufriedenheit der Mitarbeiter und das Menschliche in den Mittelpunkt zu stellen.

Du bist nur nicht Entwickler (m/w/d), sondern technischer Impulsgeber? Du denkst Frontends ganzheitlich - von sauberer Architektur über Performance bis hin zu skalierbarem Code? Dann suchen wir genau dich.
Wir suchen Verstärkung für die Position als Frontend Entwickler Teamlead (m/w/d) mit Fokus auf modernen Webtechnologien, technische Qualität und fachlicher Führung.

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Dein Profil

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung
Sehr gute Kenntnisse in JavaScript sowie modernen Frontend-Frameworks, insbesondere Angular, ergänzt durch Erfahrung mit Vue.js und/oder React.
Gutes Verständnis moderner Frontend-Architektur und skalierbarer Softwarelösungen
Erfahrung in einer fachlichen Führungsrolle oder als Teamlead von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau).

Die Aufgaben, die auf dich warten

Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Frontend-Teams
Entwicklung moderner Webanwendungen mit Fokus auf performante und skalierbare Frontends
Verständnis für bestehende Architekturen sowie die Fähigkeit, diese sicher im Team zu vermitteln und umzusetzen.
Arbeit mit modernen Frameworks und Technologien wie:
Angular v. 16 oder höher (mind. 5 Jahre)
TypeScript (mind. 5 Jahre)
Bootstrap (mind. 5 Jahre)
Sicherer Umgang mit Observables und Signals
Optimierung von Ladezeiten, Performance und User Experience
Code-Reviews, technische Beratung und Mentoring im Team
Verständnis und Lesen von bestehendem .NET-Code zur Abstimmung mit Backend-Systemen

Gehaltsinformationen: Innerhalb unseres Gehaltsframeworks ordnet sich das Bruttojahresgehalt der Position bei einer Spanne von 55.000 – 90.000 EUR pro Jahr ein und orientiert sich an verschiedenen Faktoren, wie Qualifikation und Erfahrung.

Du findest dich nicht 100% in der Stellenbeschreibung wieder, weil dir der ein oder andere Skill fehlt?

Kein Problem. Lernst du bei uns. In erster Linie kommt es uns auf den Menschen an, dass er im Team arbeiten möchte und bereit ist stetig zu lernen. Wir finden die richtige Stelle für dich.

Dein Weg

Viele Wege führen nach Rom, aber nicht der Weg entscheidet, sondern was du auf diesem gelernt hast und was du noch bereit bist zu lernen.
Unsere Entwickler haben unterschiedliche Hintergründe:

Ausbildung

Umschulung

Quereinsteiger, die sich selbst das Programmieren beigebracht haben

Universitätsabschlüsse

Fachhochschulabschlüsse

Erzähl uns von deinem Weg und warum du ihn mit uns fortsetzen möchtest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Benefits

Wir sind der Meinung, dass unser Team für seine Bemühungen belohnt werden sollte. Deshalb bieten wir ein gutes Gehalt und eine Reihe von Maßnahmen, die das Leben ein wenig leichter machen.

Wir legen großen Wert auf einen Arbeitsplatz, an dem du dich wohlfühlst

Zusammenhalt stärken

Regelmäßige Firmen- und Teamevents

Familiärer Führungsstil

Open Door Policy, flache Hierarchien, kurze und transparente Entscheidungswege

< 3% Fluktuation pro Jahr

Wer zu uns kommt, bleibt. Und das für sehr lange Zeit. Unsere Priorität ist eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit, in einem Umfeld das motiviert und Spaß macht

Wir arbeiten zusammen auf Augenhöhe und Leben unsere Firmenwerte

Vereinbarkeit von Beruf & Familie

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von privaten Situationen mit dem Arbeitsalltag.

Moderner Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Home-Office

Tolle Arbeitsatmosphäre

Bei uns ist jeder Arbeitstag geprägt von einem respektvollen und wertschätzenden Umgang, der für eine tolle Arbeitsatmosphäre sorgt

Ernährung & Gesundheit

Eigener Koch, Ernährungsberatung und Sportprogramme

Wir fördern deine Entwicklung in einem spannenden Umfeld

Regelmäßiger Technik-Stammtisch

Wir fördern den Wissensaustausch und -Aufbau unter den Kollegen

Aus- und Weiterbildungskonzept

Maßgeschneidert für jeden Kollegen

Mentorensystem

Intensive Betreuung jedes Mitarbeiters und Möglichkeit zur Übernahme von Personalverantwortung

Spannende Projekte

Abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben, Einsatz neuester Technologien und Lösungen, die Mehrwerte schaffen

Geld ist nicht alles, aber auch nicht egal

Individuelle Mobilität

Frei wählbarer Firmenwagen und e-Bike Leasing

Benefit Programme

Hardwareleasing zu Unternehmenskonditionen auch für den Privatgebrauch

Top Konditionen

Attraktives Gehaltsmodell, Beteiligung am Erfolg, und betriebliche Altersvorsorge

Dein Ansprechpartner

Lydia Föhles-Blum

People & Culture

Tel.:

02842 / 92793-11

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