Mitarbeiter Data Operating / IT Operating (m/w/d) hybrid
Leipzig / Vollzeit (in Gleitzeit)
Health System Services (HSS) wurde 1990 gegründet und ist einer der führenden Technologieanbieter und Dienstleister im deutschen Gesundheitsmarkt. Zu den Schwerpunkten unserer Tätigkeit gehören das Genehmigungs- und Abrechnungsmanagement, die Softwareentwicklung und -bereitstellung sowie Digitalisierungs- und Archivierungsleistungen für Krankenkassen.
Deine Aufgaben:
Überwachung automatisierter und teilautomatisierter Datenverarbeitungsprozesse
Kontrolle von Datenannahme, Stammdatenverarbeitung, Fallführung und Serverprozessen
Teilnahme an Daily‑Abstimmungen zur Koordination von Prioritäten und Abhängigkeiten
Verarbeitung eingehender Daten und Rückmeldungen externer Partner
Manuelle Fallpflege, wenn automatisierte Prozesse nicht greifen
Abgleich und Korrektur von Dateninkonsistenzen
Erstellung von Auswertungen und Reports für interne Fachbereiche
Ansprechperson für Support‑Anfragen sowie externe Kunden
Dein Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung mit Informatik-Bezug (z.B. Fachinformatiker, oder kaufmännisch‑technische IT‑Berufe oder IT‑nahe Assistenzberufe)
Kenntnisse bzw. Erfahrungen im Umgang mit relationalen Datenbanken, idealerweise mit einem der Datenbankmanagementsysteme MS SQL Server, Oracle oder PostgreSQL, MariaDB etc.
Kenntnisse bzw. Erfahrungen in Skriptsprachen zur Prozeßautomatisierung, wie PowerShell, Python.
Erfahrung und Bewußtsein für Dokumentation von Prozessen, Abläufen, Qualitätssicherungsmaßnahmen
Kenntnisse im Bereich Testdurchführung und Testautomatisierung von Vorteil
Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit
Fließende Deutschkenntnisse (B2 bis C1)
Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die digitale Transformation im Gesundheitswesen. Das erwartet Dich:
Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell und hybrid (remote und im Office), full remote / anlassbezogen im Büro
Faire Überstundenregelung mit Freizeitausgleich oder einer Vergütungsmöglichkeit mit 25% Überstundenzuschlag
Mentoren-Programm während deiner gesamten Einarbeitungszeit
Geregelte Feedbackschleifen in der Einarbeitung ("4 Tage, 4 Wochen, 4 Monate-Prinzip") und jährliche Entwicklungsgespräche
Interne Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des IQVIA Konzerns
Individuelle Weiterbildungen, unternehmensinterne Workshops, Teilnahme an Fachkonferenzen möglich
Kantine mit subventioniertem Essen (Mittagsgericht ab 1,30 €)
Kostenlose Kalt- und Heißgetränke und kostenfreies Obst
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte im Partner-Reisebüro
Kostenfreie und anonyme Beratung zu gesundheitlichen, familiären und rechtlichen Anliegen über Talingo
Vergünstigtes LVB-Jobticket
Unternehmensevents, Weihnachtsfeiern und Teambuildings
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.
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