9 beste Stellen als brandmeister in düsseldorf, nw – aktuell auf Personalsuche

112 DIRECT – Brandmeister*in
Stadt Mönchengladbach —Mönchengladbach
- Fahrpraxis
- Aufstiegsmöglichkeiten
7 Tage
Dauerausschreibung* -Brandmeister*in (A7) oder Oberbrandmeister*in (A8) ohne Führungslehrgang- (m/w/d)
Stadtverwaltung Neuss —Neuss
- 3.111 € – 3.967 € pro Monat
- Vollzeit
Brandmeister*innen/Oberbrandmeister*innen/ Hauptbrandmeister*innen
Landeshauptstadt Düsseldorf —Düsseldorf
- Arbeitgeber anrufen
- Weiterbildungsprogramme
(Ober-)brandmeister_innen (m/w/d)
Kreisstadt Mettmann —Mettmann
- Online-Bewerbung
- Weiterbildungsprogramme
Deine Ausbildung als Brandmeister*in (112 DIRECT)
Stadt Mönchengladbach —Mönchengladbach
- Fahrpraxis
- Aufstiegsmöglichkeiten
1 Tag
Brandmeister/-innen (m/w/d)
Stadt Pulheim —Pulheim
- Teilzeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
112 MEDIC - Notfallsanitäter*in und Brandmeister*in
Stadt Mönchengladbach —Mönchengladbach
- Persönlich
- Aufstiegsmöglichkeiten
7 Tage
Deine Ausbildung als Notfallsanitäter*in und Brandmeister*in (112 MEDIC)
Stadt Mönchengladbach —Mönchengladbach
- Persönlich
- Aufstiegsmöglichkeiten
1 Tag
Brandmeisteranwärter / Brandmeisteranwärterin 2027
Kreis Mettmann —Mettmann
- Online-Bewerbung
- Krankenhaus
2 Tage

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112 DIRECT – Brandmeister*in

Stadt Mönchengladbach -
Mönchengladbach

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Details zur Stelle

Berufsausbildung
vor 7 Tagen

Leistungen

Vermögenswirksame Leistungen
Aufstiegsmöglichkeiten

Qualifikationen

Führerschein Klasse B
Hauptschulabschluss
Fahrpraxis
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Stadt Mönchengladbach

Fachbereich Feuerwehr

Ausbildung

Technische Berufe (Sonstige)

Publizierung bis: 21.09.2026

Du hast einen Beruf gelernt – und gemerkt, dass er nicht für immer sein soll? Dann ist der Weg zur Feuerwehr kürzer, als du denkst. Mit 112 DIRECT steigst du in 18 Monaten in den feuerwehrtechnischen Dienst ein, vom ersten Tag an im Beamtenverhältnis – egal, aus welcher Branche du kommst. Als Brandmeister*in löschst du Brände, befreist Eingeklemmte aus Fahrzeugen und sicherst Einsätze mit gefährlichen Stoffen. Kein Einsatz ist wie der andere. Vieles davon lernst du bei uns – einiges bringst du aus deinem ersten Beruf längst mit. Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann zeig uns, was du mitbringst.

Dein Arbeitsalltag

Die Feuerwehr Mönchengladbach hält den Brandschutz und die technische Hilfeleistung rund um die Uhr aufrecht, im 24-Stunden-Schichtdienst. Als Brandmeister*in im Angriffstrupp oder Löschzug kommst du dort zum Einsatz, wo Menschen, Tiere oder Sachgüter in Gefahr sind: bei Bränden, Verkehrsunfällen, Unwettern und beim Austritt gefährlicher Stoffe. Genauso fährst du Rettungseinsätze und versorgst Verletzte und Erkrankte vor Ort. Zwischen den Einsätzen wartest du Geräte und Fahrzeuge, trainierst und übst Einsatzszenarien. Den ausführlichen Einblick in deinen Arbeitsalltag findest du auf unserer Ausbildungsseite.

Das brauchst du, das bringst du mit

Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene betriebliche Berufsausbildung (Branche egal)

volle körperliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst

Schwimmabzeichen in Bronze (Nachweis zum Bewerbungszeitpunkt)

Führerschein Klasse B oder höher mit entsprechender Fahrpraxis

deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines anderen EU-Mitgliedstaates

Höchstalter bei Ausbildungsbeginn: 40 Jahre und 6 Monate (im Regelfall, ohne Kindererziehungszeiten)

Persönlich solltest du teamfähig und zuverlässig sein, psychisch stabil, einfühlsam und bereit, dich für andere einzusetzen.

Das verdienst du (brutto, monatlich)

Anwärterbezüge: 1.559,78 €

Anwärtersonderzuschlag: 1.403,80 €

vermögenswirksame Leistungen: 6,65 €

ggf. Familien- oder Kinderzuschlag

Als Beamt*in auf Widerruf bist du außerdem beihilfeberechtigt.

Deine Vorteile

90 % Übernahmequote nach erfolgreichem Abschluss (stadtweit)

krisensicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten

30 Tage Urlaub

Betriebssport und Unterstützung in gesundheitlichen Fragen

Rabatte und Sonderaktionen für Mitarbeitende

Dein Auswahlverfahren

Nach Ablauf der Bewerbungsfrist startet das Auswahlverfahren mit einem Online-Test (24. September bis 5. Oktober 2026), gefolgt von einem Sporttest (19. bis 22. Oktober 2026) und einem Vorstellungsgespräch inklusive Höhentauglichkeit auf der Drehleiter (19. und 20. November 2026). Plane bis zur Zusage etwas Geduld ein – das Verfahren zieht sich über mehrere Wochen. Den genauen Ablauf, Übungsaufgaben und Informationen zum Sporttest findest du auf unserer Karriereseite unter www.stadt.mg/ausbildung

Jetzt bewerben

Die Ausbildung beginnt zum 1. Juni 2027. Bewirb dich bis zum 21. September 2026 online über unsere Jobbörse – dort reichst du deine Bewerbung direkt ein.

Inhaltliche Fragen zur Ausbildung beantwortet dir das Team der Nachwuchsgewinnung der Berufsfeuerwehr unter Tel. 02166 9989 37112. Zum Bewerbungsprozess melde dich gerne bei Lars Sleegers (Tel. 02161 25 3046, [email protected] ).

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

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