9 beste Stellen als sr. software development engineer, evaluation in mannheim, bw – aktuell auf Personalsuche

Wissenschaftliche Mitarbeiter/in (w/m/d) in der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit im Rahmen eines Forschungsprojektes zur Evaluation von Hybridarbeit
Bundesagentur für Arbeit (BA) —Mannheim
- 4.971 € – 6.835 € pro Monat
- Forschungserfahrung
- Master
- Projektmanagement
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
1 Tag
Senior Characterization & Verification Engineer (m/f/d)
Littelfuse —Lampertheim
- 80.000 € – 100.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Master
- Bachelor
- Elektrotechnik
1 Tag
Software Engineer Enablement and Product
kausable GmbH —Heidelberg
- 50.000 € – 105.000 € pro Jahr
- Hybrides Arbeiten
Direkt bewerben
1 Tag
AIML - Backend Engineer, Data Generation & Verification
Apple —Heidelberg
- Doktorat
- Informatik
4 Std.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) – Worms
Domicil - Seniorenpflegeheim Brauereistraße GmbH —Worms
- Vollzeit
- Microsoft Word
- Pflege
- Patientenbehandlung
- Weiterbildungsprogramme
- Empfehlungsprogramm
Direkt bewerben
9 Std.
Pflegefachkraft (w/m/d)
HDV gemeinnützige GmbH —Heppenheim (Bergstraße)
- 3.667,00 € – 4.395,70 € pro Monat
- Teilzeit
- Pflegeplanung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d sowie Altenpfleger w/m/d - Akutneurologie
SRH Kurpfalzkrankenhaus Heidelberg —Heidelberg
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Patientenbehandlung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Pflegefachkraft (w/m/d)
HDV gGmbH —Heppenheim (Bergstraße)
- 3.667,00 € – 4.395,70 € pro Monat
- Teilzeit
- Pflegeplanung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Pflegefachkraft (m/w/d)
GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH —Schwetzingen
- Teilzeit
- Kontinuierlicher Verbesserungsprozess
- Patientenbehandlung
- Pflegeplanung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben

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Wissenschaftliche Mitarbeiter/in (w/m/d) in der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit im Rahmen eines Forschungsprojektes zur Evaluation von Hybridarbeit

Bundesagentur für Arbeit (BA) -
Mannheim

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Details zur Stelle

Befristeter Vertrag
4.971 € – 6.835 € pro Monat
vor 1 Tag

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice-Möglichkeit
Jahressonderzahlung
Verkehrsanbindung
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Forschungserfahrung
Master
Projektmanagement
Erziehungswissenschaft
Präsentationserfahrung
SPSS
Office-Suiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Arbeitsumfeld

Die Bundesagentur für Arbeit ist Europas größte Sozialbehörde mit knapp 100.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der größte Dienstleister am Arbeitsmarkt und bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einer modernen und flexiblen Behörde. Arbeiten Sie mit uns an unserem gesellschaftlichen Auftrag, Menschen und Arbeit zusammen zu bringen. Die Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (HdBA) ist eine im Jahr 2006 gegründete, staatlich anerkannte und vom Wissenschaftsrat akkreditierte Hochschule für angewandte Wissenschaften. An den Campus Mannheim und Schwerin werden pro Jahr 550 Studierende in zwei dualen Bachelor-Studiengängen und einem Masterstudiengang nach internationalen Standards qualifiziert.

Aufgaben und Tätigkeiten

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten

Organisation, Durchführung und Weiterentwicklung eines anwendungsorientierten quantitativen und qualitativen Forschungsvorhabens (Mixed-Methods-Design) im Themenbereich der Gestaltung von Hybridarbeit (Home-Office/Unternehmen) einschließlich Steuerung und Führung,
Beteiligung an sozialwissenschaftlichen Forschungsaufgaben (Instrumentenentwicklung, Datenerhebung, Datenauswertung und Interpretation der Ergebnisse)
Tätigkeiten im Projektmanagement einschließlich Workshoporganisation,
Erstellung von (Sach-)Berichten, Konzeptpapieren und wissenschaftlichen Publikationen,
Halten von Fachvorträgen sowie von Präsentationen der Projektresultate,
Durchführung teilweise auch von mehrtägigen Dienstreisen (Feldforschung, Arbeitstreffen, Tagungsteilnahmen).

Voraussetzungen

Hochschulabschluss (Master) idealerweise in Arbeits- oder Sozialwissenschaften (z. B. Soziologie, Erziehungswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Bereich Evaluationsforschung ist erwünscht

Die fachlichen Anforderungen und Kenntnisse sind:

Vertiefte Kenntnisse und Anwendungserfahrungen von Methoden empirischer Sozial- und Evaluationsforschung (qualitativ und/oder quantitativ)
Fachkenntnisse zu Aspekten der Arbeitsorganisation und Arbeitsgestaltung im Kontext der Digitalisierung
Kenntnisse zur zukünftigen Veränderung der Arbeitswelt
Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Forschungsprojekten einschließlich der Präsentation und Publikation von Projektergebnissen
Vertiefte Kenntnis von Spezialanwendungen (MaxQDA und/oder SPSS)
Fundierte Kenntnisse von Präsentations- und Moderationstechniken
Fundierte Kenntnisse des Projektmanagements
Fundierte Kenntnisse von MS-Office-Produkten

Wir bieten

Ein Grundgehalt der Tätigkeitsebene II, das zurzeit bei mindestens 4.971 Euro (Brutto) und maximal 6.835 Euro (Brutto) liegt - je nach einschlägiger Berufserfahrung.
Diese Stellen sind im Rahmen des Projekts bis zunächst 31.12.2027 befristet.
Wir bieten alle Vorteile einer staatlichen Arbeitgeberin mit einer modernen Unternehmenskultur. Es besteht gute Verkehrsanbindung sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch Pkw mit kostenfreiem Stellplatz.
Wir legen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, daher kann diese Stelle auch in flexibler Teilzeit besetzt werden. Homeoffice ist grundsätzlich möglich.

Wir leben Diversity und glauben fest daran, dass jeder Mensch eigene wertvolle Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Bei der BA unterscheiden wir nicht nach Herkunft, Alter oder Geschlecht; wir freuen uns daher über alle Bewerbungen. Bei uns ist jeder zehnte Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung.

Die Auswahlgespräche sind für den 08.10.2026 virtuell über Skype geplant.
Die Stellenbesetzung erfolgt vorbehaltlich der Bewilligung der Mittel durch den Mittelgeber.

Was Sie bei uns erwartet

Sie arbeiten in einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit dem Freiraum für selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten. In den zahlreichen Schnittstellen zu anderen Bereichen der Hochschule arbeiten Sie teamorientiert und mit anderen motivierten Kolleginnen und Kollegen zusammen.

Bei uns herrscht ein familienfreundliches Klima, das Ihnen flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht: Verschiedenste Teilzeitmodelle, gleitende Arbeitszeit, Homeoffice sowie Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie wie z.B. Organisation von Betreuungsmöglichkeiten oder ein Eltern-Kind-Zimmer.

Als attraktive Arbeitgeberin im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen zudem eine Jahressonderzahlung sowie regelmäßige Lohnerhöhungen im Rahmen des Tarifvertrages der Bundesagentur für Arbeit (TV-BA). Auch Ihre betriebliche Altersvorsorge wird gefördert (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder). Der Jahresurlaub beträgt 30 Tage.

Wir legen Wert auf die gezielte Weiterbildung unserer Mitarbeitenden. Daher bieten wir stets die Möglichkeit zur internen und externen Qualifizierung, die Sie bei Ihrer Aufgabe und Ihrer persönlichen Entwicklung unterstützt.

Der Campus verfügt über Parkplätze in ausreichender Zahl direkt am Gebäude und ist auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen.
Die Hochschule befindet sich auf einem weitläufigen Gelände mit Garten, Sport- und Freizeitmöglichkeiten. Mensa und Bibliothek stehen dem Hochschulpersonal zur Nutzung offen.

ASP für fachliche Rückfragen:
Prof. Dr. Thomas Freiling, [email protected], 0385 5408 464
Prof. Dr. Norbert Jochens, [email protected], 0385 5408 416

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