9 beste Stellen als erzieherin in friedrichshafen, bw – aktuell auf Personalsuche

Ausbildung zum/zur Erzieher*in (PIA / Regelausbildung)
von Wessenberg'sche Vermächtnisstiftung —Konstanz
- Arbeit mit Kindern
- Weiterbildungsprogramme
Sozialpädagogisches Einführungsjahr oder Ausbildung / Anerkennungsjahr zum Erzieher (m/w/d) in unserem Kinderhaus Seezwerge in Lindau
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. —Lindau
- Vollzeit
- Hochschulreife
Auszubildender zum Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) für 2026 | Berufspraktikant
Stiftung Liebenau —Ravensburg
- 1.490,69 € pro Monat
- Vollzeit
2027 Ausbildung zum:zur Jugend- und Heimerzieher:in (w/m/d) Weissenau
ZfP Südwürttemberg —Ravensburg
- Vollzeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Ausbildungs- und Praktikumsstellen im Erziehungsbereich
Gemeinde Horgenzell —Horgenzell
- Per E-Mail
Anerkennungspraktikant zum Arbeitserzieher (m/w/d) für 2026
Stiftung Liebenau —Ravensburg
- Vollzeit
Anerkennungsjahr - Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)
Gemeinde Amtzell —Amtzell
- Vollzeit
- Arbeit mit Kindern
Direkt bewerben
Berufskolleg-Praktikanten (BK) Villa Kunterbunt
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Ravensburg e.V. —Ravensburg
- 1.360,60 € – 1.539,55 € pro Monat
- Vollzeit
Direkt bewerben
Pädagogische Fachkraft für die Krippe (m/w/d) Kita St Nikolaus
Kath. Gesamtkirchengemeinde Ravensburg —Ravensburg
- Online-Bewerbung
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
1 Tag

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Flexible Fahrer (m/w/d) in Teilzeit oder auf Minijobbasis
Weidele GmbH & Co. KG —Friedrichshafen
Sie arbeiten zuverlässig, verantwortungsbewusst und kundenorientiert und halten alle Verkehrs- und Sicherheitsvorschriften ein.
Direkt bewerben
Kauffrau / Kaufmann für Bürokommunikation 5-6 h / Tag (m/w/d)
Schütze GmbH & Co.KG —Oberteuringen
Es wird zum nächst möglichem Zeitpunkt ein Bürokaufmann / eine Bürokauffrau m/w/d auf Teilzeit gesucht (5 oder 6 Stunden am Tag).
1.875 € – 2.250 € pro Monat
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Ausbildung zum/zur Erzieher*in (PIA / Regelausbildung)

von Wessenberg'sche Vermächtnisstiftung
Konstanz

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Details zur Stelle

Berufsausbildung

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Arbeit mit Kindern

Vollständige Stellenbeschreibung

Unsere Ausbildungsstellen für das Schuljahr 2026/27 sind bereits alle besetzt. Bewerbungen für das Schuljahr 2027/28 sind herzlich willkommen!

In Kooperation mit den Fachschulen Marianum in Hegne und Mettnau-Schule in Radolfzell bieten wir Ausbildungsstellen in unseren Krippengruppen an unserem Standort in der Schwedenschanze in Konstanz an. Bitte informiere dich zunächst direkt bei den Schulen über die Zulassungsvoraussetzungen sowie Bewerbungsfristen.

Deine Rolle bei uns

Du wirst Teil eines engagierten Teams und unterstützt unsere pädagogischen Fachkräfte aktiv bei der Betreuung und Förderung der Kinder. Unter Anleitung unserer erfahrenen, ausgebildeten Mentor*innen lernst du Schritt für Schritt wie du

Kinder professionell in ihrer Entwicklung begleitest
Entwicklungsprozesse beobachtest und dokumentierst sowie ein dialogisches Portfolio führst
Eine gelingende Erziehungspartnerschaft mit den Eltern gestaltest

Du passt gut zu uns, wenn du

Einfühlungsvermögen und Reflexionsfähigkeit mitbringst
selbständig und eigenverantwortlich agieren kannst
offen, kreativ und zuverlässig bist
Wertschätzung und Respekt gegenüber der Lebenssituation der Familien zeigen kannst
ein Herz für besondere Kinder hast

Bewerbungsprozess

Nachdem du die Details mit der Schule geklärt hast, freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen. Diese kannst du uns gerne per Mail zukommen lassen. Insbesondere interessiert uns deine Motivation für die Ausbildung sowie deine bisherigen Erfahrungen mit Kindern. Bei Fragen vorab kannst du dich gerne telefonisch bei uns melden.

Wenn du unser Interesse wecken konntest und wir noch freie Plätze haben, vereinbaren wir einen Termin zum persönlichen Kennenlerngespräch.

Im Laufe des Bewerbungsprozesses laden wir dich auch gerne ein, einen Tag in einer unserer Gruppen zu hospitieren.

Deine Ansprechpartnerin:

Nicole-Nadine Sproll, Abteilungsleitung Krippengruppen
[email protected]
07531 131911

Wessenberg-Stiftung als Arbeitgeber

Die Stiftung hat ca. 70 Mitarbeiter*innen an fünf Standorten in Konstanz. Die Mehrheit unserer Mitarbeitenden sind Erzieher*innen oder Jugend- und Heimerzieher*innen, aber auch Sozialpädagoginnen und -pädagogen sind dabei. Unterstützt werden die pädagogischen Teams durch Kolleg*innen in den Bereichen Hauswirtschaft, Gebäudemanagement und Verwaltung. Darüber hinaus beschäftigen wir Auszubildende, FSJler*innen, Honorarkräfte und Ehrenamtliche in unseren Häusern.

Was verbindet uns?

Wir haben alle ein Herz für besondere Kinder. Die Stiftung hat aber auch ein Herz für ihre Mitarbeiter*innen. Wichtig sind uns flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur sowie transparente Entscheidungen.

Vertragliches

Unsere Arbeitsverträge richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Vorteile des öffentlichen Dienstes sind u.a. Vergütung nach Tarif, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), Jahressonderzahlung, Regenerations- und Umwandlungstage sowie SuE-Zulage.

Personalentwicklung

Durch interne und externe Fort- und Weiterbildung, regelmäßige kollegiale Beratung und externe Supervision stellen wir die Stärkung und Weiterentwicklung der beruflichen Rolle unserer Mitarbeiter*innen sicher.

Karrierewege

Als großer Träger der Jugendhilfe bieten wir gute interne Wechselmöglichkeiten. Wir haben Gruppen sowohl im Regelbereich als auch in der Jugendhilfe für Kinder zwischen 4 Monaten und 14 Jahren, und unser Fachdienst ambulante Hilfen stellt eine weitere Option für die berufliche Weiterentwicklung dar.

Familie und Beruf

Wir sind bemüht, unseren Mitarbeitenden individuelle Teilzeitlösungen anzubieten. Gerne unterstützen wir bei der – zugegebenermaßen schwierigen – Suche nach einer Wohnung oder einem Kita-Platz in Konstanz.

Gesundheit

Alle Mitarbeiter*innen werden regelmäßig zur betriebsärztlichen Untersuchung eingeladen. Wir unterstützen die Anschaffung von gesundheitsunterstützenden Arbeitsmitteln wie Kopfhörer mit Geräuschunterdrückung im pädagogischen Bereich (ja, unsere Kinder können auch laut sein) oder Bildschirmarbeitsplatzbrillen in der Verwaltung. Darüber hinaus bieten wir Betriebssport sowie externe psychologische Beratung für unsere Mitarbeiter*innen an.

Mobilität

Wir fördern die umweltfreundliche Mobilität unserer Mitarbeiter*innen durch einen Zuschuss (25 €/Monat) zum Job- oder Deutschlandticket. Auch Dienstradleasing ist gleich nach der Probezeit möglich.

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