20 beste Stellen als unternehmensentwicklung in stuttgart, bw – aktuell auf Personalsuche

strategischer Referent des Geschäftsführers – Chief of Staff (m/w/d)
levigo holding gmbh —Holzgerlingen
Werkstudent Strategisches Projekt Management (w/m/d)
ANDREAS STIHL AG & Co. KG —Waiblingen
- Microsoft Office
- Projektmanagement
- Künstliche Intelligenz
- Weiterbildungsprogramme
9 Tage
IT-Consultant Modern Workplace (m/w/d)
OCX GmbH —Stuttgart
- Teilzeit
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
Sales Consultant IT (m/w/d)
OCX GmbH —Stuttgart
- Vollzeit
- CRM-Software
- Vertrieb
- Weiterbildungsprogramme
Data Protection Consultant (m/w/d)
Schönbrunn TASC GmbH —Leonberg
- Vollzeit
- Informatik
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Serviceberater (m/w/d)
eberle-hald —Stuttgart
- Per E-Mail
- ERP-Systeme
- Microsoft Office
- PC-Kenntnisse
Manager Leitungsrecht (f/m/d) - IE2S GmbH
MHP - A Porsche Company —Ludwigsburg
- Hybrides Arbeiten
- Analysefähigkeit
- Projektmanagement
- Teamleitung
- Flexible Arbeitszeiten
IT-Systemadministrator Modern Workplace (m/w/d)
OCX GmbH —Stuttgart
- Teilzeit
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
Auszubildender Kaufmann für Büromanagement - Start 2027
Wolff & Müller —Stuttgart
- Vollzeit
- Microsoft Office
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
11 Tage
Praktikant*in Strategieberatung und Unternehmensentwicklung (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz Group AG —Stuttgart
- Online-Bewerbung
- Hybrides Arbeiten
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Englisch
- Mitarbeiter-Rabatt
5 Tage
Senior-/Consultant Einkauf & Kostenmanagement (m/w/d)
RSM Ebner Stolz Wirtschaftsprüfer Steuerberater Rechtsanwälte Partnerschaft mbB —Stuttgart
- Master
Junior IT Consultant (m/w/d) – SAP Smart Logistics (eWM / WM/ MM/ PP/ SD/ S/4HANA)
Bulheller Consulting GmbH —Stuttgart
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Informatik
- Ingenieurwissenschaft
- Englisch
- Kostenloser Parkplatz
- Erfolgsbeteiligung
Direkt bewerben
6 Tage
Digital Transformation Lead (a)
Meondi —Stuttgart
- Vollzeit
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Software Consultant | Schwerpunkt Cloud & Plattform (a)
Meondi —Stuttgart
- Vollzeit
- Azure
- DevOps
- AWS
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Initiative (a)
Meondi —Stuttgart
- Teilzeit
- Analysefähigkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Projektleiter (m/w/d) SAP S/4HANA Transformation Advisory
cbs Corporate Business Solutions GmbH —Stuttgart
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Management-Erfahrung
- Vertrieb
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
IT-Consultant Cybersecurity (m/w/d)
OCX GmbH —Stuttgart
- Teilzeit
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
IT Consultant (m/w/d) - SAP Integrated Toolchain
Bulheller Consulting GmbH —Stuttgart
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Ingenieurwissenschaft
- Englisch
- Master
- Kostenloser Parkplatz
- Erfolgsbeteiligung
Direkt bewerben
6 Tage
Softwareentwickler Java (m/w/d)
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH —Stuttgart
- Vollzeit
- Informatik
- Wartung
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
Obermonteur / Techniker Elektrotechnik (m/w/d) – Nachhaltige Energielösungen
HUMMEL energize e. K. —Esslingen
- Teilzeit

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strategischer Referent des Geschäftsführers – Chief of Staff (m/w/d)

levigo holding gmbh
Holzgerlingen

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Details zur Stelle

Festanstellung

Qualifikationen

Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Worum geht’s hier?

Die Rolle des Chief of Staff (m/w/d) dient dazu, die Stärke, der Geschäftsführung, nämlich dem Auf- und Ausbau strategischer Kundenbeziehungen, der Anbahnung großer Projekte, Präsenz auf Entscheider-Ebene sowie das Setzen unternehmerischer Impulse zu unterstützen und bei der Umsetzung der maßgeblich Verantwortliche zu sein.

Deine Aufgaben

Deine Aufgaben umfassen unterschiedliche Bereiche:

Steuerung & Übersetzung von Geschäftsführer-Impulsen
- Aufnahme, Strukturierung und Priorisierung neuer Ideen und Initiativen
- Übersetzung von Impulsen in konkrete Maßnahmen
- Verantwortlichkeiten und Follow-ups
- Sicherstellung, dass Themen strukturiert, projektiert und in-time umgesetzt werden
Sparringspartner des Geschäftsführers
- Reflexion strategischer und vertrieblicher Themen
- Einordnung von Prioritäten und Risiken
- Fähigkeit, konstruktiv zu widersprechen
- Fokussierung und Erdung bei hoher Dynamik
Vertriebs- und Kundenunterstützung
- Vor- und Nachbereitung wichtiger Kundentermine
- Begleitung strategischer Vertriebsinitiativen
- Unterstützung bei Angebots- und Opportunity-Steuerung
- Sicherstellung von Verbindlichkeit und Zufriedenheit gegenüber Großkunden
- aktive Mitwirkung an der Geschäftsanbahnung und Kundenentwicklung
Organisationsschnittstelle
- Vermittlung zwischen Geschäftsführer und Organisation
- Sicherstellung klarer Kommunikation
- Nachhalten von Entscheidungen und Vereinbarungen
- Früherkennung von Reibungen oder Überlastungen
Exekution & Konsequenz
- Tracking wichtiger Themen und Prioritäten
- konsequente Nachverfolgung
- Aufbau funktionierender Routinen und Transparenz
- Schaffen von Ordnung in einem dynamischen Umfeld

Was diese Rolle bewusst NICHT ist:
– klassische Assistenz

Das macht dir Freude

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit

– hoher Eigenenergie
– Ehrgeiz
– Umsetzungsstärke
– innerer Stabilität

Deine wichtigsten Eigenschaften sind:

– angstfrei im Umgang mit starken Persönlichkeiten zu sein
– loyal, aber nicht devot zu sein
– strukturiert und konsequent im Denken und Handeln
– schnell im Denken und Handeln
– belastbar bei hohem Tempo
– priorisierungssicher
– pragmatisch statt bürokratisch
– kommunikationsstark
– hoher persönlicher Anspruch
– Fähigkeit, zwischen Dynamik und Ordnung zu vermitteln

Und vor Allem musst du Freude daran haben, in einem Umfeld mit vielen Ideen, hoher Geschwindigkeit und permanenter Veränderung Orientierung und Wirksamkeit zu schaffen.

Deine Qualifikation

Studium oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche:
- Vertrieb / Business Development
- Consulting oder Unternehmensentwicklung
- enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung / C-Level
- Start-up / Scale-up oder dynamisches Mittelstandsumfeld
- Chief-of-Staff- oder strategische Referentenrollen
ausgeprägtes Interesse an Vertrieb, Kundenbeziehungen und Geschäftsentwicklung
sehr gutes Kommunikationsvermögen – auch auf Management-Ebene und C-Level
strukturierte, organisierte Arbeitsweise
sicheres Auftreten in komplexen Situationen
du beherrschst die Deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift

Wie arbeitet es sich bei uns?

Die levigo systems gmbh ist ein mittelständischer IT-Dienstleister und steht für eine moderne, wertorientierte Kultur, sowie nachhaltige Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitenden und Kunden.

Vertrag und Gehalt

Du bekommst eine Festanstellung. Die Stelle ist mit einem Gehaltsband zwischen 50 – 70 TEUR dotiert.

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IT-Consultant Modern Workplace (m/w/d)

Sales Consultant IT (m/w/d)

Data Protection Consultant (m/w/d)

Serviceberater (m/w/d)

Manager Leitungsrecht (f/m/d) - IE2S GmbH

IT-Systemadministrator Modern Workplace (m/w/d)

Auszubildender Kaufmann für Büromanagement - Start 2027

Praktikant*in Strategieberatung und Unternehmensentwicklung (Pflicht-Praktikum)

Senior-/Consultant Einkauf & Kostenmanagement (m/w/d)

Junior IT Consultant (m/w/d) – SAP Smart Logistics (eWM / WM/ MM/ PP/ SD/ S/4HANA)

Digital Transformation Lead (a)

Software Consultant | Schwerpunkt Cloud & Plattform (a)

Initiative (a)

Projektleiter (m/w/d) SAP S/4HANA Transformation Advisory

IT-Consultant Cybersecurity (m/w/d)

IT Consultant (m/w/d) - SAP Integrated Toolchain

Softwareentwickler Java (m/w/d)

Obermonteur / Techniker Elektrotechnik (m/w/d) – Nachhaltige Energielösungen

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