Elektrotechnikerin / Elektrotechniker (m/w/d)
Rathaus der Stadt Trier —Trier
- Vollzeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungsgeschick
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Elektrotechniker für Schaltschrankbau und Montage (m/w/d)
DSD Automation GmbH —Trier
- Arbeitgeber anrufen
- Mit Reiseanteil
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
Informationselektroniker
Wahlen & Schabbach Elektroinstallations GmbH —Weiskirchen
- Erfahrung mit Netzwerken
- Weiterbildungsprogramme
- Empfehlungsprogramm
Elektriker / Elektroniker bundesweiter Außendienst DGUV-Prüfservice (m/w/d)
ESG Elektro Service Gesellschaft mbH —Trier
- 36.000 € – 45.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Direkt bewerben
Elektrotechniker (m/w/d) - Fachrichtung Automatisierungstechnik
Villeroy & Boch —Merzig
- Vollzeit
- SPS-Steuerung
Elektrotechnikerin / Elektrotechniker (m/w/d)
Stadt Trier —Trier
- Vollzeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungsgeschick
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Elektrotechniker (m/w/d)
SOLUXTEC GmbH —Föhren
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
Elektroniker / Elektrotechniker / Elektroinstallateur m/w/d
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH —Trier
- Vollzeit
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Elektroniker für Gebäudesystemintegration
Wahlen & Schabbach Elektroinstallations GmbH —Weiskirchen
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Elektrotechniker / Elektromeister / Monteur (m/w/d)
Elektrotechnik Lex Inh. Marco Knopp e. K. —Trier
- Weiterbildungsprogramme
Projektleitung (m/w/d) Leittechnik und Anlagenregelung
SCHOENERGIE GmbH —Föhren
- Vollzeit
- Englisch
- Kommunikationsfähigkeit
- Employee Assistance Program
- Weiterbildungsprogramme

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Elektrotechniker für Schaltschrankbau und Montage (m/w/d)
DSD Automation GmbH —Trier
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar. Reisebereitschaft im In- und Ausland (je nach Projekt tage-…

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit

Leistungen

Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Projektkoordination
Elektrotechnik
Kommunikationsfähigkeit
Deutsch
Verhandlungsgeschick
Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)

Vollständige Stellenbeschreibung

Stadt Trier

Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.

In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für das Hochbauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Elektrotechnikerin / Elektrotechniker (m/w/d)

Vollzeit, unbefristet, Entgeltgruppe 9a TVöD

Das Hochbauamt ist verantwortlich für die bedarfsorientierte Neuausrichtung, Sanierung und Instandhaltung der städtischen Immobilien im Rahmen des Bau- und Projektmanagements, der technischen Gebäudeausstattung sowie die hiermit in Zusammenhang stehenden zentralen Aufgaben. Das vielfältige Portfolio mit einem Gebäudebestand von mehr als 270 Objekten mit rund 480.000 qm Bruttogeschossfläche beinhaltet im Wesentlichen Verwaltungsgebäude, Schulen, Sportstätten, Kindertagesstätten, kulturelle Einrichtungen sowie Feuerwehrgebäude. In der Abteilung Projektmanagement werden Projektentwicklungs- und Projektsteuerungsaufgaben für den Immobilienbestand sowie neu zu errichtende Gebäude der Stadt Trier übernommen.

Ihre Aufgaben werden u.a. sein:

Mitwirkung bei der Projektsteuerung für die technische Gebäudeausrüstung mit Schwerpunkt Elektro- und Gebäudeleittechnik - von der Planung bis zur Fertigstellung. Hierzu gehört auch die Koordinierung von Fachplanern, Fachämtern und Behörden, Sicherstellen der Kommunikation, des Informationsaustauschs und der Abstimmung aller Projektbeteiligten im gesamten Projektverlauf
Mitwirkung bei der Durchführung von projektbezogenen Vergabeverfahren und Wettbewerben zur Beauftragung von Fachplanungsbüros
Aktives Steuern und Controlling der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Umsetzung der jeweiligen Projekte
Mitwirkung bei der Erarbeitung von Zuschussanträgen und Prüfung der Förderfähigkeit
Vorbereitung und Präsentation von projektbezogenen Beschlussfassungen für die städtischen Gremien
Bearbeitung von Rechnungsprüfungen und Zahlungsabwicklungen sowie des Nachtragsmanagements

Ihr Profil:

Abschluss als staatl. geprüfte/r Techniker/in in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Ausrichtung
Fachwissen im Gebiet Planung, Ausführung und Sanierung von Bauprojekten
Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit
Fahrerlaubnis B

Von Vorteil sind:

Erfahrungen in der Projektsteuerung
Erfahrungen in der Verhandlungsführung und im Organisationsmanagement
Umsetzungskompetenz und kreative Problemlösungsfähigkeit
Digitale Medienkompetenz, IT-Kenntnisse, insbesondere MS-Office,
Kenntnisse der bautechnischen Regelwerke, im öffentlichen und privaten Baurecht, insbesondere im Bauvertrags- und Vergaberecht sowie der HOAI und AHO
Kenntnisse im Brandschutz
Verhandlungssicherheit in Wort und Schrift in der Amtssprache deutsch

Das unbefristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 9a TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich. Es besteht die Möglichkeit, die Arbeit nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase zumindest in Teilen im Rahmen eines mobilen Arbeitsplatzes zu erledigen.

Wir bieten:

Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
Betriebliche Gesundheitsförderung
gezielte Fortbildungsangebote
aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team

Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.

Ihr Kontakt:

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Unterhaslberger zur Verfügung, Tel. 0651/718-2112.

Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 30. August 2026.

www.trier.de/stellenangebote

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