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HR Operations & Controlling Specialist (m/w/d)
Franke —Grünsfeld
- Teilzeit
- Microsoft Excel
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Garage Support Representative (m/f/d)
TecAlliance —Würzburg
- Vollzeit
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HR Operations & Controlling Specialist (m/w/d)

Franke -
Grünsfeld

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Details zur Stelle

Teilzeit

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Firmenevents
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

SAP SuccessFactors
Microsoft Excel
Personalwesen
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Datum: 28.05.2026

Standort: Gruensfeld, DE

Unternehmen: franke

Über Franke

Franke ist ein globaler Anbieter von intelligenten Systemlösungen für die Essens- und Getränkezubereitung sowie für Kaffeezubereitung etabliert in 40 Ländern. Alles, was wir tun, soll wunderbar sein – vom Design und der Herstellung unserer Produkte bis hin zur Art und Weise, wie wir mit unseren Partnern, Kunden und Arbeitskollegen umgehen.

Franke Coffee Systems, eine Division der Franke Gruppe, ist ein weltweit führender Lösungsanbieter von Vollautomaten für die professionelle Kaffeezubereitung. Unsere Leidenschaft für beste Kaffeequalität motiviert uns, das Kundenerlebnis mit bedeutsamen Innovationen immer wieder auf ein neues Niveau zu heben. Erfahren Sie mehr auf coffee.franke.com.

Für unsere HR Absteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit einen HR Operations & Controlling Specialist (m/w/d).

Was Dich bei uns erwartet

Du erhebst, analysierst und interpretierst relevante HR-Kennzahlen (z. B. Fluktuation, Altersstruktur)
Du erstellst und entwickelst regelmäßige Reports sowie Ad-hoc-Auswertungen und unterstützt im Budget- und Forecastprozess
Du identifizierst Abweichungen und Trends und wirkst bei der Ableitung geeigneter Maßnahmen mit
Du übernimmst die Erstellung und Pflege personalrelevanter Dokumente sowie die Verwaltung der Personaldaten
Du wirkst bei der Sicherstellung reibungsloser HR-Prozesse im Tagesgeschäft mit
Du unterstützt bei HR-Projekten (z. B. Personalentwicklung) und übernimmst dabei organisatorische und administrative Aufgaben
Du arbeitest eng mit relevanten Schnittstellen (z. B. Payroll, Finance, Controlling) zusammen

Was wir suchen

Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen
Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR sowie Erfahrung im Personalcontrolling
Du bringst fundierte Kenntnisse in MS Excel sowie Erfahrung mit HR-Systemen wie P&I Loga oder SAP SuccessFactors mit
Du hast ein gutes Zahlenverständnis und Interesse an datenbasierten Auswertungen
Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig
Du bist kommunikationsstark, serviceorientiert und gehst Themen proaktiv an
Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten ist für dich selbstverständlich

Was wir bieten

Wir sind ein engagiertes Team, das "den einen Moment" lebt.
Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit von Home Office an zwei Tagen pro Woche.
Wir bieten "Work from Anywhere" von bis zu vier Wochen pro Jahr.
Wir fördern und leben das "Wir"-Gefühl.
Gesundheitsmanagement FIT@FRANKE.
Kostenloses Laden von privaten E-Fahrzeugen am Standort Grünsfeld.
30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt.
Vollen Zugriff auf LinkedIn Learning (inkl. Lernzeit)
Klimatisierte, neu renovierte und ergonomisch eingerichtete Büros
Corporate Benefits, Jobrad, Firmenevents uvm.

Eine Welt voller Möglichkeiten – für unsere Mitarbeitenden und vielleicht auch für dich?

Benjamin Dörsam, Head of Human Resources, freut sich auf den ersten Kontakt mit dir.

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