An der Fakultät Gesundheitsmanagement ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen des DFG-finanzierten Drittmittelprojektes „Digital Public Health Assessment Framework for Yielding Advancements“ (DigiAfya) folgende Stelle zu besetzen:
- Sie arbeiten an der Adaption und Validierung eines Bewertungsframeworks für digitale Public-Health-Interventionen in Low-Resource Settings mit.
- Sie koordinieren Forschungsaktivitäten mit internationalen Projektpartnern in Deutschland, Tansania, Südafrika und Ruanda.
- Sie unterstützen die Planung, Durchführung und Auswertung qualitativer und quantitativer Studien, einschließlich systematischer Literaturrecherche, Fokusgruppen, Delphi-Verfahren und Case Studies.
- Sie analysieren Forschungsdaten mit Mixed-Methods-Ansätzen sowie datenwissenschaftlichen Verfahren zur Mustererkennung und Evaluation digitaler Gesundheitsanwendungen.
- Sie wirken an wissenschaftlichen Publikationen, Konferenzbeiträgen, Workshops und internationalen Disseminationsaktivitäten mit.
- Die Möglichkeit zur Promotion im Themenfeld Digital Public Health / Global Health Informatics ist ausdrücklich vorgesehen.
- Sie bringen einen sehr guten promotionsqualifizierenden Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) in Medizininformatik, Digital Health, Public Health, Global Health, Gesundheitswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet mit.
- Sie verfügen über Interesse an digitalen Gesundheitstechnologien, Public Health und internationalen Forschungskollaborationen.
- Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse in qualitativen und/oder quantitativen Forschungsmethoden.
- Erfahrungen im Bereich Digital Health, Global Health oder Evaluation von Gesundheitsinterventionen sind wünschenswert.
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und teamorientiert.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Sie haben bereist erste Erfahrungen mit wissenschaftlichem Schreiben und Publizieren.
- Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfassendem Gesundheitsmanagement
- Die Möglichkeit eigenverantwortlich an interessanten Wissenschafts- und Forschungsthemen/-projekten zu arbeiten und mitzuwirken
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Möglichkeit an internationalem Austausch im Rahmen von Staff Mobility
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem die Chancengleichheit und Gleichstellung aller Beschäftigten aktiv gefördert wird
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf u. a. durch unseren Dual Career-Service im Verbund der schwäbischen Hochschulen und Vorzugsplätze in unserer HNU-Kinderinsel
- In der Stadt Neu-Ulm eine internationale Ganztagesschule mit 12 Jahrgangsstufen und Kindergarten ab 3 Jahren
- Die Zusammenarbeit mit einem breiten Spektrum innovativer Partner aus Lehre, Forschung und Wirtschaft.
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich der Möglichkeit zusätzlicher Altersversorgung sowie eine Jahressonderzahlung nach den Vorgaben des TV-L
- Kostenlose Parkmöglichkeiten und eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr
Die Beschäftigung erfolgt in einem befristeten Beschäftigungsverhältnis für die Dauer von 2 Jahren.
Die Vergütung richtet sich nach den tarifrechtlichen Bestimmungen (TV-L).
Die Berücksichtigung ausländischer Bildungsabschlüsse setzt einen Nachweis der Gleichwertigkeit voraus. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet, soweit eine ganztägige Besetzung durch Job-Sharing gewährleistet wird.
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser Online-Portal unter ++www.hnu.de/karriere++.
Bewerbungsschluss ist der 01.07.2026.
Personalrechtliche Fragen bitten wir Sie an Frau Tanja Wanner sowie inhaltliche Fragen an Dr. Felix Holl, unter der Funktionsadresse [email protected] zu richten
-english version- Dedicated. International. Solution-oriented.
Our business school is characterized by a collegial atmosphere on campus. HNU collaborates closely with numerous companies, places great emphasis on international exchange, and is committed to fostering cultural and social skills. The campus, equipped with state-of-the-art facilities, stands out for its welcoming atmosphere. Located in the dynamic economic and innovation region of the twin cities of Ulm and Neu-Ulm, you’ll also enjoy an excellent quality of life.
Join our team in teaching, research, and administration. Our three faculties and Center for Continuing Education stand for innovation, sustainable entrepreneurship, digital transformation, and the outstanding education of our approximately 4,000 students.
The Faculty of Health Management is seeking to fill the following position as soon as possible as part of the DFG-funded third-party project “Digital Public Health Assessment Framework for Yielding Advancements” (DigiAfya):
Your Responsibilities
- You will contribute to the adaptation and validation of an evaluation framework for digital public health interventions in low-resource settings.
- You will coordinate research activities with international project partners in Germany, Tanzania, South Africa, and Rwanda.
- You will support the planning, implementation, and evaluation of qualitative and quantitative studies, including systematic literature reviews, focus groups, Delphi methods, and case studies.
- You will analyze research data using mixed-methods approaches as well as data science methods for pattern recognition and the evaluation of digital health applications.
- You will contribute to scientific publications, conference presentations, workshops, and international dissemination activities.
- The opportunity to pursue a Ph.D. in the field of Digital Public Health / Global Health Informatics is expressly provided.
Your Profile
- You hold a very good master’s degree (or equivalent) qualifying for a Ph.D. in Medical Informatics, Digital Health, Public Health, Global Health, Health Sciences, or a related field.
- You have an interest in digital health technologies, public health, and international research collaborations.
- Knowledge of qualitative and/or quantitative research methods is an advantage.
- Experience in the field of Digital Health, Global Health, or the evaluation of health interventions is desirable.
- You work independently, in a structured manner, and are team-oriented.
- Business-level proficiency in spoken and written English is required; knowledge of German is an advantage.
- Initial experience with academic writing and publishing is desirable.
We offer
- A modern workplace with flexible working hours, remote work options, and comprehensive health management
- The opportunity to work independently on and contribute to interesting scientific and research topics and projects
- Numerous opportunities for continuing education and professional development, as well as the possibility of international exchange through Staff Mobility
- A collegial work environment in which equal opportunity and equality for all employees are actively promoted
- Support for balancing family and career, including through our Dual Career Service in collaboration with Swabian universities and priority spots in our HNU Children’s Center
- An international full-day school in the city of Neu-Ulm with 12 grade levels and a kindergarten for children ages 3 and up
- Collaboration with a broad spectrum of innovative partners from teaching, research, and industry.
- Social benefits in accordance with public service regulations, including the option for additional pension coverage and an annual bonus in accordance with the TV-L
- Free parking and excellent access to local public transportation
Employment is on a fixed-term basis for the duration of the externally funded project, which is 2 years
Compensation is based on the provisions of the collective bargaining agreement (TV-L).
Recognition of foreign educational qualifications requires proof of equivalence. You can find the responsible authority via the portal www.anerkennung-in-deutschland.de.
Individuals with severe disabilities will be given preference in hiring if their qualifications, skills, and professional performance are otherwise essentially equal. The position is generally also suitable for part-time employees, provided that full-time coverage is ensured through job sharing.
Please submit your application with the standard documents (cover letter, resume, certificates, proof of professional experience) via our online portal at ++www.hnu.de/karriere++. The application deadline is 01.07.2026
Please direct questions regarding employment law to Ms. Tanja Wanner and questions regarding the position to Dr. Felix Holl at the email address [email protected]
