6 beste Stellen als head of security in ulm, bw – aktuell auf Personalsuche

Head of IT Service Management (m/w/d)
Noerpel SE —Ulm
- Vollzeit
- Informatik
- Analysefähigkeit
- Führungserfahrung
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
Chief Information Security Officer (CISO) (m/w/d)
Airbus Secure Land Communications GmbH —Ulm
- Vollzeit
- Informatik
- Englisch
- Kommunikationsfähigkeit
- Erfolgsbeteiligung
- Weiterbildungsprogramme
HEAD OF IT SERVICES & PROJECTS (M/W/D)
Wilken Software Group —Ulm
- Vollzeit
- Azure
- Künstliche Intelligenz
- Führungserfahrung
- Weiterbildungsprogramme
Head of Controlling (m/w/d) Domain MIS
Thales —Ulm
- Online-Bewerbung
- ERP-Systeme
- Englisch
- Teamleitung
Environmental protection equipment research and development expert
TechBiz Global GmbH —Ulm
- Vollzeit
- Homeoffice
- Forschungserfahrung
- Bachelor
Lead DevOps Platform Engineer (m/w/d)
Müller Holding GmbH & Co. KG —Ulm Jungingen
- Vollzeit
- Azure
- Englisch
- AWS
13 Tage

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Head of IT Service Management (m/w/d)

Noerpel SE -
Ulm

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Gleitzeit
Homeoffice-Möglichkeit
Jobticket
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme
Aufstiegsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
Empfehlungsprogramm

Qualifikationen

Informatik
Analysefähigkeit
Wirtschaftsinformatik
Führungserfahrung

Vollständige Stellenbeschreibung

Noerpel-Gruppe - mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3700 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz!

Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort****Ulm ein als

Head of IT Service Management (m/w/d)

Ihre Aufgabe

Die Noerpel SE ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Transport- und Logistikdienstleistungen. Als Head of IT Service Management übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für unseren IT-Servicebereich. Gleichzeitig sind Sie das zentrale Kontroll- und Steuerungsorgan der IT-Servicequalität und entwickeln unsere Organisation strategisch weiter. Wir suchen eine starke Persönlichkeit mit technischem Verständnis, Leadership und dem Anspruch, Service Excellence neu zu definieren.

Fachliche und disziplinarische Leitung des gesamten IT Service Managements
Verantwortung für: Service Desk, Workplace & Client Management, Scan-, Druck- und Output-Management, IT-Beschaffung & Asset Lifecycle
Aufbau eines leistungsfähigen Incident- und Problem-Managements
Steuerung und Qualitätskontrolle aller operativen IT-Services
Einführung moderner KPI-, SLA- und Service-Reporting-Strukturen
Identifikation von Schwachstellen, Ursachenanalysen und nachhaltige Problemlösungen
Einführung innovativer Technologien und Automatisierungslösungen
Aufbau von KI-gestützten Serviceprozessen
Enge Zusammenarbeit mit Infrastruktur, Security, Applikationen und Management
Steuerung externer Dienstleister und Hersteller
Strategische Weiterentwicklung der gesamten IT-Service-Landschaft

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Führungserfahrung im Service Desk-, Workplace- oder Enterprise-Support-Umfeld
Sehr gutes Verständnis von ITIL / Service Management, Incident & Problem Management, Workplace-Technologien, Microsoft-Umgebungen, Client- und Endpoint-Management
Erfahrung im Aufbau effizienter Supportorganisationen
Hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Fähigkeit, operative Exzellenz mit strategischer Innovation zu verbinden
Verständnis für Automatisierung, KI-gestützte Prozesse und moderne Serviceplattformen
Durchsetzungsstärke, Ownership und Entscheidungsfähigkeit
Kommunikationsstarker Leader mit Hands-on-Mentalität

Unser Angebot

Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"
Kostenlose Parkplätze
Betriebsmasseur
Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
Work-Life-Balance, z.B. durch Gleitzeit und Homeoffice
Kostenloser Obstkorb, Kaffee und Wasser
„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie
Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.
Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)
Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt
Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!

Ansprechperson

Justus Schmiese | Personalreferent | Tel.: +49 (0) 731 4005 1208

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