1 beste Stelle als junior marketing manager in tübingen – aktuell auf Personalsuche

Junior CRM-Manager (m/w/d)
dataTec AG —Reutlingen
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- CRM-Software
- Marketing
- Betriebswirtschaftslehre
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme

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Junior CRM-Manager (m/w/d)

dataTec AG -
Reutlingen

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Homeoffice-Möglichkeit
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

CRM-Software
Sales Support
Marketing
Betriebswirtschaftslehre
Office-Suiten
Marketing

Vollständige Stellenbeschreibung

dataTec ist größter Fachdistributor für Mess- und Prüftechnik in Europa. 1985 gegründet stehen wir heute mit über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den Standorten Reutlingen und München für starke Marken, große Auswahl und herstellerunabhängige Beratung. Das Versprechen an unsere Kunden: Wir lösen jede Messaufgabe und geben ihnen so das gute Gefühl, die richtige Entscheidung getroffen zu haben.

Als Fachdistributor bewegen wir uns zwischen den Aufgaben eines Beratungsunternehmens und Händlers. Für den Bereich Kundenprofilmanagement suchen wir Menschen, die mit ihrem kaufmännischen Hintergrund sowohl zur Zufriedenheit unserer Kunden beitragen möchten als auch interne Organisationsprozesse zuverlässig und routiniert begleiten.

Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir einen Junior CRM-Manager (m/w/d)*.

Einsatzbeginn: ab sofort

Einsatzort: Reutlingen

Arbeitszeit: Vollzeit

Ihr Aufgabenbereich

Erstellung von Segmenten und Kontaktverläufen für Marketingaktivitäten im Customer-Relationship-Management-System (CRM)
Aufsetzung von Kundenumfragen inkl. dessen Auswertung
Erstellung von weiteren Auswertungen
Leadmanagement sowie Stammdatenpflege und -Verwaltung
Vertriebsvorbereitung und -unterstützung
Unterstützung bei Prozessoptimierungen
Sicherstellung der Datenqualität im CRM-System
Mitarbeit bei Sonderprojekten innerhalb des Marketings

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaftslehre / Volkswirtschaftslehre / Wirtschaftsinformatik oder einer ähnlichen Fachrichtung
Erste Erfahrung in der Marketing Automation bzw. dem Kampagnenmanagement wünschenswert
Grundlagenwissen der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und des Projektmanagements von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und mit Microsoft Dynamics 365 (CRM- und ERP-System)
Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit großen Datenmengen
Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise in Verbindung mit großem Teamgeist, Motivation Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln

Ihre Chance

Damit wir unsere Kunden gut betreuen und gemeinsam Erfolge feiern können, muss sich auch unser Team wohlfühlen. Deshalb leben wir bei dataTec die Work-Heimat-Balance – eine Leitlinie, die wir uns selbst gegeben haben. Denn wir sind überzeugt, dass der Schlüssel zu einer erfüllenden Karriere in der idealen Balance zwischen Job und Privatleben liegt. Mit dataTec erhalten Sie die Sicherheit und Freiheit, um sich zu entfalten.
Darauf können Sie sich freuen:

Eine auf Wertschätzung, Vertrauen und Teamzusammenhalt basierende Arbeitsatmosphäre
Unbefristete Verträge, für jeden und von Beginn an
Intensive Einarbeitungsphase
Leistungsorientierte Vergütung mit echter Perspektive
Tageweise mobiles Arbeiten, Umfang nach Absprache
Inhouse-Cafeteria „Zum Hirschen“ mit kostenlosen Getränken
Regelmäßige Veranstaltungen und Feste, Mittagspausen mit gemeinschaftlichem Grillen auf der Terrasse und Afterwork-Events

Ihr Ansprechpartner für Fragen

Kontakt

dataTec AG Anna Carpentieri Teamleitung Customer Relationship Management | Business Solutions ERP/ CRM +49 7121 / 51 50 683 Ferdinand-Lassalle-Str. 52 D-72770 Reutlingen

Gender Hinweis: Auch wenn wir die männliche Schreibweise benutzen, sind ausdrücklich Angehörige aller Geschlechter angesprochen.

Mitarbeitervorteile

Wir sind dataTec.

Das Gefühl, die richtige Entscheidung zu treffen, ist wichtig. Auch bei der Wahl des neuen Arbeitgebers. Bei dataTec unterstützen wir Sie perfekt in Ihrer Work-Heimat-Balance.

Durch spannende Aufgaben und individuelle Weiterbildungen können Sie sich in einem europaweit wachsenden Unternehmen persönlich und fachlich weiterentwickeln. Und dennoch mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, Homeoffice-Tagen oder dem Jobrad-Leasing Ihre ganz privaten Ziele rund um Ihren Lebensmittelpunkt verwirklichen.

Internationales
Wachstum

Unbefristete
Arbeitsverträge

Starke
Unternehmenswerte

Mitarbeiterumfragen

Regelmäßige Events &
After Works

Moderne Cafeteria
mit kostenfreien Getränken & Kaffee

Jobrad-Leasing

Corporate Benefits

Individuelle
Weiterbildung

Sprachkurse

Wechselndes
Gesundheitsangebot

Mitarbeitersponsoring

Flache Hierarchien

Intensive
Einarbeitungsphase

Flexibles
Arbeitszeitmodell

Hybrides Arbeiten
nach Absprache

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