2 beste Stellen als elektromeister / elektrotechniker (m/w/d) in rosenheim, by – aktuell auf Personalsuche

Projektleiter MSR-Technik (m/w/d)
AR Gebäudeautomation GmbH —Rosenheim
- Vollzeit
- PC-Kenntnisse
- Flexible Arbeitszeiten
Elektromeister / Elektrotechniker (m/w/d)
ITU Innovative Tank- und Umweltschutzsysteme GmbH —Vogtareuth
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme

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ITU Innovative Tank- und Umweltschutzsysteme GmbH —Vogtareuth
Die Firma ITU ist ein mittelständiges, familiengeführtes und innovatives Unternehmen in der zweiten Generation.

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Projektleiter MSR-Technik (m/w/d)

AR Gebäudeautomation GmbH
Rosenheim

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
Elektroniker*in
Führerschein Klasse B
Automatisierungstechnik
PC-Kenntnisse
Abgeschlossene Berufsausbildung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Rosenheim oder Hohenbrunn

Gestalte die Zukunft der Gebäudeautomation – als Projektleiter (m/w/d) in der Gebäudeautomation!

Bei der AR Gebäudeautomation GmbH entwickelst und realisierst du smarte Lösungen für moderne Gebäude. Als Projektleiter (m/w/d) übernimmst du sowohl die technische als auch kommerzielle Verantwortung komplexer Projekte im Bereich der MSR-Technik und Gebäudeautomation. Dabei arbeitest du sowohl in einem unserer modernen Büros als auch direkt vor Ort bei unseren Kunden – immer mit dem Fokus auf Qualität und Effizienz.

Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Zusammenarbeit großschreibt. Anspruchsvolle Projekte, modernste Technik und spannende Herausforderungen warten auf dich.

Starte jetzt bei AR Gebäudeautomation und bringe intelligente Gebäude zum Leben!

Vollzeit

Jetzt schnell & unkopliziert bewerben!

Job Beschreibung

Aufgaben:

Planung, Kalkulation und Erstellung von komplexen Kundenangeboten für Neubau- und Modernisierungsprojekte
Ganzheitliche Projektleitung und Verantwortung für die Projektentwicklung in allen Leistungsphasen
Fachliche Führung des internen Projektteams
Koordination von externen Subunternehmern
Koordination des Bauablaufs vor Ort und Abstimmung mit anderen Gewerken
Technik:
- Systemeinkauf
- Planung von Schaltschränken
- Inbetriebsetzung
- Dokumentation
- Wartungskonzept
- Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Produkte im Bereich Energie- und Lastmanagement, Ferndiagnose und Fernwartung etc.
Commercial:
- Termin- und Kostenmanagement
- Nachtragsmanagement
- Zusatzdienstleistungen

AR Gebäudeautomation

Die AR Gebäudeautomation GmbH steht für smarte Technik – aber vor allem für starke Teams. Als moderner Systemintegrator entwickeln wir intelligente Lösungen für die Gebäude von morgen: energieeffizient, sicher und vernetzt. Unsere Projekte sind so vielfältig wie unsere Mitarbeitenden – ob in der Planung, Programmierung, Installation oder Betreuung. Was uns verbindet? Teamgeist, gegenseitige Wertschätzung und die Leidenschaft für innovative Technik. Bei uns arbeitest du nicht nur mit, sondern gestaltest mit – in einem Umfeld, das deine Ideen schätzt und deine Weiterentwicklung fördert.

Qualifikationen

Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/Mechatroniker mit Zusatzausbildung zum Staatlich geprüfter Elektrotechniker oder Elektromeister oder Abgeschlossenes FH-Ingenieurstudium Elektro- oder Automatisierungstechnik
Erfahrung in der Inbetriebnahme von Systemen der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik bzw. Gebäudeautomatisierungsanlagen
Kenntnisse der Automatisierungstechnik mit SPS/PC- und Feldbussystemen, Programmiererfahrung mit DDC/SPS
Begeisterung für die Gebäudetechnik
Problemlösungskompetenz und Hartnäckigkeit
Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und Projektpartnern
Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten und Verantwortungsübernahme
Führerschein Klasse B
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kenntnisse in Eplan und/oder WSCAD vorteilhaft

Benefits

Überdurchschnittliche Vergütung
Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
Arbeitsverhältnis unbefristet
30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten in der Regel ohne Überstunden
Bei Einsätzen beim Kunden gibt es Verpflegungsmehraufwendungen mit den steuerlich zulässigen Höchstsätzen
Zusätzlich zum Gehalt laden wir jeden Monat 50 EUR netto auf eine Kreditkarte
Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Kinder bezuschussen wir mit bis zu 250 EUR im Monat
Betriebliche Altersversorgung
Top-Ausstattung sowie IT-Equipment

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