1 beste Stelle als junior human resources manager in rheinland pfalz – aktuell auf Personalsuche

JUNIOR SALES MANAGER IM VERTRIEBSAUSSENDIENST (M/W/D)
MTS Mobile Tiefbau Saugsysteme GmbH —Germersheim
- Microsoft Powerpoint
- Vertrieb
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme

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JUNIOR SALES MANAGER IM VERTRIEBSAUSSENDIENST (M/W/D)

MTS Mobile Tiefbau Saugsysteme GmbH
Germersheim

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Details zur Stelle

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Microsoft Powerpoint
Wirtschaftswissenschaft
Vertrieb
Vertriebsaußendienst
Führerschein Klasse B
Kundengewinnung

Vollständige Stellenbeschreibung

GEMEINSAM MIT UNS DIE ZUKUNFT GESTALTEN!

Wir sind einer der global führenden Hersteller von Saugbaggern und Saugsystemen. Innovation bedeutet für uns nicht nur die schnelle Umsetzung von Kundenwünschen, sondern auch die Weiterentwicklung unserer bisherigen Saugsysteme. Aufgrund dieser Entwicklung konnten wirtschaftlich neue Anwendungen aus Umwelt, Industrie und Sanierung erschlossen werden. Wir beliefern heute internationale Kunden aus Europa, Afrika, Asien, Australien und den USA. Du möchtest erfolgreich an unserer Expansion mitwirken?

DEINE AUFGABEN:

Du lernst neben unserem Produkt auch intensiv die vielfältigen Vertriebsaufgaben eines Junior Salesmanagers (m/w/d) sowie sämtliche Facetten der Baubranche kennen. Du entwickelst alle wichtigen Skills, um anschließend als Profi Junior Sales Manager:in bei uns durchzustarten. Du hast Spaß daran, unser innovatives und umfangreiches Produktportfolio durch persönliche Ansprache vor Ort bei unseren Kunden zu vermarkten.

Du unterstützt die Verkaufsleiter deutschlandweit in allen Belangen.
Du bist für eine vorab definierte Neukundengewinnung zuständig. Wann immer Du dabei Unterstützung benötigst, steht Dir Dein Mentor zur Seite.
Du führst Verkaufsgespräche bis zum Vertragsabschluss.
Du kennst die Anforderungen Deiner Kunden und stellst so in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen die Kundenzufriedenheit sicher.
Du führst Marktanalysen durch und wirkst kräftig beim weiteren Ausbau unserer Marktposition mit.

DEIN PROFIL:

Du hast Deine Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Technik oder Wirtschaft erfolgreich abgeschlossen.
Du hast eventuell erste Erfahrungen in der Kundengewinnung und überzeugst durch ein eloquentes Auftreten.
Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich.
Teamgeist sowie Einsatzbereitschaft sind für Dich selbstverständlich.
Geschäftsübergreifendes Denken und Hands-on-Mentalität gehören für Dich dazu.
Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes und der wichtigsten Messen ist für Dich kein Problem.
Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Office-Produkten (Word, Excel, Power Point).
Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse B).

UNSER ANGEBOT:

Wir bieten eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Mitgestaltungsmöglichkeiten und Perspektive in einem offenen und sympathischen Team in einer interessanten und zukunftsorientierten Branche. Es erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Teamgeist und der Begeisterung für das Produkt.

Attraktive Entlohnung
Zusätzliche Einmalzahlungen
Monatlicher Sachwertbezug oder Bike-Leasing
Zukunftsfähiges mittelständisches Familienunternehmen mit 25-jähriger Erfahrung und sozialer Verantwortung
Außergewöhnliches Produkt
Unterstützung der Betrieblichen Altersversorge
Weiterbildungen und Schulungen
Mitgestaltung
Firmen-Events

BEWERBEN:

Werde Teil unseres Teams als Junior Sales Manager:in im Vertriebsaußendienst und trage aktiv dazu bei, unser Vertriebsnetz weiter auszubauen. Zeige uns dein Verkaufstalent und biete unseren Kunden die perfekte Lösung für ihre Anforderungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

ICH BIN GERNE FÜR SIE DA

JOSEPHINE KREBS

Recruiterin / Mitarbeiterin Personal | recruiter / human resources employee

07274 500 60-182

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