11 beste Stellen als abap entwickler in rheinland pfalz – aktuell auf Personalsuche

Senior Software-Entwickler (m/w/d)
DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH & Co. KG —Mainz
- Vollzeit
- Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
- Homeoffice-Möglichkeit
13 Tage
ABAP Developer (w/m/d)
LogiPlus Consulting GmbH —Ludwigshafen am Rhein
- Vollzeit
- Informatik
- Englisch
- Erfolgsbeteiligung
SAP-Entwickler/-in (m/w/d)
Berufsgenossenschaft Holz und Metall —Mainz
- 49.847,72 € – 88.095,54 € pro Jahr
- Teilzeit
- Hybrides Arbeiten
- Java
- Bachelor
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
20 Std.
SAP Fiori/UI5 Entwickler (m/w/d)
blueAlpha GmbH —Zweibrücken
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- JavaScript
- HTML
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
IT | SAP Entwickler (m/w/d)
Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) —Mainz
- Per E-Mail
- Weiterbildungsprogramme
SAP Entwickler OP Logistik (m/w/d)
blueAlpha GmbH —Zweibrücken
- Hybrides Arbeiten
- Informatik
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
(Senior) SAP Entwickler*in
Consolvis GmbH —Speyer
- Vollzeit
- Englisch
- Java
- JavaScript
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
SAP PLM-Consultant (m/w/d) Add-On ECTR
Masa GmbH —Andernach
- Vollzeit
- AutoCAD
- CAD
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
SAP Consultant (m/w/d) SD
Masa GmbH —Andernach
- Vollzeit
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Betriebswirtschaftslehre
- Weiterbildungsprogramme
SAP PP Consultant (m/w/d)
Kurzenberg Talents GmbH —Linz am Rhein
- Bis zu 100.000 € pro Jahr
- Arbeitgeber anrufen
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
SAP Application Consultant SD (m/w/div.)
Schütz GmbH & Co. KGaA —Selters (Westerwald)
- Vollzeit
- Englisch
- Projektmanagement
- Mit Reiseanteil
Direkt bewerben

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ABAP Developer (w/m/d)
LogiPlus Consulting GmbH —Ludwigshafen am Rhein
Dann bist Du bei den SAP EWM Pionieren von LogiPlus genau richtig. Wir sind absolute Künstler auf den Instrumenten SAP EWM, SAP MFS, SAP WM und SAP S/4HANA.
SAP Senior/Lead Developer HCM
CNT Management Consulting AG —Mainz
Flexible working model: 100% flexible working time and location model, home office can be customised. Activities to promote health and well-being: Offer to…

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Senior Software-Entwickler (m/w/d)

DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH & Co. KG -
Mainz

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 13 Tagen

Leistungen

Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
Homeoffice-Möglichkeit
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

React
SAP S/4HANA
ABAP
TypeScript

Vollständige Stellenbeschreibung

Sie schätzen tolle Teamarbeit – und individuelle Freiheiten?

Wir suchen ab sofort am Standort Mainz einen Senior Software-Entwickler (m/w/d) in Vollzeit.

Es gibt viel zu tun:

Du entwickelst moderne SAP-Lösungen mit ABAP OO auf S/4HANA & BTP und treibst damit zentrale Geschäftsprozesse im Finanz- und Vertragsumfeld voran
Du bringst Frontend und Backend zusammen – mit React/TypeScript und API‑Integration für durchgängige End‑to‑End‑Lösungen
Du entwickelst bestehende SAP-Module weiter und gestaltest aktiv neue fachliche Anforderungen im Finance-/Contract-Umfeld
Du sorgst für stabile, performante Anwendungen durch Analyse, Fehlerbehebung und gezielte Optimierung
Du bringst neue Technologien in die Landschaft – von moderner Architektur bis hin zu konkreten KI‑Use Cases in der Entwicklung
Als Senior übernimmst du Verantwortung im Team: Du bringst deine Expertise aktiv ein, setzt Impulse in Architektur und Qualität und unterstützt weniger erfahrene Entwickler bei ihrer fachlichen Weiterentwicklung

Was wir uns von Ihnen wünschen:

Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit Schwerpunkt Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation
Senior-Entwickler: mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung
Projekterfahrung in unterschiedlichen Projektrollen
Hoher Eigenantrieb, die Anwendung kontinuierlich zu verbessern, um Betreibbarkeit,
Wartbarkeit und Erweiterbarkeit weiter zu steigern.

Unser Angebot für Sie:

30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag.
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten - Vereinbarkeit privates und berufliches
Jobrad, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Kostenloser Verleih von E-Bikes
Zuschüsse Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Unfallversicherung
Gesundheitsmanagement - regelmäßiger Gesundheits-Check-up, Zuschuss Arbeitsplatzbrille u.v.m.
Fitnessräume inkl. Sportkurse - Inhouse und modern ausgestattet
Aus- und Weiterbildung – individuelle und umfassende Maßnahmen
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Gemeinsame Events - Abteilungsausflug, Jahresabschlussfeier, Sportveranstaltungen u.v.m.
Sie erwartet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung und eine Zusammenarbeit, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht.

Bringen Sie Ihre Expertise, neue Ideen und Impulse in die DAL-Gruppe ein und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Bewerben Sie sich jetzt als Unikat:

Agnes Bierbaum
Senior Referentin Recruiting & Employer Branding
+49 6131 804-1114

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