9 beste Stellen als erzieher jugendamt in rheinland pfalz – aktuell auf Personalsuche

in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Im Rahmen des Bewerbungsprozess haben Sie die Möglichkeit, uns Ihre individuellen Arbeitszeitwünsche mitzuteilen.

Das Jugendamt (Amt 51) der Stadt Neuwied bildet sich aus vier Abteilungen mit einem alters- und ausbildungsheterogenen Team von etwa 340 Mitarbeitenden (Verwaltungspersonal, Sozialarbeiter und Sozialarbeiterinnen, Erzieher und Erzieherinnen, Sozialpädagogen und Sozialpädagoginnen). Als erste Kommune in Rheinland-Pfalz erhielt die Stadt Neuwied das Siegel als „Kinderfreundliche Kommune“ des Vereins Kinderfreundliche Kommune e.V.

Die Abteilung für Soziale Dienste (Abt. 511) setzt sich aus einem Team von mehr als 40 Mitarbeitenden zusammen und ist in mehrere Sachgebiete (u. a. Allgemeiner Sozialer Dienst, Pflegekinderdienst, Schulsozialarbeit) unterteilt.

Der Allgemeine Soziale Dienst unterstützt Eltern und Erziehungsberechtigte bei der Erziehung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen. Dabei setzt der Allgemeine Soziale Dienst auf vorbeugende, familienunterstützende Angebote, die dazu beitragen, positive Lebensbedingungen zu schaffen.

Im Allgemeinen Sozialen Dienst sind Sie in einem kollegialen Fachkräfteteam tätig.

Aufgabenschwerpunkte der ausgeschriebenen Stelle sind insbesondere:

Partnerschafts-, Trennungs- und Scheidungsberatung
Beratung und Unterstützung bei der Ausübung der Personensorge und des Umgangsrechtes
Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren
Einleitung, Durchführung und Begleitung von Hilfen zur Erziehung sowie von Hilfen für junge Volljährige
Wahrnehmung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdungen sowie vorläufige Maßnahmen zum Schutz von Kindern
sozialpädagogische Diagnostik

Regelmäßiger Austausch innerhalb der Fachteams, individuelle Einarbeitung, kollegiale Unterstützung sowie Supervision gehören zum Selbstverständnis der Abteilung für Soziale Dienste. Es müssen keine regelmäßigen Bereitschaftsdienste außerhalb der regulären Dienstzeiten (bspw. in den Abendstunden oder am Wochenende) erbracht werden.

Wir bieten Ihnen:

Einen sicheren Arbeitgeber und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - auch in Krisenzeiten
eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem angenehmen Betriebsklima
attraktive Mitarbeitervergünstigungen
eine Arbeitsumgebung mit abwechslungsreichen Aufgaben und konstruktiver Teamarbeit mit Gestaltungsspielräumen für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung
die flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit und Homeofficemöglichkeiten
jährliches Leistungsentgelt (Beschäftigte)
ein aktiv gelebtes betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Work-Life-Balance-Programmen
Angebot eines Dienstrad-Leasings und Jobticket
ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
kostenfreie PKW- und Fahrradstellplätze
zentrale Lage (innenstadtnah, Nähe zu Bus- und Bahnhaltepunkten)

Ihr Profil:

ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik / Sozialwesen (Diplom mit staatlicher Anerkennung bzw. Bachelor of Arts) oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Sozialpädagogik
Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie eine lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise, auch im Umgang mit unkooperativen Klienten
sichere Anwendung sozialpädagogischer Methoden sowie Methoden der Konfliktlösung und Deeskalation
Bereitschaft zur Supervision und regelmäßigen Fortbildung
sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
Führerschein der Klasse B oder 3

Von Vorteil sind:

möglichst berufsspezifische Erfahrungen in der sozialen Arbeit, insbesondere in den Bereichen des Jugendamtes, Soziale Dienste
Zusatzqualifikationen, insbesondere im Bereich Kinderschutz und systemischer Beratung und
Rechtskenntnisse im BGB, FamFG, SGB VIII, SGB IX sowie angrenzender Rechtsgebiete.

Die gesetzlichen Vorgaben des SGB IX werden beachtet.

Die Vergütung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt nach der Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE. Das individuelle Entgelt ist von der für die Tätigkeit einschlägigen Berufserfahrung sowie einer möglichen Vorbeschäftigung im öffentlichen Dienst oder bei tarifgebundenen Arbeitgebern abhängig.

Interessierte Bewerbende richten Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 09.08.2026 unter Verwendung des Portals INTERAMT an die Stadtverwaltung Neuwied.

Weitere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle gibt Ihnen gerne der Leiter der Abteilung für Soziale Dienste, Herr Erik Tullius, Tel.: 02631/802-374 und der Personalsachbearbeiter Herr Brathuhn Tel.: 02631/802-422.

Bewerbungsfrist

Die Bewerbungsfrist endet am 09.08.2026

Anschrift Arbeitgeber

Stadtverwaltung Neuwied
Heddesdorfer Straße 33-35
56564 Neuwied
http://www.neuwied.de

Bezahlung

TVöD-SuE S 14

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