9 beste Stellen als senior brand manager in remote – aktuell auf Personalsuche

Senior Brand Designer (m/w/d) – only, if it's a 100 % Match
BoredBrands Studio GmbH —Home Office
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Senior Marketing Manager (m/w/d) Brand, Content & Growth - 100% remote
Jurafuchs —Home Office
- Vollzeit
- Homeoffice
- Marketing
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Senior Amazon Ads Manager (m/w/d)
Adsmasters GmbH —Home Office
- 48.000 € – 60.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Präsentationserfahrung
- Budgetierung
- Erfolgsbeteiligung
- Homeoffice-Möglichkeit
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Senior Influencer Marketing Manager (m/w/d) – 100% Remote
Viva Maia —Home Office
- Bis zu 52.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Marketing
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Senior Creative Strategist (m/w/d)
Animagus GmbH —Home Office
- Vollzeit
- Homeoffice
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7 Tage
(Senior) Strategic Procurement Manager (m/w/d)
Doonails —Home Office
- Vollzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Analysefähigkeit
- Homeoffice-Möglichkeit
Senior Lifecycle Marketing Manager (CRM) m/f/x (Remote)
simpleclub —Home Office
- 62.600 € – 84.800 € pro Jahr
- Vollzeit
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- CRM-Software
- Englisch
- Künstliche Intelligenz
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Senior Sales Systems & Analytics Manager m/f/x (Remote)
simpleclub —Home Office
- 66.810 € – 90.390 € pro Jahr
- Vollzeit
- Homeoffice
- CRM-Software
- Vertrieb
- Englisch
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Werkstudent AI Design & Brand Identity (m/w/d)
casavi GmbH —Home Office
- Teilzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Künstliche Intelligenz
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8 Tage

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Vollständige Stellenbeschreibung

unsere philosophie

Wenn der Job Spaß macht, knallt auch das Design.

Ich habe selbst in Werbeagenturen gearbeitet. Kenne die Upsides, aber auch die Downsides. Weiß, was es mit einem macht, wenn man täglich unter harten Druck designen muss, wenn auf dem Weg vom Kunde zum Designer Infos verloren gehen und wie man sich fühlt, wenn man nur ein Rädchen ist. Und genau deshalb möchte ich es anders machen. Obstkörbe und Kicker sind nett – aber machen noch lange keinen Arbeitsplatz, an dem man sich wohl fühlt und geschätzt wird. Als Person, nicht nur als Arbeiter.

Ich möchte meinem Team einen Arbeitsplatz bieten, an dem sie sich entfalten können. An dem sie mit Kunden arbeiten, auf die sie Lust haben. Stärken ausbauen und Bereiche fördern, auf die jeder einzelne Lust hat.

Für alle Stellen gilt: auch wenn wir aus dem Raum Mannheim sind, sind alle Jobs fully remote!

Senior Brand Designer (m/w/d) – only, if it's a 100 % Match

Du liebst es, Brands zu entwickeln? Brand Design "from scratch", aber auch langjährige Kunden auf ihrem Weg zu betreuen? Coole Kunden sind für dich nicht lästiges Beiwerk zum Design, sondern dich interessiert wirklich ihr Unternehmenserfolg? Dann würde ich an deiner Stelle weiterlesen. :-)

Wir sind auf der Suche nach einem Brand Designer mit Erfahrung. Dein Lebenslauf ist uns egal – du solltest nur ein echtes Gefühl und Bock auf visuelle Markenentwicklung haben und wissen, was du tust. Zumindest meistens. :-)

Deine Aufgaben umfassen diverse Designleistungen. Wir arbeiten für unsere Kunden an Brand Designs, Redesigns, der Entwicklung diverser Printmedien bis hin zu Webdesigns und diverse Online-Medien. Du musst natürlich nicht in jedem dieser Bereiche eine maximale Expertise mitbringen, denn jeder hat bei uns seine Stärken. Aber ein starkes Gefühl für crossmediale Markenentwicklung solltest du haben – quasi die Vogelperspektive einnehmen können. Denn nur wer crossmedial denkt, kann ein starkes Brand Design entwickeln, das funktioniert.

Du bist bei uns aber nicht "nur" Designer – du betreust deine eigenen Kunden und koordinierst auch mal Projekte. Denn was wir nicht haben: Klassische Projektmanager. Warum? Weil wir glauben, dass die enge Zusammenarbeit zwischen Designer und Kunde am Ende einen großen Unterschied macht. Designer fühlen den Kunden mehr, können so das Design mehr "on point" entwickeln, auf dem Kommunikationsweg gehen keine Informationen verloren und du kannst den Kunden als Designer proaktiv beraten. ‍

Unser Team ist 100 % remote aufgestellt. Wir freuen uns zwar, wenn du aus der Region Mannheim kommst, das ist aber absolut kein Must-Have. Wir arbeiten lieber mit der richtigen Person digital, als mit "der falschen" in einem Büro.

Wenn du unsere Philosophie fühlst und mehr sein willst, als ein Designer in einem großen Apparat, aber trotzdem mit richtig coolen Kunden (menschlich und projektbezogen) arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Was wir sehen wollen: Wer du bist und was du kannst. Ein Portfolio von dir, um deinen Designstil besser greifen zu können und ein paar Worte, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Ob du das als Video schickst, als klassisches Anschreiben oder per Airdrop in die Wallet (chantalle.eth) – you choose. Wenn es passt, lernen wir uns kennen und schauen, ob uns die Wege zusammenführen und wir bald gemeinsam richtig starke Marken entwickeln.

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