7 beste Stellen als assistenzarzt (m/w/d) psychiatrie in paderborn, nw – aktuell auf Personalsuche

Assistenzärztin / Assistenzarzt (w/m/d) für die Weiterbildung im Bereich Psychiatrie und Psychotherapie in der LWL-Klinik Paderborn
LWL Regionalnetz - Klinik Paderborn —Paderborn
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Umzugskostenzuschuss
- Weiterbildungsprogramme
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Assistenzarzt (m/w/d) für die Psychosomatische Medizin in der Park Klinik - mit Prämienzahlung
Unternehmensgruppe Graf von Oeynhausen-Sierstorpff GmbH & Co. KG Holding —Bad Driburg
- Online-Bewerbung
- Medizin
- Krankenhaus
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
Assistenzarzt (m/w/d) für die Psychosomatische Medizin in der Park Klinik - mit Prämienzahlung
Gräfliche Kliniken GmbH & Co. KG —Bad Driburg
- 55.000 € – 71.500 € pro Jahr
- Online-Bewerbung
- Medizin
- Krankenhaus
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
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Assistenzarzt (m/w/d) Psychiatrie
Persinta Ltd. —Paderborn
- 5.100 € – 7.100 € pro Monat
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
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Oberarzt Psychosomatik und Psychotherapie (m/w/d)
HB-Pro —Paderborn
- Vollzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
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Oberärztin / Oberarzt (w/m/d) für die Gerontopsychiatrische Tagesklinik
LWL Regionalnetz - Klinik Paderborn —Paderborn
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
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11 Tage
Oberärztin / Oberarzt (w/m/d) Suchtmedizin
LWL Regionalnetz - Klinik Paderborn —Paderborn
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
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Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und die Fähigkeit zur offenen Kommunikation. Übernahme der Stationsdienste mit allen diagnostischen Maßnahmen…
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55.000 € – 71.500 € pro Jahr
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Assistenzärztin / Assistenzarzt (w/m/d) für die Weiterbildung im Bereich Psychiatrie und Psychotherapie in der LWL-Klinik Paderborn

LWL Regionalnetz - Klinik Paderborn
Paderborn

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Umzugskostenzuschuss
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Deutsche Approbation
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient: innen und Bewohner: innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.

Die LWL-Klinik Paderborn ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster sowie Kooperationspartner der Fakultät für Gesundheitswissenschaften der Universität Bielefeld und versorgt gemeindenah mit 220 stationären Betten, 60 Tagesklinikplätzen und drei ausgebauten Institutsambulanzen etwa 14.000 Patientinnen und Patienten jährlich.

So tun Sie bei uns Gutes:

Aufnahme und Erstuntersuchung der Patient: innen
Erstellen eines Behandlungsplanes
Durchführung und Überwachung von Diagnostik und Therapie
Administrativer Schriftverkehr mit den involvierten Institutionen und Kostenträgern
Einbeziehung von Angehörigen, gesetzlichen Betreuer: innen, komplementären Diensten und dem niedergelassenen Hilfesystem (gemeinsam mit dem Sozialdienst)
Einleiten und Koordinieren des Entlassungsmanagements
Abschluss der Krankendokumentation
Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst der Klinik

Das wünschen wir uns:

Ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und eine Approbation als Arzt/Ärztin
Interesse an einer breiten Ausbildung im gesamten Spektrum des psychiatrisch-psychotherapeutischen Fachgebietes
Offenheit für zukünftig zu entwickelnde integrative und fachübergreifende Versorgungsmodelle in der Versorgung psychisch kranker Menschen
Engagement und Spaß an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
Teamfähigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
Bereitschaft zur Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung des ärztlich-therapeutischen Verantwortungsbereiches
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1)

Darauf können Sie sich freuen:
Die für das Fachgebiet Weiterbildungsermächtigung von vier Jahren liegt vor und wird inhaltlich in Theorie und Praxis in Kooperation mit anderen Kliniken im Weiterbildungsverbund Akademie Ostwestfalen-Lippe vor Ort gewährleistet. Durch Kooperation mit benachbarten Kliniken kann die neurologische Weiterbildungszeit vermittelt werden. Interessenten für das psychiatrische Jahr in der Weiterbildung Allgemeinmedizin, Neurologie (1 Jahr) und/oder Kinder- und Jugendpsychiatrie sind ebenfalls herzlich willkommen. Wissenschaftliches Interesse wird ausdrücklich gefördert.

Strukturiertes Einarbeitungskonzept mit einer intensiven Unterstützung durch erfahrene Kolleg: innen
2-3 Bereitschaftsdienste pro Monat
Freizeitausgleich nach Bereitschaftsdienst und anteilige Bezahlung
Exaktes elektronisches Zeiterfassungssystem mit gesichertem Überstundenabbau bei flexibler Dienstzeitregelung
Nahezu kostenfreie volle Weiterbildung in Theorie und Praxis
10 Freistellungstage jährlich für Fort- und Weiterbildung
Vergütung nach TV-Ärzte/VKA und zusätzliche Zuverdienstmöglichkeiten (Gutachtenerstellung etc.)
Möglichkeiten der Promotion
Bei entsprechender Eignung Übernahme in eine unbefristete Anstellung nach Erlangen der Qualifikation zur Fachärztin / zum Facharzt
Anteilige Übernahme der Umzugskosten und Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung
Hilfe bei der Vermittlung von Hort- und Kindergartenplätzen
Wir legen Wert auf Nachhaltigkeit und stellen Ihnen die Möglichkeit des Dienstradleasings zur Verfügung
Freuen Sie sich auf unser Rabatt Programm (Corporate Benefits) für Mitarbeitende

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir laden Sie gerne zu einer unverbindlichen Hospitation ein. Die Kosten für Anfahrt / Unterbringung übernimmt für Sie die Klinik.

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Frau PD Dr. med. Christine Norra
Ärztliche Pflegedirektorin
05251 295- 5102

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