1 beste Stelle als hauswirtschaftsleitung in ochsenfurt, by – aktuell auf Personalsuche

Reinigungskräfte und Hauswirtschaftskräfte (m/w/d)
Main-Klinik Ochsenfurt gGmbH —Ochsenfurt
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
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Vinzenz gemeinnützige Serviceleistungen —Würzburg
Festanstellung - unbefristeter Vertrag nach 1 Jahr ausdrücklich möglich. Der Fokus auf Chancengleichheit und faire Behandlung.
16,00 € – 16,66 € pro Stunde
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Reinigungskräfte und Hauswirtschaftskräfte (m/w/d)

Main-Klinik Ochsenfurt gGmbH -
Ochsenfurt

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Weiterbildungsprogramme
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Vollständige Stellenbeschreibung

Die Main-Klinik Ochsenfurt (140 Betten, 4 OP-Säle) ist ein dynamisches, kommunales Krankenhaus der Versorgungsstufe 1 mit den Hauptabteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Chirurgie, Innere Medizin und Urologie sowie belegärztlicher Versorgung auf den Gebieten Gynäkologie, HNO und Augenheilkunde. Die Main-Klinik ist ein Tochterunternehmen des Kommunalunternehmens des Landkreises Würzburg. Wir sind Mitglied des Krankenhausverbundes Klinik-Kompetenz-Bayern und Akademisches Lehrkrankenhaus der Julius-Maximilians-Universität Würzburg. Neben der aktuell laufenden Generalsanierung entwickeln wir die Digitalisierung unserer Prozesse gezielt weiter.

IHRE AUFGABEN:

Unterhaltsreinigung und Pflege aller Bereiche unserer Klinik.
Alle hauswirtschaftlichen Tätigkeiten welche auf einer Pflegestation anfallen (z.B. Wäscheversorgung, Getränke verteilen usw.).
Bettenaufbereitung.

IHR PROFIL:

Freundlicher Umgang mit Menschen.
Flexibilität, Teamfähigkeit, Motivation, Zuverlässigkeit.
Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten.

WIR BIETEN:

Eine abwechslungsreiche, interessante sowie verantwortungsvolle Tätigkeit.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Leistungsgerechte Vergütung.
Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir unter anderem einen Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 50 € pro Kind.
Das Zeitwertkonto: Flexibilität für berufliche Auszeiten, Weiterbildung und vorzeitigen
Renteneintritt.
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb-Card), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, Rückenschule, etc.
Corporate Benefits: Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken.
Attraktives Pkw- und (E-)Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze vor Ort.
Familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie.
Ein extrem attraktives Umfeld nahe Würzburg (ca. 20 km), das Sie mit dem Deutschlandticket im ÖPNV erkunden können! Wir übernehmen 50 % Ihrer Abokosten.

Wenn wir Sie überzeugen konnten, dann freuen wir uns über ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Nach Eingang der Bewerbung erhalten Sie eine persönliche, schriftliche Rückmeldung. Anschließend vereinbaren wir mit Ihnen ein mögliches Vorstellungsgespräch bei uns im Haus.

Alle Infos zur Main-Klinik als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Karriereseite.

"Zeit für Veränderung! Werden Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Sie. Ich stehe gerne für Ihre Rückfrage zur Verfügung."
Jessica Rummel / Hauswirtschaftsleitung / Tel. 09331 908-8962

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