20 beste Stellen als gärtnermeister garten landschaftsbau in nw – aktuell auf Personalsuche

Gärtnermeister/Gärtnermeisterin - Gartenbaumeister/Gartenbaumeisterin - Gartenbauingenieurin/Gartenbauingenieur als Ausbilder/Ausbilderin in der Beruflichen Bildung (m/w/d)
Justiz NRW —Willich
- Vollzeit
- Microsoft Office
- Organisationstalent
- PC-Kenntnisse
6 Tage
Bereichsleiter (m/w/d) GaLa-Bau | Schwerpunkt Gartenpflege
WISAG Garten- und Landschaftspflege Nord-West GmbH & Co. KG —Köln
- Vollzeit
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Empfehlungsprogramm
Gärtnermeister als Ausbilder für Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)
Evangelische Stiftung Volmarstein —Wetter (Ruhr)
- Per E-Mail
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Gärtnermeister*in (w/m/d)
Gemeinde Rommerskirchen —Köln
- Per E-Mail
- Kommunikationsfähigkeit
Gärtnermeister/Gärtnermeisterin - Gartenbaumeister/Gartenbaumeisterin - Gartenbauingenieurin/Gartenbauingenieur als Ausbilder/Ausbilderin in der Beruflichen Bildung (m/w/d)
Justizvollzugsanstalt Willich II —Willich
- Microsoft Office
- Organisationstalent
- PC-Kenntnisse
7 Tage
Gärtner der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau / Gärtnermeister / Techniker für Grünanlagenpflege (m/w/d) in Essen
Thelen Holding GmbH —Essen
- Vollzeit
- Kranken- & Gesundheitspflege
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Ausbilder*in (m/w/d) für den Bereich Garten- und Landschaftsbau
Kreis Recklinghausen —Recklinghausen
- Teilzeit
- Microsoft Office
12 Tage
Gärtnermeister (m/w/d)
NLF GmbH —Saerbeck
- Vollzeit
- PC-Kenntnisse
- Weiterbildungsprogramme
10 Tage
Gärtnermeister (m/w/d)
Garten- und Landschaftsbau Henkhaus GmbH —Gronau
- Per E-Mail
- Weiterbildungsprogramme
12 Tage
Gärtnermeister:in/Gartenbautechniker:in (m/w/d)
Stadt Warstein —Warstein
- Teilzeit
- Führungserfahrung
- Weiterbildungsprogramme
12 Tage
Gärtnermeister/Vorarbeiter – Garten- und Landschaftsbau (m/w/d), Köln
Eisenbeis & Lemberg Facility Management GmbH —Köln
- Teilzeit
- Organisationstalent
- Aufstiegsmöglichkeiten
Meister m/w im Garten- und Landschaftsbau
BRANDSCHÄDEL Gartenplanungs- & Lanschaftsbau —Bochum
- Organisationstalent
- Kommunikationsfähigkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Gärtnermeister/in (m/w/d)
Linkohr Garten- & Landschaftsbau —Heiden
- Führungserfahrung
Gärtnermeister (m/w/d) für den Bereich Garten- und Landschaftsbau
Wirtschaftsbetriebe Lünen GmbH —Lünen
- Weiterbildungsprogramme
Ausbilder*in (m/w/d) für den Bereich Garten- und Landschaftsbau
Kreisverwaltung Recklinghausen —Recklinghausen
- 48.570 € – 68.276 € pro Jahr
- Vollzeit
- Microsoft Office
Direkt bewerben
12 Tage
Gärtnermeister im Garten und Landschaftsbau (m/w/d)
WSW Wuppertaler Stadtwerke GmbH —Wuppertal
- Vollzeit
- Teamleitung
- Kommunikationsfähigkeit
- Gleitzeit
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Gärtnermeister/Techniker Fachrichtung GaLaBau (m/w/d)
Kolping-Berufsbildungswerk Brakel gGmbH —Brakel
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Vorarbeiter Neubau (m/w/d)
Hartmut Hoppe GmbH & Co. KG —Minden
- Per E-Mail
- Weiterbildungsprogramme
Gärtnermeister (m/w/d)
ROOSEN Garten- und Landschaftsbau GmbH & CO.KG —Viersen
Gärtnergeselle/ Gärtnermeister (m/w/d)
Garden Selders GmbH —Meerbusch
- Per E-Mail
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten

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Gärtnermeister/Gärtnermeisterin - Gartenbaumeister/Gartenbaumeisterin - Gartenbauingenieurin/Gartenbauingenieur als Ausbilder/Ausbilderin in der Beruflichen Bildung (m/w/d)

Justiz NRW -
Willich

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 6 Tagen

Qualifikationen

Microsoft Office
Ausbilderschein
Organisationstalent
PC-Kenntnisse
Abgeschlossene Berufsausbildung
Kommunikationsfähigkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Bewerbungsfrist: 30.06.2026

DETAILS

Laufbahn

Laufbahngruppe 1.2 / Mittlerer Dienst

Besoldung/Entgelt

TV-L S 8b

Befristung

Unbefristet

Arbeitszeit

Vollzeit

Tätigkeitsfeld

Erziehung und Bildung

Sicherheit und Ordnung

Sonstige Bereiche

Interne Kennziffer

245 E - 1.6

Offene Stellen

Stellenbeschreibung und Anforderungsprofil
(Stand: März 2025)

Ausbilder / Ausbilderin (m/w/d) im Ausbildungsbereich Garten- und Landschaftsbau

bei der Justizvollzugsanstalt Willich II

Beschreibung der Behörde

Die Justizvollzugsanstalt Willich II ist die eine selbständige Justizvollzugsanstalt des Landes Nordrhein-Westfalen für Frauen. Sie verfügt über 198 Haftplätze im
geschlossenen sowie 66 Haftplätze im offenen Vollzug.

Dem Resozialisierungsauftrag des Strafvollzuges wird durch ein umfangreiches Schul- und Berufsbildungsangebot sowie vielfältigen Behandlungsschwerpunkten Rechnung
getragen.

Im Bereich der beruflichen Bildungsmaßnahmen verfügt die JVA Willich II u. a. im Garten- und Landschaftsbau über Ausbildungsplätze für die Inhaftierten.

Grundgedanke ist, die beruflichen Fähigkeiten und Fertigkeiten zu erhalten oder zu fördern, Interesse an geregelter Arbeit zu wecken und Ausbildung in verschiedenen beruflichen Bereichen sowie schulische Bildung anzubieten.

(Nähere Informationen zur Behörde finden Sie unter http://www.jva-willich2.nrw.de)

Stellenbeschreibung

Ausbilder/in im Bereich Garten- und Landschaftsbau
(mit 8 Ausbildungsplätzen)

Es handelt sich um ein Beschäftigungsverhältnis nach den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit von der Qualifikation entsprechend der Entgeltordnung zum TV-L.

Zum Aufgabenbereich gehört neben der fachlichen Unterweisung und Anleitung auch die fachliche Beaufsichtigung und Betreuung der Gefangenen im Ausbildungsbereich.

Gesucht wird ein/eine Gartenbaumeister/in - Gärtnermeister/in - Garbauingenieur/in.

Wesentliche Aufgaben sind:

Durchführung der einzelnen Ausbildungsabschnitte; Vermittlung von Kenntnissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten gemäß den einschlägigen Ausbildungsrahmenplänen
Vor- und Nachbereitung praktischer und theoretischer Unterweisungsinhalte der Ausbildungsabschnitte sowie die Erteilung von Stützunterricht
Erstellen von Unterweisungsunterlagen, Lernfortschritts- und Erfolgskontrollen
Mitwirkung bei der Behandlung und Beurteilung des Gesamtverhaltens der Inhaftierten sowie Überprüfung, Festlegung und Fortschreibung von Lernzielen, Inhalten und darauf abgestellte Verfahren
Festlegung von Maßnahmen zur Individualförderung
Auswahl und Umsetzung passender Ausbildungs- und Qualifikationsbausteine gemäß BAVBVO, sofern eine Vollausbildung nicht absolviert werden kann
Erstellen von Zeugnissen und Bescheinigungen
Mitwirkung im Beschaffungswesen sowie beim Warten von Geräten und Maschinen
Bei Bedarf Vertretung in anderen Ausbildungsbereichen

Anforderungsprofil

1. Qualifikation/fachliche Kompetenzen:

Gärtnermeister/in oder staatl. Geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Gartenbau, Zierpflanzenbau oder ähnlich, mit bestandener Ausbildereignungsprüfung bzw. eine gleichwertige, zur Ausbildung im Fachbereich berechtigte Qualifikation
Berufserfahrung, bevorzugt auch im Bereich der Berufsausbildung; gerne auch in der Berufsvorbereitung bzw. Benachteiligtenförderung
EDV - Kenntnisse (insbes. MS-Office)

2. Persönliche und soziale Kompetenzen:

Kooperations- und gute Kommunikationsfähigkeiten
Pädagogisch-erzieherisches Geschick
Flexibilität
Uneingeschränkte Teamfähigkeit – auch in Bezug auf die Zusammenarbeit mit anderen Diensten bzw. Fachbereichen in der Anstalt
Organisationstalent
Kreativität
Integrationsfähigkeit
Loyalität
Verantwortungsbewusstsein
Verschwiegenheit
Belastbarkeit
Durchsetzungsvermögen
Soziale und interkulturelle Kompetenzen
Verhandlungsgeschick
Selbständiges Arbeiten und Problemlösungskompetenz
Entscheidungsfreudigkeit
Sicheres Auftreten
Motivations- und Einsatzbereitschaft
Integrität und Vertrauenswürdigkeit
Ausgeprägte Sensibilität für Sicherheitsbelange

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Das Land Nordrhein-Westfalen ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.

Ansprechpartner / in für telefonische Rückfragen:

Herr Tives - Telefon: (02156) 917 - 123 (Personalabteilung)

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.06.2026 an:

Leiterin der Justizvollzugsanstalt Willich II,
Gartenstraße 2,
47877 Willich

Der Bewerbung sind folgende Unterlagen beizufügen:

Aktueller Lebenslauf (ggf. mit Lichtbild)
Nachweise der schulischen und beruflichen Qualifikation (Schulabschlusszeugnis, Gesellenbrief, Meisterbrief, pp.)
Nachweise der beruflichen Tätigkeiten (Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen d. Agentur für Arbeit, ggf. Bescheinigung über Wehr- / Zivildienst)

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Gärtnermeister (m/w/d)

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Gärtnermeister/Vorarbeiter – Garten- und Landschaftsbau (m/w/d), Köln

Meister m/w im Garten- und Landschaftsbau

Gärtnermeister/in (m/w/d)

Gärtnermeister (m/w/d) für den Bereich Garten- und Landschaftsbau

Ausbilder*in (m/w/d) für den Bereich Garten- und Landschaftsbau

Gärtnermeister im Garten und Landschaftsbau (m/w/d)

Gärtnermeister/Techniker Fachrichtung GaLaBau (m/w/d)

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Beschreibung der Behörde

Stellenbeschreibung

Wesentliche Aufgaben sind:

Anforderungsprofil

1. Qualifikation/fachliche Kompetenzen:

2. Persönliche und soziale Kompetenzen:

Ansprechpartner / in für telefonische Rückfragen:

Der Bewerbung sind folgende Unterlagen beizufügen:

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