4 beste Stellen als lagerverantwortlicher in nordrhein westfalen – aktuell auf Personalsuche

Du sicherst mit dem Team der Rettungswache die präklinische Notfallversorgung auf dem Rettungswagen und Notarzteinsatzfahrzeug als Notfallsanitäter (m/w/d) an unserer Lehrrettungswache
Dies beinhaltet die Durchführung der Notfalleinsätze und die Versorgung der Patienten (m/w/d) sowie damit einhergehende Tätigkeiten
Weiter übernimmst du die Einsatznachbereitung und die damit verbundenen Aufgaben wie Desinfektion, Fahrzeugcheck, Dokumentation etc.
Wir bieten Dir die Möglichkeit verschiedene Funktionen in unserem Team zu übernehmen:
- Praxisanleiter (m/w/d)
- Medizinproduktebeauftragter / Medizinproduktesicherheitsbeauftragter (m/w/d)
- Desinfektor (m/w/d)
- Fuhrparkmanager (m/w/d)
- Arzneimittelbeauftragter (m/w/d)
- Lagerverantwortlicher (m/w/d)

Das bieten wir:

Ein attraktives und unbefristetes Dienstverhältnis in Voll- oder Teilzeit
Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR Caritas inklusive Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld
Eine Eingruppierung nach AVR Anlage 2E in die Vergütungsgruppe 5c, Erfahrungsstufe 3
- Alle 2 Jahre Erfahrungsstufenaufstieg
- Ab 3 Jahren Berufserfahrung NFS Zulage in Höhe von 150€ (Die Ausbildungszeit wird mit angerechnet)
- Ab 5 Jahren Berufserfahrung NFS Zulage in Höhe von 250€
- Ab 7 Jahren Berufserfahrung NFS Zulage in Höhe von 400€
Prüfung Deiner Berufserfahrung bei Berechnung Deiner Erfahrungsstufe
Übernahme der Erfahrungsstufen aus anderen Unternehmen nach lückenlosem Nachweis
Eine Kinderzulage i.H.v. 90€ pro Kind
Schichtzulagen für Wochenend-, Nacht-, Feiertagsarbeit
Freizeitausgleich aus Feiertagsarbeit
Dienstübernahme Prämie bei Diensten, die aus dem Frei übernommen werden
Rufbereitschaften werden mit 50% als Arbeitszeit bewertet
Funktionszulagen z.B. Desinfektor (m/w/d), MPG-Beauftragte (m/w/d) etc.
30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) und einen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung, sowie bis zu vier zusätzlichen Urlaubstagen pro Jahr aus Nachtarbeit
Jährlich 30 Std. Fortbildung als Vollarbeitszeit, sowie Praxisanleiterfortbildung
Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)
Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit bis zu sechs Monaten
Organisationsbezogene Dienstbekleidung zusätzlich zur PSA (Wintermütze, Fleecejacke, Beanie, Headband, Equibag, Auswahl an Sicherheitsschuhe frei wählbar)

Was wir uns vorstellen:

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungsassistent (m/w/d)
Du hast einen gültigen Führerschein der Fahrerlaubnisklasse C1
Du kannst einen Nachweis über die gesetzlich vorgeschriebenen Weiterbildungen vorweisen
Du bist bereit uns auch während der Nachtschichten und am Wochenende zu unterstützen
Du hast eine positive Grundeinstellung gegenüber den christlichen Zielen und Werten der Malteser als katholische Hilfsorganisation

Freue Dich auch auf:

Die Möglichkeit des (E-)Bike-Leasings
Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen
PKW-Ladestationen in unmittelbarer Nähe der Dienststelle
Eine Mitgliedschaft über WellGym zur Gesundheitsförderung
Mitarbeiterjahresgespräche zur individuellen Förderung sowie Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie
Arbeitgeberfinanzierte Ausflüge in Freizeitparks, Feste &. Events
Mitarbeitervorteile aus unserem Portfolio (Versicherungen Vergünstigungen etc.)
Flache Hierarchie und ein familiäres Miteinander
Gestellung von Wasser, Obst, Kaffee, Netflix, Amazon Prime Video, Disney+ Tischtennis, Basketball u.v.m. zählt zu unserem Standard
Ein etabliertes EvD Konzept, sodass immer zu jeder Tages- Nachtzeit jemand erreichbar ist für Dich
Wir versuchen Deinen Dienstplan nach Möglichkeit Deiner Lebenssituation anzupassen (Kinderwochenende, private Feierlichkeiten, Jubiläum, Vereinssport etc.)
Malteser Mitarbeiter Vorteile auf bekannten Shoppingplattformen (bis zu 70%)
Regelmäßige individuelle Fördergespräche und ein wertschätzender Umgang miteinander

Dein Ansprechpartner:

Für erste Fragen steht Dir Herr Michael Demter unter Tel.: 0171 928 41 42 gerne zur Verfügung.

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