Ausbildung zur/zum Maler*in (m/w/d) zum Sommer 2027
Es handelt sich um eine dreijährige Ausbildung bei den Kommunalen Servicebetrieben Recklinghausen. Maler und Lackierer*innen der Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung gestalten, behandeln, beschichten und bekleiden Innenwände, Decken, Böden und Fassaden von städtischen Gebäuden (zum Beispiel Verwaltungsgebäude, Schulen und Kindergärtnern). Sie halten Objekte aus den unterschiedlichsten Materialien instand oder geben ihnen durch farbige Beschichtungen eine neue Oberfläche. Maler und Lackierer*innen planen ihre Arbeit auf der Grundlage von Arbeitsaufträgen und führen diese mit den je nach Auftrag passenden Geräten, Werkzeugen und Maschinen durch.
Die theoretische Ausbildung erfolgt durch das Max-Born-Berufskolleg, wo im Blockunterricht die Theorie vermittelt wird sowie technische Übungen stattfinden. Der Unterricht in der Berufsschule beinhaltet Mathematik, Farbenlehre, Gestaltung sowie das Erlernen von Kundengesprächen und sämtliches Hintergrundwissen des Berufes.
Begleitend zu der praktischen Ausbildung im Betrieb und der theoretischen Ausbildung wird eine überbetriebliche Ausbildung durchgeführt, in der weitere praktische Übungen stattfinden.
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) und beträgt monatlich brutto:
- 1.368,26 € im 1. Ausbildungsjahr
- 1.418,20 € im 2. Ausbildungsjahr
1.464,02 € im 3. Ausbildungsjahr
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Mindestens Haupt- bzw. Mittelschulabschluss
Hier findest du weitere Informationen über Anforderungen, Ausbildungsinhalte, Verdienst und Ausbildungsverlauf: www.recklinghausen.de/ausbildung.
Ihre Ansprechpartner*innen bei den Kommunalen Servicebetrieben Recklinghausen sind Christina Halfmann ( 02361/50-1310 ) und Nadine Radischewski ( 02361/50-2876 ).
Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis spätestens zum 27. September 2026 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal Interamt.
Hier gelangst du zur Online-Bewerbung:
https://interamt.de/koop/app/stelle?11&id=1456032
Bewerber*innen, die das 16. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, müssen eine Einverständniserklärung der Erziehungsberechtigten der Bewerbung beifügen.
Wir weisen ausdrücklich daraufhin, dass im Rahmen unseres Auswahlverfahrens ein praktischer Test in unserer Werkstatt vor Ort in Recklinghausen erforderlich sein wird. Die Einladung zum Praktischen Test bedeutet keine Zusage für einen Ausbildungsplatz.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen berücksichtigt.
Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Mit der Eingabe der Bewerbung erklärst du dich damit gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden und zum Zwecke des Auswahlverfahrens an das Studieninstitut Westfalen Lippe und Prof. Dr. KAUFFELD & LORENZO weitergeleitet werden. Beachte hierzu die Hinweise zum Umgang mit personenbezogenen Daten auf der Homepage der Stadt Recklinghausen www.recklinghausen.de/Datenschutz
