3 beste Stellen als oracle cloud solution architect (w/d/m) in nordrhein westfalen – aktuell auf Personalsuche

Oracle Cloud Solution Architect (w/d/m)
Apps Associates —Dortmund
- Vollzeit
- Oracle
- Informatik
- Kundenberatung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Solution Architect Cloud in der Intralogistik (m/w/d)
proLogistik Group —Dortmund
- Per E-Mail
- Oracle
- Wartung
- Datenbanken
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Solution Architect (mw/d) Datenmanagement & Cloud Storage - Geo-IT
Esri Deutschland GmbH —Köln
- 50.500 € – 84.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Azure
- Oracle
- Informatik
- Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten

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ORDIX AG —Paderborn
Seit 35 Jahren sind wir ein zuverlässiger Partner namhafter Kunden aus dem Finanz- und Bankensektor, der Industrie und dem Handel sowie von öffentlichen…
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Oracle Cloud Solution Architect (w/d/m)

Apps Associates -
Dortmund

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Legere Kleiderordnung
Firmenwagen
Homeoffice-Möglichkeit
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten
Kostenlose Getränke

Qualifikationen

Oracle
Informatik
Kundenberatung
Disaster recovery
Englisch
Master
AWS
Machine Learning
Softwareentwicklung
SaaS
Deutsch
Informationstechnologie

Vollständige Stellenbeschreibung

Oracle Cloud Solution Architect (w/d/m)

Die Apps Associates GmbH…

…ist ein weltweit tätiges IT-Beratungsunternehmen, das seine Kunden im Rahmen von Software-Projekten unterstützt. Unsere Leistungen umfassen Beratung, Entwicklung, Service und Implementierung im Bereich der Oracle Software Produkte. Nach Gründung des Unternehmens im Jahre 2002 in den USA folgte die Eröffnung des Global Development Center in Indien sowie der Europazentrale in Dortmund. Derzeit unterstützen über 1400 Mitarbeiter unsere Kunden dabei, die optimalen Lösungen zu finden und tragen somit zum Erfolg des Unternehmens bei.

Was dich bei uns erwartet:

Die Möglichkeit, Best Practices für moderne Cloud-Lösungen zu etablieren und umzusetzen – inklusive Governance, Security, Risikomanagement und Compliance.
Intensive Zusammenarbeit mit Kunden, um Geschäftsanforderungen zu verstehen, Herausforderungen zu identifizieren und diese in skalierbare, zukunftssichere Cloud-Architekturen zu transformieren.
Verantwortung für das Design von End-to-End-Systemarchitekturen für Datenbank-Workloads (insbesondere Oracle) auf Basis führender Cloud-Plattformen wie AWS und Oracle Cloud Infrastructure (OCI).
Durchführung von Design-Workshops und Präsentationen als Experte für cloudbasierte Datenbankarchitekturen sowie Best Practices in Multi-Cloud-Umgebungen.
Begleitung von Cloud-Implementierungs- und Migrationsprojekten (Oracle ) zur effizienten und nachhaltigen Umsetzung von Geschäftsanforderungen.
Erstellung von Aufwandsschätzungen, Architekturkonzepten und technischen Lösungsansätzen im Pre-Sales- und Projektumfeld.
Mitwirkung an innovativen Proof-of-Concepts, Cloud-Transformationen sowie der Weiterentwicklung moderner Managed Services.
Beratung von Kunden auf allen Ebenen – vom Management bis zu technischen Spezialisten – mit dem Ziel, passgenaue und leistungsfähige Cloud-Lösungen bereitzustellen.

Was wir uns von dir wünschen:

Ein Master-Abschluss in Informationstechnologie, Informatik oder einem verwandten Bereich (oder ein Bachelor-Abschluss mit vergleichbarer Erfahrung in Softwareentwicklung, Informationstechnologie und Datenarchitektur).
Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) in Oracle-Datenbanktechnologien sowie in der Konzeption und Umsetzung von Cloud-Infrastrukturen oder in einer vergleichbaren Consulting-Rolle.
Tiefgehendes Know-how sowie praktische Erfahrung in der Gestaltung und Implementierung skalierbarer, hochverfügbarer Cloud-Architekturen auf Basis von AWS, OCI oder vergleichbaren Plattformen – idealerweise mit mehreren erfolgreich umgesetzten End-to-End-Cloud-Projekten.Sicheres und überzeugendes Auftreten im Pre-Sales sowie in Kundenworkshops und Präsentationen.
Erfahrung mit hochverfügbaren Umgebungen, Disaster-Recovery-Szenarien sowie Performance-Optimierung und Testing-Prozessen sind wünschenswert.
Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Kunden über den gesamten Cloud-Lifecycle hinweg – von der Anforderungsaufnahme über Architekturdesign und Implementierung bis hin zu Go-Live und HyperCare.
Fähigkeit, als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Kunden und technischen Cloud-Teams in Migrations- und Transformationsprojekten zu agieren.
Erfahrung in der Arbeit mit C-Level- und mittleren Client-Kontakten, Management von Client-Interaktionen und Management von Onshore- und Offshore-Ressourcen.
Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte und Prioritäten gleichzeitig erfolgreich zu managen.
Zertifizierungen im Cloud-Umfeld (z. B. AWS, OCI oder vergleichbare Hersteller) sind ein starkes Plus.
Breites Wissen über Sicherheit, Netzwerke, CICD und Cloud-Native-Technologien ist erforderlich, und Kenntnisse im Bereich Machine Learning oder SaaS sind äußerst wünschenswert.
Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Informationstechnologie mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in der Cloudtechnologie.
Ausgeprägte Problemlösungskompetenz, hohe Anpassungsfähigkeit und ein Qualitätsanspruch auch unter Zeitdruck.

Was wir bieten:

Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit und langfristige Perspektiven.
Offene Unternehmenskultur: Per „Du“ und ohne Dresscode.
Familiäre Arbeitsatmosphäre: Flexible Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance .
Standortflexibilität: Arbeiten im Homeoffice oder in unserem modernen Büro mit Blick auf den herrlichen Phönixsee.
Weiterbildung: Vier Zertifizierungen im Jahr werden von uns bezahlt und monetär belohnt.
Kostenlose Getränke und Snacks: Kaffee, Tee, Softdrinks, Wasser und Süßigkeiten aus unserer Candy Bar.
Professionelle Einarbeitung: Einblicke in internationale Projekte von weltbekannten Kunden.
Attraktive Zusatzleistungen: Möglichkeit auf ein Jobrad, einen Dienstwagen und eine Bezuschussung deiner Direktversicherung (gilt nur für Mitarbeiter in Deutschland).
Home-Office Ausstattung: 500 € Zuschuss zu deiner Home-Office Ausstattung.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Der erste Schritt ist einfach: Sende mir eine Nachricht auf LinkedIn oder Xing und wir vereinbaren einen Teamscall. Kein Anschreiben erforderlich – lass uns gleich ins Gespräch kommen!

Deine Ansprechpartnerin:

Sybille Kutscher

Director HR & Recruiting

www.appsassociates.com

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