Fakultät für Chemie und Biochemie:
Physikalische Chemie II / RESOLV

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche = 100 %) eine*n

**wissenschaftlicher Mitarbeiterin / Post-Doktorand*in (m/w/d), Forschungsbereich: Quantum Friction, Vollzeit, TV-L 13**

Das Kruss-Labor nutzt Mikroskopie/Spektroskopie, um Nanomaterialien, ihre Grenzflächen und ihre optischen Eigenschaften zu verstehen. Die gewonnenen Erkenntnisse werden genutzt, um leistungsfähige Biosensoren, Bildgebungsmethoden und funktionale Materialien für die Untersuchung und Kontrolle komplexer chemischer und biologischer Systeme zu entwickeln.

Es soll der Einfluss von Licht auf den Transport von Wasser durch Nanokanäle untersucht werden (Quantum Friction).

Umfang:

Vollzeit

Dauer:

befristet, 2 Jahre

Beginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerben bis:

14.07.2026

Ihre Aufgaben:

Untersuchung des Einflusses von Licht auf die Diffusion von Wasser durch Kohlenstoffnanoröhren (Quantum Friction). Siehe Kistwal et al. Nature 2026 (https://www.nature.com/articles/s41586-026-10632-2).
Einsatz von modernen Methoden der Fluoreszenzmikroskopie und -spektroskopie
Aufbau von Mikrofluidik und Nanofluidik Experimenten mit dem langfristigen Ziel Stoff- und Wassertransport durch Membranen mit Licht zu steuern.

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossenes Studium (M. Sc.) und Promotion in der Chemie, Physik, Photonik, Materialwissenschaften, Biochemie oder ähnlichen Studiengängen
Interesse an optischen Methoden.
Erwünscht sind sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Mikroskopie/Spektroskopie, Optik, Mikrofluidik oder Materialien.
Erwartet werden ferner sehr gute Englischkenntnisse.

Wir bieten:

Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
Eine Beschäftigung an einer der größten Universitäten Deutschlands im Verbund der Universitätsallianz Ruhr
Zusammenarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team

Weitergehende Informationen:

Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L).
Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E 13 TV-L.

Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum.

Die RUB versteht sich als Universität mit internationaler Ausstrahlung. Campussprachen sind Deutsch und Englisch. Kompetenzen in mindestens einer der beiden Sprachen und die Bereitschaft, sich die andere anzueignen, werden vorausgesetzt. Die RUB stellt entsprechende kostenfreie Angebote für Mitarbeitende zur Verfügung.

Der Personalrat hat das Recht, an allen Auswahlgesprächen teilzunehmen. Auf Wunsch einer bewerbenden Person (m/w/d) sichert er seine Teilnahme am gesamten Verfahren zu. Bitte wenden Sie sich an [email protected].

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.

Ansprechpersonen für weitere Informationen:

Prof. S. Kruss , Tel.: +49 234 32 28249

Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR 5862 bis zum 14.07.2026 über unser Online-Bewerbungsportal

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