2 beste Stellen als recruiter in neustadt an der weinstraße – aktuell auf Personalsuche

Referent im Bereich Personalmarketing & Recruiting (m/w/d) - Befristet für 2 Jahre
Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH —Lindenberg
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
- Recruiting
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
People & Culture Manager (m/w/d) – Recruiting, HR & AI
COPPEN GmbH —Bad Dürkheim
- Vollzeit
- Projektmanagement
- Künstliche Intelligenz
- Weiterbildungsprogramme
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Referent im Bereich Personalmarketing & Recruiting (m/w/d) - Befristet für 2 Jahre

Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH -
Lindenberg

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Englisch
Microsoft Office
Recruiting
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

Entwicklung und Umsetzung innovativer, crossmedialer HR-Marketing-Maßnahmen und Kampagnen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität
Organisation von Recruiting-Messen
Strategische Auswahl und Bespielung relevanter Recruiting- und Kommunikationskanäle (Print, Online, Social Media, Radio etc.) zur optimalen Ansprache definierter Zielgruppen
Kreative Konzeption, Ausarbeitung und Implementierung einer nachhaltigen Personalmarketingstrategie unter Berücksichtigung aktueller Trends und Marktanforderungen.
Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Personalmarketing-Events und -Veranstaltungen
Enge Zusammenarbeit mit der internen Unternehmenskommunikation sowie relevanten Schnittstellenbereichen zur Sicherstellung einer konsistenten Arbeitgeberkommunikation
Identifikation neuer Trends und Handlungsfelder im HR-Marketing sowie eigenständige Initiierung und Steuerung entsprechender Projekte
Umsetzung von Printmaterialien sowie Übernahme der HR-Social Media Aktivitäten für die Liebherr-Aerospace
Unterstützung des Recruiting-Teams durch gezielte Marketingmaßnahmen und operative Zuarbeit, beispielsweise bei der Erstellung von Stellenanzeigen oder der Sichtung von Bewerbungsunterlagen oder der Vereinbarung von Vorstellungsgesprächen

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Marketing, HR-Marketing oder Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
Erste fachspezifische Erfahrung im Bereich Personalmarketing und Recruiting, idealerweise in einem internationalen (Industrie-)Unternehmen wünschenswert
Hohe Affinität für Social Media
Hohe Eigeninitiative mit Sinn für kreative Lösungen
Organisationsgeschick und hohe Zuverlässigkeit
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
Betriebliches Gesundheitsmanagement

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Andrea Hammrich.

One Passion. Many Opportunities.

Das Unternehmen

Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.

Standort

Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH

Pfänderstraße 50-52

88161 Lindenberg

Deutschland (DE)

Kontakt

Andrea Hammrich

+49 (8381) 46 5784

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