20 beste Stellen als elektriker in meppen – aktuell auf Personalsuche

Leiterin / Leiter Elektrowerkstatt Aufgabenfeld 120 Meppen (m/w/d)
Bundeswehr —Meppen
- 3.757,05 € – 4.849,11 € pro Monat
- Online-Bewerbung
Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit
KION Group AG —Meppen
- Online-Bewerbung
- Employee Assistance Program
- Mitarbeiter-Rabatt
Elektriker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d)
vitronet Holding GmbH —Meppen
- Vollzeit
Direkt bewerben
ELEKTRONIKER / ELEKTRIKER INSTANDHALTUNG (m/w/d)
WKT-Wernemann Kunststofftechnik GmbH —Geeste
- Per E-Mail
- Weiterbildungsprogramme
6 Tage
Elektriker / Elektroniker (w/m/d) Service
Actemium Energy Solutions GmbH —Meppen
- 48.000 € – 60.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Betriebselektriker (m/w/d)
Stöckel GmbH —Vechtel
- Vollzeit
- SPS-Steuerung
- Vor Ort
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Elektriker für die Instandhaltung (m/w/d)
DOWERK Fach- und Führungskräfte —Meppen
- Per E-Mail
Elektroniker (m/w/d)
WKT-Wernemann Kunststofftechnik GmbH —Geeste
- Vollzeit
- Kostenloser Parkplatz
- Gleitzeit
Direkt bewerben
1 Tag
Elektriker / Elektroniker (w/m/d) EMSR-Technik
Actemium Energy Solutions GmbH —Meppen
- 48.000 € – 65.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Kundendienstmonteur Elektro / Hausgerätetechniker (m/w/d)
Cosse Elektro GmbH —Geeste
- Per E-Mail
- Weiterbildungsprogramme
Betriebselektriker:in oder Quereinsteiger:in
Norbert Schmees Ladenbau GmbH —Lathen
- Vollzeit
- Weiterbildungsprogramme
Mechatroniker / Elektroniker (m/w/d) für Schwimmbadtechnik & Systembau
RivieraPool Fertigschwimmbad GmbH —Geeste
- Teilzeit
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme
- Kostenlose Verpflegung
8 Tage
Elektroniker / Elektrotechniker (m/w/d)
Sonac Lingen GmbH —Lingen
- Überstunden
- SPS-Steuerung
- Mechanikkenntnisse
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Elektroniker für Betriebstechnik
Reederei Deymann Management GmbH und Co. KG —Haren
- Arbeitgeber anrufen
Ausbildung zum Industrieelektriker für Betriebstechnik (m/w/d)
vitronet Holding GmbH —Meppen
- Vollzeit
Direkt bewerben
Elektriker (m/w/d)
Emsländische Eisenbahn GmbH —Meppen
Elektriker (m/w/d) Meppen
Premium Food Group ApS & Co. KG —Meppen
- Vollzeit
- SPS-Steuerung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Mechatroniker in der Produktion (m/w/d)
BERKY GmbH —Haren
- Vollzeit
- Kontinuierlicher Verbesserungsprozess
- Qualitätskontrolle
- Mechanikkenntnisse
Elektroniker / Elektroniker für Betriebstechnik / Industrieelektriker (m/w/d)
WPE | Waste Plastics Experts —Haren
- Vollzeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Service-Mechatroniker/ -Elektriker (m/w/d)
CONSENTIS Anlagenbau GmbH —Wietmarschen
- Weiterbildungsprogramme

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Leiterin / Leiter Elektrowerkstatt Aufgabenfeld 120 Meppen (m/w/d)

Bundeswehr -
Meppen

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Details zur Stelle

Vollzeit
3.757,05 € – 4.849,11 € pro Monat

Qualifikationen

Elektrotechnik
Elektrotechnische Anlagen
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Wehrtechnische Dienststelle für Waffen und Munition (WTD 91), Meppen

Sie leiten im Aufgabenfeld 120 die Elektrowerkstatt.
Sie sind für die Instandsetzung, Änderung, Installation und Wartung der zum Zuständigkeitsbereich der Dienststelle gehörenden elektrischen Anlagen und Betriebsmittel verantwortlich.
Sie sind für die Instandsetzung, Änderung, Installation und Wartung der zum Zuständigkeitsbereich der Dienststelle gehörenden elektrischen Einrichtungen an Arbeitsmaschinen und sonstigem Pioniergerät verantwortlich.
Sie sind für die Überprüfung und ggf. Instandsetzung der zum Zuständigkeitsbereich der Dienststelle gehörenden elektronischen Anteile von Waffenanlagen verantwortlich.
Sie sind für die Überprüfung und ggf. Instandsetzung der zum Zuständigkeitsbereich der Dienststelle gehörenden elektronischen Anteile Erprobungsgeräten in der Waffenwerkstatt verantwortlich.
Sie weisen Arbeitsschutzmaßnahmen an und achten auf deren Einhaltung.
Sie sind als Elektrofachkraft tätig.
Die ausgeschriebene Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzten.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein Arbeitsverhältnis eingestellt.
Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 9m Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.
Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Die Gehaltsspanne bewegt sich zwischen 3757,05 € bis 4849,11 € Brutto und ist u.a. von den beruflichen Erfahrungszeiten abhängig.
Die aktuelle Besoldungstabelle bzw. Entgelttabelle sowie einen Besoldungsrechner finden Sie unter: https://oeffentlicher-dienst.info/
Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Elektroinstallateurin bzw. Elektroinstallateur, Elektrikerin bzw. Elektriker oder vergleichbar.
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Meisterin bzw. Meister oder staatlich geprüften Technikerin bzw. Techniker in der Fachrichtung Elektronik.
Sie verfügen über Gleichstellungskompetenz.
Sie sind Deutsche oder Deutscher im Sinne von Artikel 116 Absatz 1 Grundgesetz.
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.
Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle.
Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des mittleren technischen Dienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten.
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 01.09.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

Anschreiben (inkl. Angabe der Referenznummer)
Lebenslauf (tabellarisch)
Abschluss- bzw. Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung
Abschluss- bzw. Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Weiterbildung

und sofern vorhanden:

Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.

Zusätzlich erforderlich:

Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Von einer zusätzlichen Übersendung auf dem Postweg oder per E-Mail ist möglichst abzusehen. Bitte geben Sie bei Schriftverkehr immer den Referenzcode der Ausschreibung an.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Referat V

Servicezentrum Nord - Sachgebiet 2

0511-284 3099 (Frau Kruse)

0511-284 4201 (Frau Maye)

0511-284 3056 (Herr Ruts)

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