10 beste Stellen als werkstatt menschen mit behinderung in mecklenburg vorpommern – aktuell auf Personalsuche

Logistiker/in (w/m/d) in der Zentralwerkstatt Waffen und Geräte
Landesamt für Straßenbau und Verkehr Mecklenburg-Vorpommern —Schwerin
- Vollzeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Kostenloser Parkplatz
- Weiterbildungsprogramme
Fachkraft (m/w/d) zur Arbeits- und Berufsförderung in Bützow
Wismarer Werkstätten GmbH —Bützow
- 3.406,96 € – 4.549,14 € pro Jahr
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung im Michaelwerk Kröpelin (m/w/d)
Evangelische Stiftung Michaelshof —Rostock
- Teilzeit
- Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- PC-Kenntnisse
MitarbeiterIn (m/w/d)
Lebenshilfewerk Mölln-Hagenow gemeinnützige GmbH —Kneese
- Vollzeit
- Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
Landwirt/in (m/w/d)
Lebenshilfewerk Mölln-Hagenow gemeinnützige GmbH —Kneese
- Vollzeit
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
Kraftfahrer (m/w/d) als Quereinsteiger
EDEKA Nord Service- und Logistikgesellschaft mbH —Lüttow
- Vollzeit
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) zur Arbeits- und Berufsförderung in der Zweigwerkstatt Bützow
Wismarer Werkstätten GmbH —Bützow
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Ausbildung - Mechatroniker (w/m/d) im Bereich Windenergie
Deutsche Windtechnik GmbH & Co. KG —Grabow
- Online-Bewerbung
- Mathematikkenntnisse
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Verwaltung Betriebstechnik (m/w/d)
EDEKA Nord Service- und Logistikgesellschaft mbH —Lüttow
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Freiwilligendienstler (BFD/FSJ) in einer Erstaufnahmeeinrichtung für Geflüchtete (m/w/d)
Malteser Hilfsdienst e.V. —Schwerin

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Logistiker/in (w/m/d) in der Zentralwerkstatt Waffen und Geräte

Landesamt für Straßenbau und Verkehr Mecklenburg-Vorpommern
Schwerin

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Details zur Stelle

Vollzeit | Teilzeit möglich

Leistungen

Kostenloser Parkplatz
Firmenfahrrad-Leasing
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Führerschein Klasse B
Abgeschlossene Berufsausbildung
Kommunikationsfähigkeit
Flurfördermittelschein

Vollständige Stellenbeschreibung

Einsatzdienststelle(n)

Landesamt für zentrale Aufgaben und Technik der Polizei, Brand- und Katastrophenschutz Mecklenburg-Vorpommern (LPBK M-V)
An den Wadehängen 29
19057 Schwerin

Bewerbung bis

28.07.2026

Arbeitsbeginn

schnellstmöglich

Beschäftigungsdauer

unbefristet

Arbeitszeit

Vollzeit, teilzeitfähig

Besoldung/ Entgeltgruppe

E 6 TV-L

Ansprechperson(en)

Frau Christa Biesalski
Frau Kerstin Weding-Mönch

Job-ID

16567

Das LPBK ist eine obere Polizei- und Katastrophenschutzbehörde. Hier werden zentrale Aufgaben des Landes aktiv mitgestaltet - von IT-/Kommunikationssystemen sowie Digitalisierung der Landespolizei M-V über den länderübergreifenden Digitalfunk bis hin zur Beschaffung von Einsatzmitteln und Polizeifahrzeugen. Durch das LPBK erfolgt die Sicherstellung des Fahrdienstes und der Postverteilung für die Landesverwaltung ebenso wie die medizinische Betreuung der Polizeibediensteten. Darüber hinaus werden Aufgaben im Brand- und Katastrophenschutz sowie in der Kampfmittelräumung wahrgenommen. Mit rund 460 Mitarbeitenden ist das LPBK landesweit an 27 Standorten vertreten und bietet Ihnen ein interessantes Umfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen und einer sinnstiftenden Tätigkeit nachgehen können.

Ihre Aufgaben
- Wartung, Überprüfung, Untersuchung und Instandsetzung von Führungs- und Einsatzmitteln (FEM) der Landespolizei M-V
- Warenein- und -ausgang von FEM
- Lagerverwaltung
- Kalibrierung und Reparatur von verkehrsüberwachungstechnischen Geräten
- Vorbereitung der Eichung und Eichunterstützung bei Verkehrsüberwachungstechnik
- Bestandsnachweis der FEM im Bedarfsmanagementsystem SAP
- Mitwirkung bei Einkleidungen der Polizeivollzugsbeamten mit Körperschutzausstattung
- Kurierfahrten bei großen Auslieferungen
Ihr Profil
- abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in den Bereichen Logistik oder Elektro oder
- abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung mit nachgewiesener langjähriger Erfahrung in der Instandsetzung von Verkehrs- bzw. Atemalkoholtechnik
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und C1
- wünschenswert ist eine Ausbildung mit entsprechender Prüfung auf Flurförderfahrzeugen nach den Vorschriften der DGUV (Gabelstaplerschein)
- wünschenswert sind Kenntnisse im Bestandsnachweissystem SAP mit entsprechendem Nachweis
- eigenverantwortliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit und gutes mündliches Ausdrucksvermögen
- körperliche Belastbarkeit
- Bereitschaft zu Aus- und Fortbildungen auch außerhalb des Dienstortes
Das bieten wir Ihnen
- Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 TV-L bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen
- eine sinnstiftende und interessante Tätigkeit
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- flexible Arbeitszeiten
- Teilzeitbeschäftigung möglich
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersversorgung
- die Möglichkeit zur Weiterbildung
- Nutzung von dienstlichen Sportangeboten
- Möglichkeit zum Dienstradleasing
- kostenloser Parkplatz

Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Ebenso begrüßen wir die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte. Bitte weisen Sie bereits im Anschreiben darauf hin.
Der Nachweis über die geforderten Qualifikationen (insbesondere Führerschein) ist der Bewerbung in Kopie beizufügen, da anderenfalls die Bewerbung nicht berücksichtigt werden kann.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Nähere Informationen hierzu können der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter www.kmk.org/zab entnommen werden.
Es wird darauf hingewiesen, dass bei Einstellungsabsicht ein Auszug aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gemäß § 30 Absatz 5 Bundeszentralregistergesetz zur Vorlage bei einer Behörde abgefordert wird.
Der Dienstposten erfordert zudem das Bestehen einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Mecklenburg-Vorpommern (SÜG M-V).

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

Datenschutzhinweise

Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:
Weiterführende Informationen

Für mehr Informationen zum LPBK M-V klicken Sie bitte hier: https://www.polizei.mvnet.de/Polizei/LPBK-MV/
Ansprechperson(en)

Frau Christa Biesalski
Ansprechperson für Fragen zum Auswahlverfahren
Tel.: 0385 2070-2126

Frau Kerstin Weding-Mönch
Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung
Tel.: 0385 2070-2121
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