2 beste Stellen als social media referent (m/w/d) in münster – aktuell auf Personalsuche

Social Media Referent (m/w/d)
Curacon GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft —Münster
- Vollzeit
- Microsoft Word
- Textverarbeitung
- Microsoft Office
Praktikant Unternehmensberatung (m/w/d)
Curacon GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft —Münster
- Vollzeit
- Informatik
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FEEDBACKPEOPLE Managementberatung GmbH —Greven
Deswegen bringen wir außerordentliches Engagement, viel Herzblut und maximale Einsatzbereitschaft in die vielfältigen Projekte bei unseren Kunden ein.
1.250 € – 1.550 € pro Monat
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Social Media Referent (m/w/d)

Curacon GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft -
Münster

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Details zur Stelle

Vollzeit

Qualifikationen

Microsoft Word
Grafik
Textverarbeitung
Microsoft Office
Personalwesen
HubSpot
Marketing
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Standort:

Münster

Umfang:

Vollzeit

Unternehmensbereich:

Back-Office

Einstiegslevel:

Berufseinsteiger/Berufserfahrene

Mehr als 550 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands sowie Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon.

Du brennst für Social Media, Content und Community-Building – und hast Lust, unsere Marke und uns als Arbeitgeber sichtbar weiterzuentwickeln? Dann werde Teil unseres Marketing-Teams in Münster.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Münster einen

Social Media Referent (m/w/d) für unser Marketing-Team

in Vollzeit oder Teilzeit möglich

Das erwartet dich

Du übernimmst Verantwortung für unsere Social-Media-Präsenz – von der Idee bis zur Analyse:

Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Strategie für Curacon (inkl. Tochtergesellschaften) (LinkedIn, Instagram, TikTok & Co.) – basierend auf strukturierter Analyse
Steuerung des redaktionellen Prozesses: Themenplanung, Erstellung von Redaktionsplänen, Abstimmung mit Fachbereichen
Content Creation: von Video über Grafik bis Text – Posts, Reels, Event-Ankündigungen, Employer-Branding-Formate
Community Management: Monitoring von Kommentaren und Nachrichten, Beantwortung von Anfragen in Abstimmung mit Fachbereichen, aktives Networking auf LinkedIn (z. B. über Unternehmensseite, Multiplikator:innen, Mitarbeitende)
Monitoring und Reporting: Auswertung von Reichweiten, Interaktionen und Performance-Kennzahlen, Ableitung von Optimierungsmaßnahmen und Learnings.
Konzeption, Umsetzung und Auswertung zielgruppenspezifischer Social-Media-Kampagnen (z. B. für Recruiting, Veranstaltungen, Studien)
Beobachtung von Trends, Plattform-Updates und Best Practices im B2B-Umfeld, Transfer relevanter Entwicklungen in die eigene Social-Media-Arbeit
Konzeption, Planung und Vermarktung unseres Podcasts
Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, insbesondere Personal

Du bringst mit

Ausbildung oder Studium im kaufmännischen/marketingnahen Bereich, (erste) Berufserfahrung im Marketing ist ein Plus
Hohe Social Media Affinität
Gespür für Trends, Plattformen und Zielgruppen – und für Gestaltung
Know-how in Content Creation (Video, Text, Grafik) und idealerweise Analytics
Sicherer Umgang mit gängigen Grafik- und Designprogrammen (z. B. Canva) sowie Schnittprogrammen
Interesse an neuen Technologien, insbesondere KI
Organisations- und Kommunikationstalent und Teamgeist
Die richtige Einstellung: Du denkst gerne über den Tellerrand hinaus, verstehst Marketing als interne Dienstleistung, bringst Eigeninitiative sowie eine sehr strukturierte Arbeitsweise mit und bist offen für Neues
Ein gutes Sprachgefühl und sichere Beherrschung der deutschen Rechtschreibung und Grammatik
Routinierter Umgang mit allen gängigen MS Office Produkten (Word, Excel, Power-Point) und idealerweise Erfahrungen mit Hubspot

Unser Versprechen

Bei uns bist du von Anfang an Teil eines sympathischen und motivierten Teams mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben.
Wir bieten dir gute, sichere Strukturen und zugleich Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten – in einem gewachsenen Unternehmen mit vertrauensbasierter Kultur und flachen Hierarchien.
Leistungsgerechte Vergütung, unbefristeter Vertrag, 13. Gehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Prämienmodell, monatlicher steuerfreier Sachbezug.
Eine Umgebung, die Spaß macht – aufgeschlossene und kompetente Kolleg:innen, moderne Arbeitsplätze, zahlreiche Benefits, regelmäßige Firmenfeiern und Team-Aktivitäten.
Sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeit- und Mobile-Office-Möglichkeiten – Teilzeit möglich.

Neugierig? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für Auskünfte steht dir unsere Personalreferentin, Nicole Große Sundrup, gerne unter 0251/92208-136 zur Verfügung.

Mehr über uns: www.curacon.de/karriere

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