20 beste Stellen als experience designer in mülheim an der ruhr – aktuell auf Personalsuche

Fullstack Developer (gn) Vollzeit/Teilzeit (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- APIs
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Fullstack Developer (gn) fulltime/parttime (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- Flexible Arbeitszeiten
(Senior) Digital Product Manager (gn) full-time / part-time (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- Produktmanagement
- Führungserfahrung
- Flexible Arbeitszeiten
Graphic Designer (m/f/d)
MC-BAUCHEMIE MÜLLER —Bottrop
Product Designer (w/m/d)
aGYM —Essen
- Hybrides Arbeiten
GRAPHIC DESIGNER
Virgin Web GmbH —Düsseldorf
Graphic Designer (m/f/d) - Den Bosch
Boost Group —Ratingen
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Mit Reiseanteil
Digital Experience Manager (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG —Düsseldorf
- Vollzeit
- Erfahrung im Bankwesen
- Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten
4 Tage
Graphic Designer (m/f/d) - Ratingen
Boost Group —Ratingen
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Mit Reiseanteil
UX Designer (m/w/d)
ALDI Nord —Essen
- Vollzeit
- Agile
- Mitarbeiter-Rabatt
- Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Direkt bewerben
FRONT-END DEVELOPER
Virgin Web GmbH —Düsseldorf
- Informatik
- Bachelor
Project Manager (m/f/d) Architecture, Planning & Defense
AECOM —Essen
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Employee Assistance Program
Design Manager
Mercury Engineering —Düsseldorf
- Personalführung
- Präsentationserfahrung
- Bachelor
Lead UX Designer (gn) full-time / part-time (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- Flexible Arbeitszeiten
12 Tage
Full Stack Developer
SalesViewer GmbH —Bochum
- Vollzeit
- APIs
- Agile
- Weiterbildungsprogramme
Senior UX Research (gn) full-time / part-time (hybrid)
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG —Ratingen
- Teilzeit
- Flexible Arbeitszeiten
Lead Developer Frontend (m/w/d) - Hybrid
Randstad Digital Germany AG —Düsseldorf
- Agile
- Künstliche Intelligenz
- Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
- Weiterbildungsprogramme
AI Software Engineering
Avanade —Düsseldorf
- Informatik
- Bachelor
- Ohne Hochschulabschluss
12 Tage
Web Developer (m/w/d)
SalesViewer GmbH —Bochum
- Vollzeit
- APIs
- Agile
- Weiterbildungsprogramme
Project Leader, Tech and Digital Advantage
Boston Consulting Group —Düsseldorf
- Vollzeit

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Homeoffice-Möglichkeit
Vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Performance tuning
Node.js
NoSQL
Magento
MongoDB
Responsive Webdesign
PostgreSQL
Continuous Integration
GitHub
APIs
Adobe Experience Manager
Frontend-Development
Unit-Tests
GitLab
MySQL

Vollständige Stellenbeschreibung

Deine Aufgabe bei DKV Mobility? Als Teil einer führenden europäischen B2B Plattform für On-the-Road Paymentlösungen, arbeitest Du in einem spannenden Umfeld. Unsere Aufgaben definieren sich durch unseren Purpose: To drive the transition towards an efficient and sustainable future of mobility. Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten, in einem dynamischen und agilen Umfeld die Mobilität von morgen mitzugestalten. Unsere rund 2.700 Mitarbeiter:innen in ganz Europa vereint eine gemeinsame Leidenschaft: für unsere Kunden in mehr als 50 europäischen Ländern jeden Tag ihr Bestes zu geben. Ganz nach unserem Claim: You drive, we care. Werde Teil unseres vielfältigen, engagierten und einzigartigen Teams!

Was Dich erwartet

Du willst aktiv am Wachstum eines Unternehmens mitwirken und große Pläne Realität werden lassen? Dann komm in unser Team! Dich erwarten spannende Herausforderungen, ein inspirierendes Umfeld und eine Arbeitskultur, die Flexibilität und Zusammenarbeit vereint – mit unserer 60/40‑Regelung und modernen Büros in Ratingen als Treffpunkt für Ideen. Als Teil unseres Teams übernimmst du folgende Aufgaben:

Du konzipierst, entwickelst und betreibst skalierbare Backend‑Services, APIs und Integrationen zur Unterstützung von Adobe Commerce / Magento sowie Adobe Experience Cloud Umgebungen.
Du entwickelst moderne, responsive und barrierefreie Frontend‑Interfaces mit aktuellen JavaScript‑Frameworks und stellst hochwertige User Experiences sicher.
Du implementierst und pflegst gemeinsame Komponenten, Module und Templates, um eine konsistente Nutzererfahrung zwischen Marketing‑ und E‑Commerce‑Touchpoints zu gewährleisten.
Du arbeitest eng mit Frontend‑ und Backend‑Entwicklern, UX/UI‑Designer:innen und Produktteams zusammen, um kohärente und effiziente Features umzusetzen.
Du optimierst die Applikationsperformance sowohl im Frontend (Rendering, Bundle‑Optimierung) als auch im Backend (API‑Latenz, Caching, Datenbankeffizienz).
Du beteiligst Dich an Architekturentscheidungen, technischer Planung, CI/CD‑Pipelines, automatisierten Tests und Code‑Qualitätsinitiativen und behebst proaktiv Probleme über den gesamten Technologie‑Stack hinweg.

Was Dich auszeichnet

Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in modernem JavaScript (ES6+) und praktische Erfahrung in der Full‑Stack‑Entwicklung mit Node.js und modernen Frontend‑Frameworks.
Du hast fundierte Erfahrung in der Entwicklung von RESTful APIs, Backend‑Services und Microservice‑Architekturen.
Du besitzt sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS/SASS, Frontend‑Build‑Workflows (npm, Webpack) sowie Versionskontrollsystemen (Git, GitHub/GitLab).
Du hast praktische Erfahrung mit relationalen oder NoSQL‑Datenbanken (z. B. MySQL, PostgreSQL, MongoDB) sowie mit Applikationsarchitekturen, Authentifizierungs‑/Autorisierungskonzepten, Caching und Integrations‑Best‑Practices.
Du bist mit CI/CD‑Pipelines, DevOps‑Workflows und automatisierten Tests (Unit‑, Integrations‑ und API‑Tests) vertraut; Kenntnisse in Adobe Commerce / Magento oder Adobe Experience Manager (AEM, Headless‑Ansätze) sind von Vorteil.
Du überzeugst durch starke Problemlösungskompetenz, ein hohes Ownership‑Mindset und ausgeprägte Teamfähigkeit und arbeitest effektiv über E‑Commerce‑ und Marketing‑Teams hinweg.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung und auf Bewerber:innen, die unsere vielfältige Kultur bereichern! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Std./ Woche; ausgenommen sind Werkstudenten und explizit in Teilzeit ausgeschriebene Teilzeitstellen*) ausgeübt werden. DKV Mobility sucht die besten Talente und weiß, dass diese nicht immer in Vollzeit zur Verfügung stehen. Viele unserer Mitarbeiter:innen arbeiten in Teilzeit oder in flexiblen Arbeitsmodellen. Bitte sprich im Bewerbungsverfahren mit uns über die Flexibilität, die Du benötigst.

Warum DKV Mobility? Wir nennen Dir fünf gute Gründe...

Beim DKV Mobility sind wir Teamplayer – denn nur zusammen sind wir erfolgreich! #teamofteams
Von Anfang an sollst Du Dich bei uns willkommen fühlen!

Wir sind ein zertifizierter Arbeitgeber

Unsere Mitarbeiter:innen vertrauen uns. Als Arbeitgeber werden wir regelmäßig von unabhängigen Instituten ausgezeichnet, z.B. als Top Employer Deutschland und als Great Place to Work!

Wir schreiben Work-Life-Balance groß

Wir stehen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf! Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitenmodelle. Zudem setzen wir auf eine ausgewogene Mischung aus Vor-Ort-Meetings und Homeoffice.

Wir unterstützen Dich bei Deiner Entwicklung

Wir bieten Dir optimale Voraussetzungen, um Dich einzuarbeiten, damit Du Dich schnell zurechtfindest und ein Teil des Teams wirst! Um Deine persönliche Entwicklung weiter voranzutreiben, bieten wir Dir Zugang zu einer modernen Lernumgebung – selbstständig, zeit- und ortsunabhängig. So kannst Du Dich auch den Herausforderungen von morgen stellen!

Wir verpflichten uns zu einer Netto-Null-Zukunft“

Nachdem wir unser Green Pledge-Klimaziel im Jahr 2023 erreicht haben, indem wir die Kohlenstoffemissionen in unserem eigenen Geschäftsbetrieb um 50,4 % gegenüber dem Basisjahr 2019 reduziert haben, haben wir uns ehrgeizige Netto-Null-Klimaziele gesetzt. Die Ziele wurden von der Science Based Targets Initiative validiert. DKV Mobility verpflichtet sich, bis 2050 über die gesamte Wertschöpfungskette hinweg Netto-Null-Treibhausgasemissionen zu erreichen, ausgehend von einem Basisjahr 2022. Du willst etwas für den Klimaschutz tun? Folge uns auf unserem Weg zu Netto-Null.

Wir wachsen seit rund 90 Jahren

Wir wachsen seit rund 90 Jahren. Wie wir das machen? Wir passen unsere Produkte und unser Geschäftsmodell immer wieder an die sich verändernden Kundenbedürfnisse an. Dadurch bleiben wir mobil und meistern jede Herausforderung, die die Zukunft bereithält.

Darüber hinaus gibt es viele weitere gute Gründe, bei DKV Mobility zu arbeiten. Wir bieten Dir z.B. vermögenswirksame Leistungen, ein betriebliches Gesundheitsmanagement, vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio und unterstützen Dich dabei, über unseren Partner Jobrad Dein eBike zu leasen!

Wusstest Du schon, dass wir als Arbeitgeber in den letzten Jahren mehrfach ausgezeichnet wurden?

Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Wenn Du noch offene Fragen hast, dann melde Dich gerne unter [email protected] bei Kai Westerhof.

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