Teamleiter (m/w/d) Labor
Schunk Ingenieurkeramik GmbH —Willich
- Per E-Mail
- Hybrides Arbeiten
- Führungserfahrung
- Kommunikationsfähigkeit
- Erfolgsbeteiligung
- Weiterbildungsprogramme
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7 Tage
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Voestalpine AG —Düsseldorf
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Teamleiter (m/w/d) Labor

Schunk Ingenieurkeramik GmbH
Willich

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 7 Tagen

Leistungen

Erfolgsbeteiligung
Sabbatical
Weiterbildungsprogramme
Aufstiegsmöglichkeiten

Qualifikationen

Führungserfahrung
Kommunikationsfähigkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Unterstützen Sie die Schunk Ingenieurkeramik GmbH, einen der weltweit führenden Spezialisten im Bereich der technischen Keramik. Unsere Lösungen aus Siliziumcarbid und Aluminiumoxid kommen auf Grund ihrer herausragenden Eigenschaften in zahlreichen industriellen Anwendungen zum Einsatz, vom Ofen- und Anlagenbau bis hin zum Ballistikschutz.

Als zukunfts- und wachstumsorientiertes Unternehmen der Schunk Group suchen wir Sie als

Teamleiter (m/w/d) Labor

Vollzeit | unbefristet | Willich

Das erwartet Sie:

Als Teamleiter Labor (m/w/d) verantworten Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Laborteams sowie die Planung, Steuerung und Koordination der Aktivitäten im Labor und im Rahmen von Produktionsversuchen. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung innovativer keramischer Materialien und Prozesse, um unsere bestehenden Produkte zu verbessern und neue Produkte zu entwickeln. Ihre Führungsfähigkeiten und technische Expertise tragen entscheidend zum Erfolg unserer Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten bei.

Fachliche und disziplinarische Führung der Laboranten (m/w/d) im Bereich Forschung & Entwicklung
Planung, Steuerung, Organisation und Priorisierung sämtlicher Laboraktivitäten und Produktionsversuche zur optimalen Unterstützung der Entwicklungsingenieure (m/w/d)
Organisation und Koordination der Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von Labor- und Technikumsgeräten sowie technischen Anlagen
Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern, Lieferanten und Servicepartnern
Etablierung, Weiterentwicklung und Umsetzung zeitgemäßer Standards in den Bereichen Qualität, Umwelt, Gesundheit und Arbeitssicherheit (QEHS)
Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, behördlichen und betrieblichen Anforderungen sowie interner Richtlinien
Kontinuierliche Analyse, Optimierung und Standardisierung von Arbeitsabläufen und Prozessen innerhalb von Labor und Technikum
Einführung, Weiterentwicklung und konsequente Umsetzung der 5S-Methode zur Verbesserung von Ordnung, Effizienz und Arbeitssicherheit
Koordination extern durchgeführter Analysen
Fachliche Weiterentwicklung der Laboranten (m/w/d) durch Qualifizierungsmaßnahmen, Wissensaufbau und Kompetenzentwicklung
Betreuung, Anleitung und Förderung von Auszubildenden während ihrer Ausbildungsphasen in Labor und Technikum

Das bringen Sie mit:

Technische Ausbildung (Techniker/Meister/Studium) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Laborumfeld
Erfahrung in der technischen Keramik sowie im Betrieb von Labor- und Versuchsanlagen wünschenswert
Führungserfahrung und ausgeprägte Fähigkeit zur Organisation und Priorisierung von Ressourcen
Kenntnisse in Arbeitssicherheit und Labororganisation
Erfahrung in der Optimierung und Standardisierung von Prozessen, idealerweise mit 5S- und Lean-Methoden
Hohe Problemlösungskompetenz, analytisches Denkvermögen und Umsetzungsstärke
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit

Was wir bieten:

Herausforderungen - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Technologiekonzern
Gutes Betriebsklima - Wertschätzende, dynamische und partnerschaftliche Zusammenarbeit
Karrierechancen - Gezielte Entwicklungsprogramme zur Erreichung Ihrer Karriereziele
Weiterbildungsmöglichkeiten - Ressourcenorientierte und persönliche Weiterentwicklung für eine langfristige Perspektive
Langfristige Perspektiven in einem stark wachsenden Unternehmen
Die Vorteile einer Stiftung in Kombination mit der Sicherheit eines tarifgebundenen Unternehmens

Die Schunk Group wurde vor über 100 Jahren durch Ludwig Schunk gegründet und ist heute ein stiftungsgeführtes Unternehmen. Zu den langfristigen Zielen zählen finanzielle Stabilität und Unabhängigkeit, profitables Wachstum und globale Präsenz.
Wir sind kompetent und ideenreich. Das macht uns zum innovativen Technologieführer, der immer einen Schritt voraus ist.
Zu einem attraktiven Vergütungspaket (tarifgebunden) kommen Leistungszulagen und jährliche Sonderzahlungen hinzu.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten über die Ludwig Schunk-Stiftung erfolgsabhängig eine jährliche Gewinnbeteiligung.
Altersvorsorgewirksame Leistungen innerhalb der Metallrente dienen zum Aufbau einer zusätzlichen Altersvorsorge.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben in Abhängigkeit der auszuführenden Aufgabe die Option zur mobilen Arbeit.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatem wird dank flexibler Arbeitszeiten gewährleistet.
Angesammelte Guthaben in einem Zeitwertkonto können für Freistellungen, wie bspw. ein Sabbatical oder zum frühzeitigen Renteneintritt genutzt werden.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie liegt uns am Herzen. Wir bieten umfassende Beratungsangebote, Schulungen für pflegende Angehörige, Ferienbetreuungen für Kinder und KiTa-Plätze an.
Neben gezielten Entwicklungsprogrammen zur Erreichung der Karriereziele (z. B. interne Führungskräfte-Entwicklungsprogramme), werden auch nebenberufliche Weiterbildungen gefördert.
Die sogenannte Schunk-Rente ist eine zusätzliche Betriebspension und eine freiwillige, ergänzende Leistung zur Altersvorsorge.
Unsere Mitarbeitenden haben 30 Arbeitstage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche.
Ein Jobrad steht zur privaten und dienstlichen Nutzung zur Verfügung.
Unsere Mitarbeitenden erhalten durch die „Corporate Benefits“ private Einkaufsvorteile bei über 800 Marken. Zahlreiche Produkte und Dienstleistungen werden zu dauerhaft attraktiven Konditionen angeboten.

Die Schunk Group ist ein global agierender Technologiekonzern mit über 10.000 Beschäftigten in 26 Ländern. Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von Produkten aus Hightech-Werkstoffen – wie Kohlenstoff, technischer Keramik und Sintermetall – sowie von Maschinen und Anlagen – von der Umweltsimulation über die Klimatechnik und Ultraschallschweißen bis hin zu Optikmaschinen. Als stiftungsgeführtes Unternehmen sind unser Anspruch und unsere Ziele selbst nach über einhundert Jahren unverändert: Die gesunde Weiterentwicklung des Unternehmens und die Erhaltung der Unabhängigkeit, finanzielle Stabilität, profitables Wachstum und globale Präsenz.

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