- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.B. im Bereich Mechanik, Mechatronik oder Messtechnik oder praxisbezogene (Fach-) Hochschulausbildung
- Interesse, Verständnis und (idealerweise) Erfahrungen mit elektronischer Messtechnik sowie messtechnischer Software und Programmierkenntnisse auf Script- Niveau (z.B. DiaDEM, Labview)
- Grundlegende Kenntnisse in Elektronik und Schaltungstechnik
- Zielgruppengerechte Kommunikation, Problemlösungsfähigkeit, Teamfähigkeit und innovative Denkweise
- Improvisationstalent und handwerkliches Geschick
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft im In- und Ausland (15-20% ca)
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.