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(Senior) HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Kontron —Leipzig
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HR Business Partner (m/w/d)
Linamar Casting Solutions Leipzig GmbH —Leipzig
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Experte Compensation & Benefits Manager (m/w/d)
Rohde & Schwarz Group Services GmbH —Leipzig
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PRAKTIKANT HUMAN RESOURCES (M/W/D)
BITZER Kühlmaschinenbau GmbH —Schkeuditz
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Helmholtz-Zentrum für Umweltforschung UFZ —Leipzig
Leipzig, mobiles Arbeiten bis zu 50 % nach Vereinbarung möglich. Das Helmholtz-Zentrum für Umweltforschung GmbH – UFZ ist eine weltweit führende Institution in…

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Kontron -
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Details zur Stelle

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Verkehrsanbindung
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Rechtswissenschaften
Employee-Relations
Personalwesen
Recruiting
Organisationstalent
Personaldienstleistung
Personalwesen
Personalentwicklung
Personaleinsatzplanung

Vollständige Stellenbeschreibung

Standort: Leipzig, Germany.

Kontron eSystems – ein Unternehmen der börsennotierten Kontron AG – integriert die Schlüsseltechnologien der Energiewende. Durch die Bündelung unserer Stärken aus Energiemanagement, E-Mobilität und den unter Electronics² angebotenen ODM/EMS-Leistungen entsteht ein einzigartiges Lösungsportfolio – von der Idee bis zur Serienfertigung. Wir entwickeln und fertigen Leistungselektronik für Solar-, Energie- und Ladelösungen und verbinden Fahrzeuge, Ladeinfrastruktur und smartes Energiemanagement zu Gesamtsystemen. Tiefe Connectivity- und Cyber-Security-Kompetenz sorgt für sichere, vernetzte Produkte. Als zertifizierter Automobilzulieferer und erfahrener Industriepartner gewährleistet Kontron eSystems höchste Qualitätsstandards und eine umfassende, effiziente Systemintegration aus einer Hand. Mit weltweit rund 7.000 Mitarbeitern steht Kontron für industrielle Stärke und Innovationskraft.

Sie wissen, worauf es in der Personalarbeit wirklich ankommt?
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unser Team Personalwesen suchen wir eine gestandene Persönlichkeit mit Erfahrung, Überblick und dem richtigen Mix aus Empathie, Fachwissen und Organisationstalent. Aufgrund eines Renteneintritts wird diese attraktive Position ausgeschrieben. Gestalten Sie mit uns die Energiewende und tragen Sie zu einer nachhaltigen Entwicklung bei.

Ihre Aufgaben

Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und unseren Führungskräften zusammen und beraten zu allen Fragen rund ums Personal
Bei personellen Veränderungen, Herausforderungen oder Entwicklungen behalten Sie den Überblick und setzen Maßnahmen sicher um
Sie kennen die aktuellen arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Rahmenbedingungen und sorgen dafür, dass wir gut aufgestellt sind
Ob Recruiting, Personalentwicklung oder Personalbetreuung – Sie wissen, worauf es ankommt und bringen die passenden Ideen mit
Sie begleiten Entgeltmaßnahmen, führen Arbeitsbewertungen durch und unterstützen bei Eingruppierungen
Bei Leistungs- oder Verhaltensfragen behalten Sie einen kühlen Kopf und handeln lösungsorientiert
Sie legen Wert auf eine professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat
Auch wenn Prüfungen von Behörden anstehen (z. B. Rentenversicherung, Finanzamt, Agentur für Arbeit), sind Sie unsere zuverlässige Ansprechperson

Ihr Profil

Sie haben als Fundament ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation im Gepäck
Natürlich bringen Sie fundierte Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit mit
Arbeitsrecht, Tarifverträge und Betriebsverfassung sind für Sie keine Stolperfallen, sondern gehören zum Tagesgeschäft
Im Umgang mit Führungskräften, Kolleg:innen und externen Partnern treten Sie souverän und verbindlich auf
Sie denken lösungsorientiert, arbeiten strukturiert und behalten auch in turbulenten Situationen den Überblick
Sie sind kommunikativ, durchsetzungsfähig und haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
Letztlich schreiben Sie TEAMARBEIT groß!
Nulla ullamcorper, ligula ut dignissim rhoncus

Unser Angebot

Einen interessanten und abwechslungsreichen Job mit eigenem Verantwortungsbereich und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem international expandierenden Konzern, mit einer offenen Kommunikationskultur
Flexible Arbeitszeiten mit einem Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und Homeoffice-Möglichkeit für eine gute Work-Life-Balance
Helle, moderne Büroräume und eine sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel und die Autobahn, sowie kostenlose Parkplätze
Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge durch den betriebsärztlichen Dienst
Altersvorsorgewirksame Leistungen

Aufgrund einer IT - Transformation bitten wir Sie sich unter unter folgendem LINK zu bewerben:

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