4 beste Stellen als disponent in kreis kleve – aktuell auf Personalsuche

Personaldisponent (m/w/d)
Berufsbildungszentrum Kreis Kleve e.V. - Theodor-Brauer-Haus —Kleve
- Vollzeit
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Disponent (m/w/d) Deutschland (Kleve)
MSK Verpackungs-Systeme GmbH —Kleve
- Teilzeit
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- Microsoft Office
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Leitstellendisponentin / Leitstellendisponent (m/w/d)
Kreis Kleve —Kleve
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- Weiterbildungsprogramme
Disponent / Disponentin (m/w/d) mit polnischen Sprachkenntnissen
AB Texel —Goch
- Vollzeit
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MSK Verpackungs-Systeme GmbH —Kleve
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Personaldisponent (m/w/d)

Berufsbildungszentrum Kreis Kleve e.V. - Theodor-Brauer-Haus
Kleve

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Personaldienstleistungskaufmann/-frau
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Für unser Tochterunternehmen Perspektive Personal GmbH suchen wir ab sofort einen Personaldisponenten (m/w/d) für folgende Aufgaben:

Gewinnung neuer Kunden im Kreis Kleve und Umgebung (Akquise)
optimale Betreuung ihrer Kunden vor Ort
kontinuierlicher Ausbau des Kundenkreises
Betreuung unserer Projekt- und Dienstleistungsaufträge
Sie verantworten das Personalrecruiting für Ihre Kunden und Aufträge
Sie führen, motivieren und disponieren Ihre Mitarbeiter
Sie gestalten die berufliche Zukunft Ihrer Bewerber und Mitarbeiter
Sie agieren gesamtverantwortlich für die Perspektive Personal GmbH

Ihr Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/frau oder gleichwertige Qualifikation bzw. Berufserfahrung in diesem Bereich
Sicherer Umgang mit den Office-Produkten und der Branchensoftware attina von ABC-Software (wünschenswert)
Sicher in der mobilen und flexiblen Arbeitswelt einer digitalen Teamstruktur
Kenntnisse über Qualifizierungsangebote wie Teilqualifikation TQ, (Rahmenbedingungen, Förderungen, etc.)
gute Vernetzung im Kreis Kleve (wünschenswert)
Eine gute Auffassungsgabe, um neue Prozesse zu lernen und umzusetzen
Eigenständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Zudem sollten Sie Teamgeist, sowie gutes Planungs- und Koordinationsvermögen besitzen
Mobilität, Führerschein Kl. B

Warum wir?

Wir bieten Ihnen

arbeiten in einem multiprofessionellen Team mit modernen Arbeitsmitteln
einen selbstbestimmten Arbeitsalltag
Rückhalt in einem starken Team
familienfreundliche Konditionen
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
modernen mobile Arbeitsplatz
Mitarbeiter Benefits (Jobrad, bAV, etc.)

Information/Allgemein

Die Perspektive Personal GmbH agiert in unseren Räumen in Kleve, Emmerich, Goch und Geldern.

Als Jugendhilfeeinrichtung, die das BBZ ist, wird von jedem Mitarbeiter ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Bewerber mit Eintrag können nicht berücksichtigt werden.

Für die Perspektive personal GmbH ist der Mix aus Arbeitnehmerüberlassung, praxisrelevanter Qualifizierung und passgenauer Arbeitsplatzvermittlung der Schlüssel zu einer effektiven Personaldienstleistung. Hierbei ist die gezielte Unterstützung bei der Suche nach Fachkräften und eine langfristig angelegte Beschäftigung unsere zentrale Aufgabe.
Dabei werden Arbeitskräfte im Vorfeld mittels professioneller Qualifizierungsverfahren geprüft und auf die individuellen Arbeitsprozesse ihres Unternehmens vorbereitet. Denn die Zufriedenheit und die richtige Qualifikation der Mitarbeiter tragen zu unserem Erfolg bei.

Die Perspektive Personal GmbH ist eine 100% Tochter des Berufsbildungszentrum Kreis Kleve e.V.

Für Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Oliver Kuse Tel. unter 02821/993-0 oder per Mail

[email protected] zur Verfügung.

Über uns

Aufgabe des Berufsbildungszentrum Kreis Kleve e.V. – Theodor-Brauer-Haus - ist die berufliche Förderung benachteiligter Jugendlicher in berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen und außerbetrieblichen Ausbildungen mit dem Ziel der Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Für arbeitslose Erwachsene bietet das BBZ qualifizierende Maßnahmen in verschiedenen Angebotsformen an. Auch hier ist die Vermittlung in den ersten Arbeitsmarkt das vordringliche Ziel der Arbeit. Das Jugendhilfeangebot umfasst verschiedene Angebote auf der Grundlage des §13 SGB VIII. Hierzu gehören eine Jugendwerkstatt, eine Beratungsstelle zum Übergang von der Schule in den Beruf und schulbezogene Jugendsozialarbeit an verschiedenen Klever Schulen.

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