Company Description…
MOXY Hotels ist die jüngste Marke aus dem Hause Marriott, die 2014 ihr erstes Hotel in Milan eröffnet hat. MOXY Hotels ist auf den Reisenden der nächsten Generation ausgelegt, indem es zeitgemäßes, stylisches Design mit modernsten Technologien, erschwinglichen Preisen und lässigem Service kombiniert.
Job Description…
MOXY Simmern sucht nach einem energiegeladenen und ambitionierten Hotel Manager, genannt - Captain. Als Captain hast du ein Auge für Details und weißt, was von dir erwartet wird, um dem Gast eine MOXY Experience zu bieten. Du bist proaktiv, freundlich und hilfsbereit sowie ein erkennbarer "Leader" für das Team. Als Captain hast du eine tiefe Verbindung zum Gast und den Grundwerten der Marke „thoughtful, fun und spirited“. Du verstehst und harmonisierst mit dem MOXY Gedanken und bündelst deine Energie um jedem Gast und jedem Crew Member die MOXY Experience zu gewährleisten.
Der Captain ist aktiv und kommunikativ, mischt sich unters Volk und kreiert eine lebhafte Atmosphäre im Hotel, während er hinter den Kulissen den reibungslosen Ablauf der Prozesse aufrechterhält. All der Schwung und das Knowhow des Captains erschaffen ein Hotel, das genauso profitabel sowie fun ist - denn das ist es, worum es bei MOXY geht!
Deine Verantwortung umfasst alles von Check-in und Begrüßung bis hin zur Atmosphäre in der Lobby, den Getränken an der Bar, dem Service der Crew Members, dem effizienten Check-out und jedem Schritt dazwischen. Du schaffst und pflegst Beziehungen im Umfeld des MOXY‘s und setzt spannende Events im Hotel um. Als Captain lenkst du die Einnahmen und bist stets darauf bedacht, den Betrieb effektiver und effizienter zu machen. Du nutzt deine Leidenschaft für die MOXY Marke, deine Persönlichkeit und deine Fähigkeit loyale Follower um dich zu scharen, um Gästen eine einzigartige Erfahrung in einer pulsierenden Umgebung zu bieten.
Damit führst Du Dein MOXY zum Erfolg…
- Du übernimmst die komplette operative Leitung und stellst sicher, dass die Erfahrungen der Gäste, das Level der MOXY Experience erreicht und den
- Angaben im MOXY Handbuch entspricht
- Sei aktiv und involviert in die tägliche Arbeit der Crew
- Plane regelmäßige Gästeevents, die den MOXY Charakter zum Leben erwecken
- Du bist verantwortlich für einen profitablen Hotelbetrieb, der den festgelegten Zielen der Gruppe entspricht
- Sei auf dem Laufenden, was Forecasts angeht und sei proaktiv, um zukünftige betriebliche Aktionen zu planen
- Du überwachst und hältst das vorgegebene Budget ein
- Sorge dafür, dass das Hotel lokalen Gesetzen und Regularien in jeder Hinsicht folgt. Vor allem aber auch den vorgegebenen Standards und du kontrollierst deren Einhaltung.
Das macht Dich zum Captain…
- Du bist herzlich, authentisch und loyal, sowie ein Motivator und charismatischer Leader
- Du bist ein Allrounder – flexibel einsetzbar – als Teamleader aber auch Teamplayer
- Umfassende Erfahrung, Minimum 4 Jahre, in einer operativen Führungsfunktion bzw. in einer vergleichbaren Position in der Lifestyle Hotellerie
- Eine offene und zuvorkommende Persönlichkeit, sowie Leidenschaft für die Hotellerie und Gastronomie
- Social Media Affinität
- Begeisterung zur Event-Organisation
- Englisch und Deutsch ist ein given und für weitere Fremdsprachen gibt es Pluspunkte
- Du verfügst über grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse, sowie Erfahrungen im Front Office- Bereich
Das bieten wir…
- Freue dich auf eine offene Unternehmenskultur in einem dynamischen Umfeld
- Wachse an deinen Herausforderungen und profitiere von zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Hotels
- Genieße Rabatte auf Aufenthalte in über 8000 Marriott Hotels weltweit
- jährlich wiederkehrende Marriott Events und selbst organisierte Crew Activations stärken nicht nur den Zusammenhalt der Crew, sondern geben vor allem den MOXY Spirit weiter
- Sammle Erfahrungen in weiteren Nemis Unternehmungen in langfristigen wie auch kurzfristigen Standortwechseln
Das sind wir…
Die Nemis Hotels ist eine kleine Hotelgruppe, mit dem Ziel junge Lifestyle-Hotelmarken in Regionen zu etablieren, deren Wirtschaftskraft ein solches Hotel verlangt. Wir haben die Vision, mit unserer Expansion an jedem Standort junge motivierte Hoteliers für die Branche zu binden und diese zu gewinnen, sich aktiv in die Entwicklung des jeweiligen Hotels oder der Gruppe einzubringen.
Werde Teil unseres Teams – make it your own story!
Hast du noch Fragen, dann melde dich gerne bei Michaela Bast unter +49 6761 967 5519 oder bewirb dich direkt mit deiner Bewerbung bei [email protected].
Arbeitsort: Vor Ort
