2 beste Stellen als einkäufer in kaufbeuren – aktuell auf Personalsuche

Werde „CEO“ deiner Kategorien im Agrarhandel

Du willst nicht nur einkaufen, sondern gestalten, steuern und echte Verantwortung übernehmen?
Dann könnte das genau deine Rolle sein.

Bei uns verantwortest du mehrere Warengruppen im Agrarbereich und entwickelst diese unternehmerisch weiter – von Sortiment und Lieferanten über Preisstrategien bis hin zu Umsatz und Ertrag.
Wir sind ein familiengeführtes eCommerce-Unternehmen mit über 75 Jahren Historie und starken Wurzeln im Agrar- und Reitsportbereich. Mit unseren Webshops sind wir bereits in Deutschland, Österreich, Frankreich, Italien und der Schweiz aktiv – weitere Länder sollen folgen. Dadurch arbeitest du nicht nur für einen Markt, sondern denkst Sortimente und Kategorien zunehmend international.

Gleichzeitig befinden wir uns in der Transformation vom klassischen Einkauf hin zu modernem, datengetriebenem Category Management. Für diese Entwicklung suchen wir Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre Kategorien wie ein eigenes kleines Unternehmen führen möchten.

Deine Aufgaben

Deine Rolle
Du verantwortest mehrere Warengruppen im Agrarbereich und steuerst deren wirtschaftliche Entwicklung aktiv.
Dabei arbeitest du eng mit den Teams aus Marketing, Content, Pricing, Logistik und Einkauf zusammen. Du triffst Entscheidungen auf Basis von klaren Kennzahlen, Marktbeobachtungen, Kundenbedürfnissen und den Anforderungen landwirtschaftlicher Betriebe.
Neben der Weiterentwicklung bestehender Sortimente identifizierst du neue Marktpotenziale und gestaltest den Ausbau unseres Agrarsortiments aktiv mit.

Deine Schwerpunkte

Ganzheitliche Verantwortung für Sortiment, Preisstrategie, Umsatz und Ertrag deiner Warengruppen
Entwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien
Analyse relevanter Kennzahlen und das Ableiten konkreter, pragmatischer Maßnahmen
Strategische Weiterentwicklung bestehender Sortimente durch Portfoliooptimierung sowie gezielte Ein- und Auslistungen
Identifikation und Entwicklung neuer Sortimentspotenziale und Produktbereiche
Aufbau, Entwicklung und Steuerung von Lieferantenbeziehungen
Beobachtung von Markt-, Preis- und Wettbewerbstrends im Agrarumfeld
Enge, teamübergreifende Zusammenarbeit mit Marketing, Content, Pricing und Logistik

Kurz gesagt: Du bist der „CEO“ deiner Kategorien.

Dein Profil

Das bringst du mit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL
Fundierte Erfahrung im Category Management, Einkauf oder Produktmanagement – idealerweise im Handel oder eCommerce
Begeisterung für Zahlen sowie eine strukturierte, datengetriebene Arbeitsweise
Ein gutes Verständnis für Preisgestaltung, Margen und wirtschaftliche Zusammenhänge
Erfahrung darin, Kennzahlen zu analysieren und in erfolgreiche Maßnahmen zu übersetzen
Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine gesunde Hands-on-Mentalität
Freude daran, bestehende Strukturen weiterzuentwickeln und Veränderungen aktiv voranzutreiben
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Teamfähigkeit

Besonders interessant für uns

Kenntnisse im Agrarbereich, z. B. durch Beruf, Ausbildung oder persönliches Interesse
Erfahrung im Agrarhandel, Großhandel oder technischen Handel
Erste Erfahrung im Umgang mit Microsoft Dynamics Business Central
Erfahrung mit Pricing-Tools und Preisbeobachtungssystemen (z. B. NetRivals)

Warum wir?

Was dich bei uns erwartet

Echte Verantwortung: Du übernimmst keine klassische Einkaufsrolle, sondern steuerst wirtschaftlich relevante Warengruppen mit viel eigenem Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum.
Viel Raum für deine Ideen: Wir entwickeln unsere Organisation konsequent in Richtung Category Management weiter. Deine Erfahrungen, Impulse und Ideen sind bei uns ausdrücklich erwünscht.
Gemeinsames Wachstum: Unsere internationalen Aktivitäten wachsen kontinuierlich. Du arbeitest in einem lebendigen Umfeld, das sich stetig weiterentwickelt und neue Märkte erschließt.
Sichtbarer Einfluss: Wir schätzen kurze Entscheidungswege und den direkten Austausch auf Augenhöhe. So siehst du die Ergebnisse deiner Arbeit und deiner Veränderungen unmittelbar im Alltag.

Rahmenbedingungen

Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Umfeld
Jahresgehalt je nach Erfahrung und Seniorität
Perspektivisch eine variable Vergütung auf Basis gemeinsamer Ziele und KPIs
30 Urlaubstage für die perfekte Erholung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
Attraktive Extras wie JobRad, Fahrtgeld und exklusive Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen
Ein tolles Miteinander mit regelmäßigen Team-Events und Firmenveranstaltungen
Einen modernen, flexiblen und ergonomischen Arbeitsplatz
Fortbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung

Standort & Flexibilität
Dietmannsried (Allgäu).
Ein gutes Miteinander ist uns wichtig, daher findet der Schwerpunkt unserer Zusammenarbeit direkt vor Ort statt. Nach der Einarbeitung ist Homeoffice an 1–2 Tagen pro Woche flexibel möglich.

Warum diese Rolle besonders ist
Diese Position unterscheidet sich grundlegend vom klassischen Einkauf.
Du entwickelst bestehende Warengruppen weiter, erschließt neue Sortimentspotenziale und begleitest ein Traditionsunternehmen im echten digitalen Wandel. Dabei verbindest du strategisches Denken mit datenbasierten Entscheidungen und gestaltest Sortimente für mehrere europäische Märkte aktiv mit.
Die Bandbreite reicht von klassischen Verbrauchsartikeln für landwirtschaftliche Betriebe bis hin zu neuen Produktfeldern und Sortimentsideen mit Wachstumspotenzial.
Wenn du Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und die Entwicklung unseres Agrarsortiments spürbar beeinflussen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Über uns

WAHL der starke Partner für Ihre Berufung und Ihr Hobby

Knapp 100 Mitarbeiter stellen täglich sicher, dass unsere Kunden ihre Bestellungen aus über 12.500 lagernden Produkten schnell und unkompliziert über CO₂ neutralen Versand erhalten.

Wir bei WAHL haben das fortgeführt, was unsere Vorväter begonnen haben. Wir wollen mit unserem TUN, seit 1950 jeden Tag aufs Neue, einen Mehrwert für Kunden, Mitarbeiter und letztendlich für die Gesellschaft leisten.

Die von uns vertriebenen Produkte sollen unseren Kunden sowohl die Arbeit als auch ihr Hobby erleichtern und so Zeit, Geld und Mühen ersparen. Mit der gesteigerten Leistungsfähigkeit verschaffen wir unseren Kunden einen klaren Vorsprung, von dem sowohl unsere Agrar-Kunden als auch unsere Reitsport-Kunden als Profi oder in ihrem Hobby profitieren können.

Die Zufriedenheit von Kunde und Mitarbeiter das ist unsere Motivation.
Ein Zusammenspiel aus Top-Preis-Leistungs-Verhältnis und schneller Belieferung bietet diesen Mehrwert. Der von uns definierte Mindeststandard an Qualität ist das Ergebnis aus einem intensiven Dialog mit unseren Kunden. Er bildet die Basis für das Vertrauen, das unsere Kunden in uns setzen können.

Neben Vertrauen zählen für uns bei WAHL unter anderem Werte wie Fleiß, Beharrlichkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, und Innovationskraft. Darum haben wir ein außergewöhnliches Sortiment geschaffen, welches keinen Vergleich scheuen muss und vielleicht sogar seinesgleichen sucht, und das wir stetig zum Wohle unserer Kunden weiter entwickeln und durch neue Produkte und Innovationen erweitern.

Auf all das sind wir stolz und freuen uns WAHL als Familienunternehmen weiter in die Zukunft zu führen.

Andreas Wahl
(Inhaber und Geschäftsführer)

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