Bereich: Digitalisierung & Innovation
Berichtslinie: Chief Digital Officer
Landefeld ist ein führendes Unternehmen im Bereich Industriebedarf und setzt seit Jahren auf Digitalisierung, um Kundenzufriedenheit und Effizienz kontinuierlich zu steigern. Um unsere Kundenzentrierung auf die nächste Ebene zu führen, möchten wir den Einsatz von Künstliche Intelligenz, Big Data und datengetriebener Innovation vorantreiben. Hierfür suchen wir eine Persönlichkeit, die unsere KI-Initiativen von Anfang an mitprägt.
Deine Mission
Du wirst unser interner KI-Scout, Berater und Macher. Du analysierst Potenziale, entwickelst konkrete KI-Anwendungsfälle und begleitest deren Umsetzung – ethisch, datensicher und mit echtem Mehrwert.
Deine Rolle – Verantwortung übernehmen, Wirkung entfalten
Als Product Owner – AI & Data Innovation bist Du die zentrale Schnittstelle zwischen Business, Technik und Management. Du arbeitest nach agilen Methoden (z. B. Scrum oder Kanban) und übernimmst Verantwortung für die Identifikation, Konzeption und Umsetzung datengetriebener Lösungen. Du erkennst Potenziale, übersetzt Ideen in konkrete Use Cases und steuerst deren Umsetzung – hands-on, mit unternehmerischem Denken und direktem Draht zu unserem Chief Digital Officer.
Deine Aufgaben
Ownership für KI- und Data-Innovationsthemen: Du verantwortest strategisch und operativ die Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten KI-Strategie sowie datengetriebener Produkte und Lösungen.
Technologie- und Modellbewertung: Du analysierst und bewertest aktuelle KI-Technologien und -Modelle (z. B. GPT, Claude) und wählst passende Tools, Partner und Modelle für das Unternehmen aus.
Identifikation und Priorisierung von Use Cases: Gemeinsam mit den Fachbereichen erkennst und bewertest Du relevante Anwendungsfälle, entwickelst datenbasierte Optimierungspotenziale und priorisierst deren Umsetzung.
Prototyping & MVPs: Du baust selbst oder mit IT- und Data-Teams erste funktionsfähige Lösungen (z. B. auf Basis von LLMs, Vorhersagemodellen, RPA + KI) und begleitest den Übergang in skalierbare Anwendungen.
Dateninfrastruktur & Big Data Thinking: Du nutzt interne und externe Datenquellen (z. B. Transaktions-, Sensor- oder Webdaten) und arbeitest mit IT und Datenverantwortlichen am Aufbau einer leistungsfähigen, skalierbaren Datenarchitektur.
KI-Governance und ethischer Einsatz: Du entwickelst Datenschutz- und Governance-Konzepte, achtest auf DSGVO-Konformität, erklärbare KI, Fairness und Transparenz.
Koordination der Umsetzung: Du arbeitest eng in agilen, cross-funktionalen Teams, moderierst Backlog-Priorisierungen, pflegst das Product Backlog, stellst die kontinuierliche Wertlieferung sicher und misst den Erfolg anhand klarer KPIs.
Kommunikation, Enablement & Schulung: Du begeisterst Mitarbeitende für den Einsatz von KI, stärkst unternehmensweites Know-how und sorgst dafür, dass KI kein Fremdwort mehr ist.
Je nach Erfahrung übernimmst Du direkt die Gesamtverantwortung oder startest mit ausgewählten Teilprojekten, um schrittweise in die Rolle hineinzuwachsen.
Was uns wichtig ist
Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Data Science, Mathematik, Physik oder einem vergleichbaren Bereich.
Mehrjährige Erfahrung (idealerweise 3+ Jahre) im Bereich Künstliche Intelligenz, Machine Learning oder Data Science – idealerweise in der Konzeption und Umsetzung von KI- oder datenbasierten Lösungen (z. B. als Product Owner, Data Scientist, AI Consultant).
Sehr gutes Verständnis moderner KI-Modelle und -Technologien (LLMs, Machine Learning, NLP, Vorhersagemodelle) sowie fundierte Kenntnisse in Statistik, Datenanalyse und Datenmodellierung.
Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen und Big Data-Technologien (z. B. SQL, NoSQL, ETL-Prozesse, Data Lakes) von Vorteil.
Kenntnisse in Python, gängigen ML-Frameworks, APIs sowie Cloud-Plattformen (z. B. AWS Sagemaker, Azure ML); Erfahrung mit Low-Code-Tools von Vorteil.
Praxis in Data Governance, Datenschutz und ethischen Fragestellungen rund um KI.
Starke konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten, unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, zwischen Tech, Business und Management zu vermitteln.
Interesse und Motivation, innovative KI- und Datenlösungen von Grund auf aufzubauen.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir Dir bieten
Die Chance, die KI-Zukunft bei Landefeld von Tag 1 von Grund auf an zu gestalten.
Viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und ein agiles, innovationsgetriebenes Umfeld.
Viel Freiraum für eigene Ideen in einem technologieoffenen Umfeld.
Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine Kultur, in der Initiative geschätzt wird.
Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, um Dich schnell in Themen einzuarbeiten.
Flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office-Möglichkeiten und viele weitere Benefits.
Bereit für den nächsten Schritt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit kurzem Lebenslauf oder LinkedIn-Profil an:
[email protected]
Abteilungen: IT
Beschäftigungsarten: Vollzeit
Standorte: Hybrid Kassel Remote
Wie möchten Sie sich bewerben?
Bewerbung per Post
Landefeld Druckluft und Hydraulik GmbH
z. Hd. Frau Sylke Meyer
Konrad-Zuse-Straße 1
34123 Kassel-Industriepark Deutschland
Bewerbung per E-Mail
Bitte schicken Sie alle Unterlagen an
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Karriere bei Landefeld
Als familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Kassel legen wir großen Wert auf ein vertrauensvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Bei uns erwarten Sie Kollegialität, Zusammenhalt und echte Entwicklungschancen.
Familienunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung
Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von 30 Jahren
Gesundheitsangebote und Unterstützung für persönliche Herausforderungen
Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Vertrauen ist die Grundlage unseres Miteinanders. Wir begegnen uns stets offen und ehrlich und unterstützen uns gegenseitig mit Rat und Tat. Das macht uns als Landefeld Team stärker.
Das Plus bei Landefeld – Ihre Balance zählt
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle
Bis zu 30 Tage Urlaub
Sonderurlaub
Unterstützung für persönliche Herausforderungen
Anwesenheitsprämie
Familie
Familienfreundlichkeit (KiGa-Zuschuss)
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsumfeld
Offene Kommunikation in alle Richtungen
Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner Ausstattung
Klimatisierte Büros
Einkaufsvorteile und Vergünstigungen für Mitarbeiter
Firmen-Events (Weihnachtsfeier / Sommerfest)
Landefeld Afterwork
Weiterbildung
Klare Unternehmensstrategie und nachhaltiges unternehmerisches Handeln
Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten
Gesundheit
Firmenfitness in Kooperation eines Fitness-Studios
Vitaminbar – täglich frisches Obst
Betriebliche Gesundheitsvorsorge
Wasserspender
Zuschuss Arbeitsplatzbrille bei ärztlicher Verordnung
Mobilität
Zuschuss Jobticket
Zuschuss Schülerticket
E-Bike Leasing
Ladesäulen für E-Autos
Kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter
Gute Verkehrsanbindung, öffentliche Haltestelle vor dem Landefeld Gebäude
Ansprechpartnerin
Sylke Meyer
Personalmanagement
+49-561-95885-766
[email protected] 