1 beste Stelle als pädagoge frühe hilfen in heidelberg – aktuell auf Personalsuche

Leitung Frühförderstelle, Heilpädagoge,...
Reha-Südwest für Behinderte —Mannheim
- Teilzeit
- Analysefähigkeit
- PC-Kenntnisse
- Weiterbildungsprogramme

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Leitung Frühförderstelle, Heilpädagoge,...

Reha-Südwest für Behinderte -
Mannheim

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Heilpädagog*in
Führerschein Klasse B
Analysefähigkeit
PC-Kenntnisse
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Leitung Frühförderstelle, Heilpädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d)

Einrichtung: Interdisziplinäre Frühförderstelle Mannheim

Die Reha-Südwest ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Sitz in Karlsruhe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.

Die Reha-Südwest Regenbogen gGmbH bietet in der Interdisziplinären Frühförderstelle in Mannheim zum nächstmöglichen Termin eine Stelle für Sie als

Betriebsleitung Frühförderstelle, Heilpädagoge, Sozialpädagoge (m/w/d)
Teilzeit / Vollzeit mit 30 bis 39 Wochenstunden, TVöD (Bund) EG 10, unbefristet

Ihre Tätigkeiten als Betriebsleitung (Tätigkeitsumfang 20 Wochenstunden)

Sie führen ein interdisziplinäres Team mit rund 13 Mitarbeitenden aus den Bereichen Heilpädagogik, Ergotherapie, Logopädie, Physiotherapie und Verwaltung.
Sie übernehmen die Dienst- und Fachaufsicht vor Ort und vertreten die Einrichtung nach innen und außen.
Sie sind zuständig für die Sicherstellung, Kontrolle und Weiterentwicklung der fachlichen Standards aller Leistungsbausteine vor Ort.
Sie arbeiten in engem Austausch mit Netzwerkpartnern wie Kinderärzten, Leistungsträgern, Jugendamt, Frühe Hilfen oder Vorschuleinrichtungen.

Ihre Tätigkeiten als Pädagoge im heilpädagogischen Team (Tätigkeitsumfang 10 bis 19 Wochenstunden)

Sie sind zuständig für die heilpädagogische Entwicklungsförderung für Kinder mit Entwicklungsauffälligkeiten und/oder drohender Behinderung von Geburt bis zum Schuleintritt, mit dem Ziel der selbstbestimmten Teilhabe in den für das Kind relevanten Lebensbereichen.
Hierzu zählen die umfassende Bedarfsermittlung unter Einbeziehung verschiedener Instrumente der Ent-wicklungsdiagnostik, die Erstellung individueller Förder- und Behandlungspläne sowie die Gestaltung der individuellen Prozesse der heilpädagogischen Entwicklungsförderung im 1:1-Setting.
Sie erarbeiten individuelle pädagogische Konzepte und setzen hieraus abgeleitete pädagogische Maßnahmen in enger interdisziplinärer Abstimmung mit den therapeutischen Fachkräften um.
Sie pflegen einen vertrauensvollen Umgang mit den Eltern sowie anderen Bezugspersonen des Kindes.

Ihr Profil

Sie haben eine erfolgreiche Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Heil- bzw. Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie bringen idealerweise fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich heilpädagogischer Entwicklungsdiagnostik und -förderung von Kindern, Gesprächsführung und Elternarbeit mit.
Sie verfügen über konzeptionelle und analytische Fähigkeiten und EDV-Kenntnisse.
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, sorgfältige, eigenverantwortliche sowie strukturierte Arbeitsweise und Belastbarkeit aus und verfügen über Beratungs- und Konfliktlösungskompetenz.
Führerschein Klasse B für den Einsatz zur mobilen Frühförderung.

Freuen Sie sich auf

verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem offenen, motivierten und dynamischen Team, welches zusätzliche Bereicherung durch einen Therapiebegleithund erfährt
eine Vergütung nach TVöD (Bund) EG 10 mit tariflicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
Vermögenswirksame Leistungen
geregelte Arbeitszeiten
bindungsorientierter Therapieansatz mit fester Klienten-Pädagogen-Zuordnung
regelmäßige interdisziplinäre Fallbesprechungen und Supervision
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine umfassende Einarbeitung sowie eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre
Nutzung eines Diensthandys und Dienstfahrzeuges für dienstliche Zwecke
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
Fahrradleasing über JobRad
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Betriebliches Gesundheitsmanagement

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Reha-Südwest Regenbogen gGmbH
Philipp Deininger
Geschäftsführung
Enzianstraße 45
68309 Mannheim
Telefon 0721 9814121
[email protected]

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