1 beste Stelle als junior business development manager in hannover, ni – aktuell auf Personalsuche

Scrum Master / Product Owner / Agile Coach / Agile Expert (m|w|d)
Comsysto Reply GmbH —Hannover
- Englisch
- Agile
- Weiterbildungsprogramme

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Scrum Master / Product Owner / Agile Coach / Agile Expert (m|w|d)

Comsysto Reply GmbH -
Hannover

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Details zur Stelle

Leistungen

Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

SAFe
Unternehmensanalyse
Englisch
Scrum
Agile
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Job-Standorte

Hannover

Berlin

München

Leipzig

Regensburg

Rosenheim

Für unsere Standorte in:

Hannover

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Rosenheim

Perfekter Match!

Die Herausforderung der Skalierung der agilen Wertschöpfung über die einzelnen Teams hinaus nimmst Du gerne an. Du hilfst Organisationen, sich von der durch Wasserfälle und falsche Sicherheit geprägte und auf immer mehr Features fokussierte Kultur wegzubewegen, agiler zu werden, kontinuierlich und iterativ zu lernen und nachweisbaren Mehrwert für die eigenen Nutzer und Kunden zu schaffen. Idealerweise kennst Du Dich auch mit aktuellen Softwarearchitekturen aus und bist in der Lage die Zusammenhänge zwischen Unternehmensorganisationen und Systemlandschaften zu begreifen und gegebenenfalls miteinander in Einklang zu bringen.

Deine Aufgaben und Tätigkeiten

Deine genaue Spezialisierung bestimmst Du selbst - und kannst diese im Laufe der Zeit bei uns gerne verändern. Gerne besprechen wir individuell und offen mit Dir Deine Wunschtätigkeiten und möchten Dir diese ermöglichen.

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Agiler Botschafter und Coach für die anderen Kollegen, insbesonere aber auch für die Mitarbeiter unserer Kunden
Bist bereit die Autonomie Deines Entwicklungsteams bis zum letzten Post-it zu verteidigen
Business Analyse und Requirements Engineering im agilen Umfeld
Unterstützung der Produktmanager und Product Owners bei der täglichen Arbeit
Schneiden von Epics und User Stories, Pflege und Priorisierung des Product Backlogs
Entwicklung von Sitemaps, Userflows und funktionalen Spezifikationen
Sketching, Wireframing, Erstellung von Mockups, Low- und High-Fidelity Prototypes
Entwicklung und Ausarbeitung von Konzeptideen, technischen Analysen und Schnittstellenspezifikationen
Moderieren unterschiedlichster Brainstorming, Design Thinking und Innovation Sessions mit verschienden Akteuren
Aufbau und Ausbau von crossfunktionalen, outcomeorientierten Produktteams, die kontinuierliches Lernen ermöglichen und fördern
Skalierung der agilen Vorgehensweise auf mehrere Teams, ganze IT Abteilungen und die Gesamtorganisation unserer Kunden
Unterstützung von Management und Leaders bei der Schärfung und Etablieren gemeinsamer Vision
Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer eigenen Schulungen im agilen Bereich (Scrum Master bzw. Product Owner Schulungen)
Erstellung von interessanten Blogbeiträgen über das eigene Tätigkeitsfeld
Einarbeitung und Beschäftigung mit weiterführenden Themen wie Customer Development, Design Thinking und Lean Startup
Ausreichender Kaffeekonsum
Leidenschaftliche Fahrradfahrten ins Büro, Biergarten und nach Hause zurück
Entdecken und Tragen cooler T-Shirts zur Erhellung, Erhaltung und Rettung der Geek Seele Deines Teams
Kannst offen und ehrlich mit eigenen und Fehlern anderer umgehen und bist für die Schaffung und Erhaltung entsprechender Kultur verantwortlich

‍

Das bringst Du mit

Wir berücksichtigen natürlich Dein aktuelles Erfahrungslevel - sieh diese Liste gerne als Ziel, das Du mit uns erreichen möchtest, wenn Du noch nicht all diese Skills mitbringst:

Mehrjährige Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum, Kanban und XP
Praktische Erfahrung in der Business Analyse und der technischen Analyse in Softwareprojekten
Idealerweise Erfahrungen sowohl aus dem Startup- als auch aus dem Enterpriseumfeld
Erfahrung mit der Skalierung der agilen Vorgehensweise (z.B. Nexus, LESS, SAFe)
Du bist ein kommunikativ starker Teamplayer, der in Lösungen denkt und diese auch aktiv anbietet
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

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Unsere Arbeitskultur

Hinweis für unseren Standort in Wien/Österreich:
Wir bieten dir ein attraktives Gehalt abhängig von deiner bisherigen Erfahrung von mindestens € 2.635 (Junior Level) oder € 3.285 (Senior Level) laut IT-Kollektivvertrag mit Bereitschaft zur Überzahlung.

Deine Ansprechpartner

Du überlegst noch, ob du dich bewerben möchtest oder hast noch offene Fragen zur Stelle?
Dann schreib uns doch einfach eine E-Mail an [email protected] und wir nehmen kurzfristig Kontakt mit dir auf!

München

Christian

Partner

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